[年度工作计划怎么写]计划怎么写

来源:工作计划 时间:2018-06-18 19:00:03 阅读:

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计划怎么写篇一:大二的学习计划怎么写

  新学期的开始一切都充满着新的活力与动机,新的生活代表着新的开始而新的开始又意味着新的挑战,经过了大一一年的学习生活,我也已经从当初那个对大学校园充满好奇转而不得不思考更加长远的计划。在上一年中,我总结了自己的收获与不足,我也承诺在接下来的大二生活中能够做到如下几点:
  1、认真学习基本的知识,尤其是专业课,培养学习兴趣。
  课堂上注意听讲,争取把要点、重点都当堂记得八九不离十,课后间隔一段时间别忘温习,考试前认真复习。
  2、每一项考试都保证顺利过关,最低不要挂科。
  3、继续钻研自己喜感兴趣的东西,力争学习和兴趣爱好全面发展精益求精。
  4、课余锻炼语言能力,多读书,腹有文章气自华。
  5、关注时事新闻,了解社会动向。
  看似和自己并没有关系的事,其实都是和我们的生活息息相关的。
  6、广交益友,损友要懂得敬而远之。
  学会做人才会成为人才。在与同学、朋友相处的过程中,学会和他人沟通、交流。同学之间是对手更是朋友,不要恶性竞争,要真诚地帮助每一位同学,不管是学习上、生活上还是别的方面这条原则也是不变的。
  7、在实践中了解专业的本质,培养专业精神,积累工作经验和社会经验。
  8、坚持体育锻炼,好身体才是革命的本钱。
  9、学会一、两首歌,自己最起码能唱下去。
  10、每天能坚持早起。
  11、“建立起坚定的信念和脚踏实地的作风。
  什么都不用怕,心中无限自信,表现无比谦虚,态度超级和蔼,技术精益求精。”遵循这个原则,抓住每一次实践机会,把你在学校里学到的理论与实践多结合起来思考,你就会从中得到升华,就会学到很多别人学不到的东西。抓住自己的努力方向别放松,不管别人怎么说,坚持到底就是胜利。
  我会努力秉承自己的诺言,在此期间,我也希望老师和同学们能够监督与提醒我不断朝自己的目标奋斗,最后,我送大家一句话与大家共勉:山上青松山下花,花笑青松不如她。有朝一日寒霜降,只见青松不见花。
  既然选择了这条路,就无怨无悔,没有什么可以影响自己,为了自己,为了未来,为了青春努力吧!!!!
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计划怎么写篇二:个人进修学习计划怎么写

