[物业公司会议纪要范文]公司会议纪要范文

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公司会议纪要范文篇1:公司的会议纪要范文

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　　公司的会议纪要范文一
　　20xx年xx月xx日下午，公司召开第一次总经理办公会议，研究讨论公司经济合同管理、资金管理办法、机关20xx年3-5月份岗位工资发放等事宜。张XX总经理主持，公司领导，总经办、党群办及相关处室负责人参加。现将会议决定事项纪要如下：
　　一、关于公司经济合同管理办法
　　会议讨论了总经办提交的公司经济合同管理办法，认为实施船舶修理、物料配件和办公用品采购对外经济合同管理，有利于加强和规范企业管理。会议原则通过。会议要求，总经办根据会议决定进一步修改完善，发文执行。会议纪要范文
　　二、关于职工因私借款规定
　　会议认为，职工因私借款是传统计划经济产物，不能作为文件规定，但是，从关心员工考虑，在职工遇到突到性困难时，公司可以酌情借10000元内的应急款。计财处要制定内部操作程序，严格把关。人力资源处配合。借款者本人要作出还款计划。
　　三、关于公司资金管理办法
　　会议认为计财处提交的公司资金管理办法有利于加强公司资金管理，提高资金使用效率，保障安全生产需要。会议原则通过，计财处修改完善后发文执行。
　　四、关于职工工资由银行代发事宜
　　会议听取了计财处提交的关于职工岗位工资和船员伙食费由银行代发的汇报，会议认为银行代发工资是社会发展的必然趋势，既方便船舶和船员领取，又有利于规避存放大额现金的风险。但需要2个月左右的宣传过度期，让职工充分了解接受。会议要求计财处认真做好实施前的准备工作，人力资源处配合，计划下半年实施。会议纪要范文
　　五、关于公司机关11月份效益工资发放问题
　　会议听取了人力资源处关于公司机关11月份岗位工资发放标准的建议。会议决定机关员工3-5月份岗位工资发放，对已经下文明确的干部执行新的岗位工资标准，没有下文明确的干部暂维持不变。待三个月考核明确岗位后，一律按新岗位标准发放。
　　会议最后强调，公司机关要加强与运行船舶的沟通，建立公司领导每周上岗接船制度，完善机关管理员工随船工作制度，增强工作的针对性和有效性。
　　公司的会议纪要范文二
　　会议时间：201X年9月30日
　　地点：A会议室
　　参加会议人员：各分子公司总经理、股份副总及部门经理
　　会议主持人：董事长宗谷音先生
　　会议内容：主要分公司审议1-10月份实际经营情况及原因分析。
　　财务部对各公司应收帐款对帐回函情况进行了通报，董事长在会上对下一步工作重点做了布署。
　　一、1-10月份经营回顾：
　　1-10月份累计营收同比增长14.09%，出口同比增长5.85%，利润同比增长179.24%。
　　二、下一步工作计划及要求：
　　针对现状，公司下一步应重点抓好以下几方面工作：
　　1、继续加大库存清理力度：公司年初提出今年的重点工作之一是清理库存，但从10月份执行情况来看，清理库存进度缓慢，依然没有起色。各位公司负责人在今年度剩余的时间一定要花大力气重视该项工作，特别是对于生产棉袜的企业来说，过了目前处理库存的黄金时间，那么这些产品要等1年才有机会消化。同时各公司要重视订单尾数的消化清理工作，不要一方面在清理老库存，另一方面又新增库存，否则清理库存这项重点工作会导致失败。
　　2、坚持走出去战略：公司近几年通过走出去战略，先后在金华、江西、湖北等地投资建厂，进行低成本制造转移，取得了不错的成绩。目前在本地的工厂面临招工难、税负重、成本高等一系列困难和问题，对企业持续盈利带来挑战。鉴于企业所处的实际经营环境，我们要坚持走出去战略，一方面通过继续向外投资(如新疆)转移制造，充分利用当地的政策优势;另一方面将非关键工序外扩外包，本地工厂逐步转变成只保留关键工序为核心客户提供制造服务。通过以上战略的实施，逐步提高运作效率、降低营运成本，保证企业长期稳步发展。
　　3、关于应收帐款对帐问题：从本月财务对各公司对帐回函的统计情况来看，此项工作很不理想。应收帐款对帐作为日常管理工作，应月月对单，养成习惯，使之成为常态化，这是最起码的要求。此方面公司是有深刻教训的，之前由于公司个别负责人不重视、缺乏责任性，没有及时对帐从而给公司造成很大损失。为此各公司负责人务必高度重视，今后如发现有公司不及时对帐，一经查实将分别给予总经理、财务经理、业务经理(或采购经理)2,000元/人。单的处罚。
　　4、关于201X年预算计划工作：明年的预算必须围绕以利润为中心制订计划，以5%的利润率为底线，低于5%的订单必须单独报批;亏本的订单一律不允许做，除非能够给公司现在和将来带来战略意义。各公司要围绕利润目标改变经营行为，想尽办法降低成本，控制人员。要求各公司在下周二之前将调整好的预算报财务汇总。
　　5、关于经营例会材料问题：目前有些公司不按规定时间上报经营例会材料，材料提供断断续续，以致财务部及公司领导层没有充分时间审阅材料、了解信息、发现问题。希望各公司对此项工作要坚持底线和原则，保证上报材料的及时性和准确性，以便及时发现问题，堵管理漏洞。为此从下月起各公司必须在每月10日前将材料交给财务，11日前由财务统一汇总后报董事长，否则按每延误一天给予相应公司总经理10,000元、财务经理5,000元的处罚。从明年1月份起，经营会议的召开方式要加以改变，从原来的分公司汇报改为集中汇报，所有人员集中参会。
　　6、其他事宜：监管部要改变工作方法和思路，抓住工作重点;品管部在满足客户质量要求的同时要坚持按公司标准执行，要坚持原则，以免出现漏洞给公司造成损失。