  个人进修需要怎样进行计划呢?以下是小编整理的个人进修学习计划,欢迎参考阅读!
  个人进修学习计划1
  为了加快外科人才队伍建设,提高卫技人员专业素质,加强医院医疗质量管理及医疗质量内涵建设,以满足现代社会对医院发展的需求,确保医疗安全,医院领导班子十分重视人才培养工作,经研究制定外科今年继续医学教育计划如下:
  一、积极支持在职人员参加不脱产大学本、专科学历教肓,不断提高外科医护人员的专业素养和基础知识水平。
  二、选派院内相关科室人员到“三甲”以上医院进修学习。具体安排如下:
  1、选派各专业组技术骨干到上级医院进修学习,计划如下:选派个人进修学习计划到个人进修学习计划医院进修学习肝胆外科专业一年。
  2、选派个人进修学习计划到个人进修学习计划X进修学习神经外科专业一年,
  3、选派个人进修学习计划到个人进修学习计划X医院进修学习泌尿外科专业一年。结束回院后选派XX到上级医院进修学习。
  三、加强急救人才培训,对全体医师以下人员进行专业知识考核与培训,对住院病区轮转到急诊科的医护人员有针对性的急诊急救能力培训。
  四、以各专业治疗组为单位针对各科专业特点每月组织1次以上业务学习。并组织参加医院安排的专业技术业务学习。组织医院相关科室卫生专业技术人员到科室进行相关基础知识培训学习。
  五、要求全科医务人员积极参加远程继续医学教肓学习。鼓励全科医务人员积极撰写临床总结、论文,自学专业知识,积极开展科研新项目新成果,其中要求主治医师职称及以上职称人员每年必须撰写临床总结或论文1篇以上。聘请上级医院高级专业技术人员到外科指导工作。
  六、挑选各专业组技术骨干为培养目标,培养科室专业技术带头人,学科带
  头人,重点安排进修、培训和新技术学习培训,通过培养许可技术带头人建立一批外科未来技术支撑体系。根据科室人员情况重点安排人员外出进修,暂定每个专业组派出1—2人外出培训。
  个人进修学习计划2
  现在我个人的专业能力和知识水平还达不到“知识社会”、“知识型人才”的水平。一个优秀或成功的教师应该具备多方面的专业要求,如专业知识、专业技能和专业情感等。因此,一个知识型的教师,必须与时俱进,不断丰富自己专业的内涵,还要不懈的努力,终身学习。不断提高职业道德修养,不断丰富专业知识,不断增长专业能力,提高自己的专业水平。为此,作为一名一线教师,在日常生活和工作中必须坚持不断学习,不断积累,达到自己的最好水平。下面是我个人本学期的具体进修计划:
  一、教育教学
  1、系统地学习并掌握现代教育的理念和技能,掌握本学科教育的国内外发展动态,拓宽专业知识面,不断更新教育观念,力争成为教育教学和科研的带头人。
  2、积极参加市课改培训,把新课程理念融会贯通,使之内化成自觉的教学行为。
  3、经常走出去聆听名师、高级教师的观摩课及各种研究课,吸取他们的精华,不断改进自己的课堂教学,逐步形成自己的教学风格,提高驾驭课堂的能力。
  4、敢于开拓创新,使自己成长为“研究型”的教师。
  5、经常反思、总结,以求真、务实的态度和实事求是的精神搞好教学科研。
  二、理论学习
  1、不断丰厚自身的文化底蕴,提高自身修养。
  读中外名著,吸收文学之精华,和高尚的人对话,使自己受到人文精神的滋养,积淀文学底蕴。加强专业书籍的学习,丰厚教育理论水平,不断摸索教育规律,使教学更加严谨、科学。
  2、加强学习和培训,转变观念。认真学习各种理论书籍,积极实践,撰写阶段性实验报告。
  3、做好业务理论学习笔记本,写好教学反思,在反思中寻找教学理论的支撑点,使教学实践提高到理论的层面,让自己教学水平得以升华。
  三、 业务钻研
  1、结合学校的工作,树立终身学习的思想,通过自学、集中学、反思、交流、网上论坛等多种形式进行教育理论和新课标学习,以学导行,以学促教,以学提升个人业务素质。
  2、结合自身需要,自学计算机动画的简单制作,提高课件制作水平,提高教学质量。
  3、以课改为契机,教学中注入全新的教育教学理念;树立“为学生的终身发展奠定基石”的思想,提高自己课堂教学水平,课堂教学中小组合作学习收到实效。
  4、结合教材,选择适合内容由学生配音,制作课件;提供交流平台,信息员展示自己收集的信息,以此来培养学生的特长,同时调动学生的学习兴趣。
  5、参加各种科研培训及课题组活动,积极探索具有学科特色的教学方式,促进科研成果为自己教育教学服务的转变。
  6、探索学科教学整合的有效方法。
  个人进修学习计划3
  为了加快急诊科人才队伍建设,提高卫技人员专业素质,加强医院医疗质量管理及医疗质量内涵建设,以满足现代社会对医院发展的需求,确保医疗安全,结合我科实际,目前科室医疗急诊抢救技术不能满足本县发展的需求,经科室研究确定,制定急诊科今年继续医学教育计划如下:
  一、积极支持在职人员参加不脱产大学本、专科学历教肓,不断提高急诊科医护人员的专业素养和基础知识水平。
  二、选派院内相关科室人员到“三甲”以上医院进修学习。具体安排如下:
  1、选派各专业组技术骨干到上级医院进修学习,计划如下:选派杨汝义到贵阳医学院附属医院心内科进修学习半年。
  2、选派沈妮护士到贵阳医学院附属医院进修学习急诊护理。
  3、选派黄晓霞到贵阳医学院附属医院进修学习急诊专科半年。
  三、加强急救人才培训,对全体医师以下人员进行专业知识考核与培训,对住院病区轮转到急诊科的医护人员有针对性的急诊急救能力培训。
  四、以各专业治疗组为单位针对各科专业特点每月组织
  1次以上业务学习。并组织参加医院安排的专业技术业务学习。
  五、要求全科医务人员积极参加远程继续医学教肓学习。鼓励全科医务人员积极撰写临床总结、论文,自学专业知识。聘请上级医院高级专业技术人员到急诊科指导工作。
  六、挑选各专业组技术骨干为培养目标,培养科室专业技术带头人,学科带头人,重点安排进修、培训和新技术学习培训,通过培养许可技术带头人建立一批未来技术支撑体系。根据科室人员情况重点安排人员外出进修,暂定每个专业组派出1人外出培训

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