公司会议纪要范文篇2:公司会议纪要范文【精选3篇】

　　召开公司会议如何写好公司会议纪要?那么，下面是小编给大家整理收集的公司会议纪要范文【精选3篇】，仅供参考。
　　公司会议纪要范文1

　　会议时间：xxxx年xx月xx日16:00-17:30
　　会议地点：公司二层总经理办公室
　　参会人员：总经理、副总经理、各部门负责人及员工
　　会议议题：总结公司的过去，讨论如何完善公司管理
　　会议内容：
　　xxxx年xx月xx日，xxx总经理和副总经理xxx，召集公司员工在五层总经理办公室开会，讨论公司的过去和各项工作如何的完善，会议形成如下意见：
　　一、关于公司过去发展的情况和人员工作情况
　　1、公司的在每个员工的共同努力下在向上发展。
　　2、公司员工作态度都是积极向上的，老员工对新员工的照顾，和相互之间的学习，都相互尊重，为工作创造了良好的氛围。
　　二、公司明年完善的地方
　　1.技术部开展对车间人员的培训，挑选出技能熟练的员工进调试培训，解决外出调试人员技术缺乏的问题。
　　2.要求出差调试人员记录每次外出调试出现的技术问题，调试结束后及时向领导及技术人员汇报，在以后的培训中将出现的问题突出，减少类似问题的出现，使产品能够精益求精，这样可以减少出差人员的次数，降低成本。
　　3.车间必须建立制度。规范领料、作业等流程，减少非生产消耗。
　　4.开源节流。公司员工应注重每一个细节，从源头对成本降低。
　　5.各部门的协调。部门负责人应加强沟通，衔接好生产过程中部门接触环节，理解团队合作的精神，使工作效率变的更快高。
　　6.工作态度。公司员工应端正工作态度，勇于承担责任，在新的一年中积极更好的工作，为自己，为自己树立良好、积极向上的形象。
　　7.要存在危机感。公司的发展，是大家共同努力的结果，但不能骄傲，停滞不前。必须要有危机感，并转换成提高自己的动力，将产品做的更好。
　　三、这次的意义
　　这次会议总结过去，更多的提出了公司需要的完善的地方，给xxxx年的工作提出更高的要求。
　　xxxx年xx月xx日
　　主题词： 危机感 工作态度 完善 团队精神 成本
　　呈 报：x总经理
　　主 送：x经理
　　抄 送：各部门负责人
　　公司会议纪要范文2

　　XX年一月二日下午，总经理xxx在xx阳光冶金三楼会议室主持召开了十二月份生产经营工作会议。副经理xxx、xxx、xxx、各部门负责人及相关人员参加了会议。会议对十二月份生产经营进行了分析总结，并对XX年一月份生产、经营工作重点进行了部署。现将会议纪要如下：
　　会议首先由生产上对十二月份生产运行进行了报告、分析，并对XX年一月份布置了生产措施。刘经理提出对生产技术新的要求特别是铸铁工作。张经理提出：各单位要狠抓检修和日常维修，确保安全生产，同时指出检修成本过高，对以后检修工作做了要求。王总根据报告和发言作了以下总结：
　　十二月份生产基本正常，但也存在着问题，主要问题是休风次数过多，并对炼铁、烧结以及XX年一月份工作做了安排。
　　一、炼铁厂准备工作：
　　王总指出：十二月份对铸铁作了大量的准备工作，包括设备、人员、生产准备的组织上，保证了铸铁工作的顺利进行。目前铸铁能力已达到600吨/天，铸铁质量比以前有所提高但也有待进步。并要求炼铁上一定要保证好铸铁的质量，为销售工作打基础。
　　二、烧结厂产量下降主、客观原因：
　　(一)停机时间过长，计划检修、非计划检修太多，造成停机时间长，影响了生产进程，客观上影响烧结产量。
　　(二)十二月份天气寒冷，造成用料存在问题，影响了烧结的生产，造成十二月份产量低。
　　(三)外销和自用烧结矿存在矛盾冲突。
　　要求烧结厂要克服这些困难和问题，把烧结矿的生产摆在一个重要位置。
　　三、十二月份公司运营存在的问题：
　　(一)十二月份公司实行限铁水，增加铁块产量的措施使公司经营有所好转，但是生铁价格低的原因造成了经营的被动局面。
　　(二)针对执行公司“以控制成本为核心的生产经营战略”，对公司里存在浪费(暖气、水电、材料浪费等)现象要加以整改，确保公司政策的有力执行。
　　(三)针对目前钢铁行业局势及公司所面临的现状，王总分析：
　　XX年形势不容乐观。首先中国钢铁政策及钢铁行情近期内不会有明显好转;其次，公司两大主要贸易对象莱钢、泰钢在XX年都实现高产目标，针对如今钢铁行情，XX年两家大公司将改变策略，对生铁需求量将会减少，这对我们来说是一件非常不利的事情。这样的情况下，我们一定要作好XX年一月度难关的准备。具体采取措施：
　　1、吃好安全饭
　　王总指出：任何情况、任何困难下，都要把安全问题抓好，只有抓好安全问题，才能保证公司的正常运营。
　　2、降成本、挖潜力
　　采取任何可行的措施降低生产、经营的成本，保证低成本、高效益才能产利润，才能帮助公司度过难关。
　　3、精打细算
　　要降低一切开支、一切开销，精打细算，完全贯彻执行公司政策。全体干部职工要团结一心，共同度过难关。
　　xx市xxx冶金公司
　　二oxx年一月三日
　　公司会议纪要范文3

　　时间：xxxx年xx月xx日上午9：00
　　地点：xxx
　　参加人员：xx集团会员代表
　　议程：
　　1、 审议xx集团不定时工作制和综合计算工时制。
　　2、 审议xx集团职业道德和商业行为准则。
　　为了进一步发挥职工代表大会的作用，充分保护、调动、发挥广大职工的积极性、创造性，经集团公司工会研究，经党委批准，于xxxx年xx月xx日召开xx集团有限公司第xx届xx次职工代表大会。会议代表xxx名，实到代表xxx名，列席代表x名。
　　会议议程：
　　1、实行综合计算工时制的工种：
　　框装工、塑装工、做排工、折边工、剪板工、模具工、冲床工、车工、铣工、钳工、铆工、冲压工、钻床工、电焊工、点焊工、气割工、喷漆工、一次接线工、二次接线工、绕线工、浇注工、编程工、行车工、铲车工、叉车工、号码工、车间操作工、仓管员、质检员、动力运行员、助理设备工程师、热浸锌操作工、包装工、机修工、电镀工、平板工、发货员、成型工。
　　2、实行不定时工作制的工种：
　　实行年薪制的高级经营管理人员、销售人员、包装装卸人员、门卫、小车驾驶员。
　　3、关于实行综合计算工时制和不定时工作制后，如何完善制度，保证职工合法权益。
　　工资支付：以年为单位，每年年底与职工结算一次工资。工作期间采取每月预付制度，预付金额不低于公司与职工签订的《劳动合同书》的约定;
　　休息休假：对实行不定时工作制及综合工时工作制职工，公司将根据《劳动合同》相关规定，在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上采用集中工作、集中休息、轮休、调休、弹性工作时间等方式，在完成生产任务同时，确保职工的休息休假权益。
　　加班工资：公司将以年为计算周期，每年每位职工的工作时间为xxxx工作小时，如果超过法定计算周期，公司将支付xxx%的加班工资。法定节假日确需加班的，在与职工充分协商同意的情况下，按国家法律法规支付其相应得法定假日工资;
　　4、举手表决是否通过部分岗位实行综合工时制和不定时工作制。
　　与会代表认真审议通过对部分岗位实行综合计算工时制和不定时工作制的种类，以及工资支付、休息休假、加班等项目的讨论，一致同意对部分岗位实行综合计算工时制和不定时工作制。
　　5、举手表决是否通过xx集团职业道德和商业行为准则。
　　职业道德。
　　行为准则。内容包括：内部工作行为准则，保护公司资产、离职交接;外部工作行为准则，代表xx对外承诺或签约、与供应商交易;外部其他组织的行为准则，与竞争对手的接触、与新闻媒体、司法人员以及其他各界的联系;个人行为准则，不帮助竞争对手、不与xx竞争、不在供应商兼职、不滥用公司影响力、不从事第二职业等。
　　xxxx年xx月xx日

公司会议纪要范文篇3:公司会议纪要样本

　　大会纪要一般根据大会类型分类，在机关工作中，工作性大会、专题研究会、座谈会和日常工作大会都应形成各自的大会纪要。各种大会纪要的写法也稍有区别。以下是公司会议纪要样本，欢迎阅读。
　　公司会议纪要样本1
　　时间：XX年3月5日
　　地点：长沙xx公司办公室
　　出席人：
　　主持人：xxx记录员：xx
　　大会内容：
　　一、确认公司股东及各自出资额；
　　二、讨论公司地址的变更；
　　三、讨论选举产生公司董事会成员；
　　四、讨论选举产生公司监事；
　　五、讨论公司法人代表改由经理担任。
　　五、讨论公司营业期限的变更
　　六、修改通过《公司章程》
　　大会决议：经股东会讨论，形成如下决议：
　　一、同意确认公司股权发生变更后，公司股东及股东出资额为：
　　姓名认缴出资实缴出资出资方式
　　金额比例金额比例
　　xx49.4149.41%49.4149.41%货币出资
　　xx29.7029.70%29.7029.70%货币出资
　　xx2.002.00%2.002.00%货币出资
　　xx5.005.00%5.005.00%货币出资
　　二、同意公司住所由现在的长沙xx变更为长沙市xx
　　三、同意推举xxxxxxxxxxxxx为公司董事会成员。
　　四、同意推举xx为公司监事，xx为公司经理。
　　五、确认同意公司法人代表改由经理担任。
　　六、大会确认所推举人员符合法定的任职要求，具备任职资格。
　　七、同意租用股东xx的自购房作为公司住所，年限为3年。
　　八、同意公司营业期限由8年变更为20年。
　　九、同意对《公司章程》的相关条款进行修改，并通过修改后的《长沙xx有限公司章程》。
　　全体股东签名：
　　我这个几乎什么都变了，比你的难度大得多.
　　我们公司刚变过。我知道。
　　股东会决议
　　关于xxxxxx公司变更住所和经营范围的决定
　　根据《公司法》和本公司章程，本公司于年月日召开了第1次股东会，参会股东为，代表额数100%，大会以当面方式通知股东到会参加大会。经股东会一致同意，形成决议如下：
　　1、同意公司住所变更为：
　　2、同意公司经营范围变更为：
　　公司会议纪要样本2
　　时 间：二○**年六月二十六日
　　地 点：公司办公楼二楼大会室
　　主 持：***
　　参加人员：改制小组成员
　　记 录 人：**
　　大会内容：
　　此次大会是公司领导班子调整后召开的第一次改制工作大会。大会对公司改制调研情况进行通报，对下一步工作进行安排。
　　一、大会首先通报原集团公司直属单位——**勘察设计院改制情况。大会认为，**勘察设计院从20**年开始进行改制，历时2年时间，于20**年9月正式挂牌，其中与我公司有很多共性。目前，退休退养人员待遇问题是公司改制的最大制约因素，我们要借鉴**勘察设计院对这类人员的安置办法，积极争取集团公司支持和建设公司政策优惠，妥善解决这一问题。
　　二、大会决定加强公司内部管理。
　　以改制为契机，进行自身锤炼，不断提高企业市场生存能力。
　　三、大会决定进一步加强资产清理力度。
　　要在以前清产核资的基础上，进行深层次的细化清理，列出明细。对于处理较困难的要取得合法依据，有理有据进行处理。大会就有关事项对相关部室做出具体工作要求：
　　1．大会责成财务部完成以下工作：
　　（1）本着“先易后难，先近后远”的原则，尽快清理应收账款和呆坏死账。由**负责协调各部室间的清理工作。
　　（2）提取坏帐准备金。
　　（3）完善临建基础资料。
　　（4）清理长期投资，完善相关手续。
　　（5）未完施工进行清理。
　　2．大会责成人力资源部完成以下工作：
　　（1）进行待分配人员情况摸底。
　　（2）进行退休、退养人员年龄和在本企工作年限等情况采集。
　　3．大会责成资产管理部完成以下工作：
　　（1）进一步加强设备清理力度。对有清查难度的设备实行“一事一报告”制度， 做到一事一议，加快帐外设备及遗留问题的清理速度。
　　（2）进一步进行房产清理。
　　4．大会责成经营计划部完成以下工作：
　　（1）加速分包结算工作。要求逐个项目进行清理，如被清理项目出现问题马上转入下一个项目继续清理。
　　（2）清理应收款项。
　　5．大会责成综合办公室完成以下工作：
　　（1）清理办公设备、办公用品。
　　（2）7月5日之前，清空西区车库。
　　四、大会决定清理外埠项目银行帐户。
　　外埠项目银行帐户须随项目部的撤消同步进行销户。项目部所有施工人员全部撤离视为撤消该项目部。对暂不能撤消的外埠银行帐户，原则上留有少量余额（100元以下）即可。大会责成财务部拟定《外埠项目银行帐户清理通知》。
　　五、大会要求召开各类各层次人员座谈会，就改制工作征求广大职工建议和意见

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