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一：[攀藤网]微电影活动策划案

　　一、策划书名称
　　关于大型微电影《青春结业季》的拍摄活动策划书
　　二、活动背景、目的与意义
　　活动背景：大学生毕业季最后的青春留念和绽放时节，社会正式接纳大学毕业生的时期。
　　活动目的：深化当下大学生临近毕业时的生活，以及面临的问题和心里体验，故事真实感人，引起人的强烈共鸣，希望获得毕业生以及经历过那个时代的人的触动和感慨。
　　活动意义：从文化上看本片将有着强烈的青春色彩，整体将散发出青年一代特有的思想，创新及矛盾。而通过观赏电影，很多人会得到强烈的触动和深思，想起青春时代的青涩，以及青春绽放后的不悔，起到强烈的教育意义。对社会来讲，本片将会引起很多人的共鸣，继而呈辐射式扩散，受众及观众群将会达到一个前所未有的高度，所以剧情里的理念和广告效益以及对于大学生适应社会起到很大的作用。
　　三、活动时间与地点
　　5月10号到6月28日5月10号至5月20号筹备以及前期宣传，5月20日正式拍摄，地点主要在烟台五大高校，以及市区繁华的街道和高品质室内。预计6月10日拍摄完成，并开始后期的制作，包括画面剪辑调色，影片声音的处理以及与网络原创音乐团队的合作。预计6月23日完成后期处理，并在此前完成先行预告片的发布，以及网络和线下的宣传造势。6月26日开始网络和线下的首映活动，然后寻找出品商商讨出品事宜，扩大影片的影响力。5555555 com
　　四、活动开展形式 前期宣传包括网络和线下，成品发行及放映。
　　五、活动内容
　　电影拍摄，前期的网络及线下媒体宣传，以及公开演员选拔，中期定时更新拍摄状况，继续影片宣传，后期剪出先行预告片，并透露影片进展及小部分演职员情况。
　　六、活动开展
　　活动流程安排大致可以分为三个阶段
　　1.准备阶段我们绘制了前期无演员漫画海报，举办过演员海选以及在网络上寻求网络音乐团队一起参与制作此次电影，并在线下寻求投资商，线上通过网络和攀藤网寻求赞助。
　　2.进行阶段我们会组织协调自身的工作人员参与拍摄完成所有的镜头;项目总负责人：邢晓飞 电话 电影拍摄负责人：
　　3.拍摄完成及上映后我们会总结经验和教训并试着参加北京大学生电影节，并将图片，视频片段传予攀藤网。
　　七、活动经费预算
　　发票会在影片完全完成上映后统一上传，现在招商投资，以减少成本，植入性广告以及线上线下帮助攀腾网宣传作为投资的回报。
　　投资金额约为1000-3000元

二：[攀藤网]关于三分钟的自我介绍范文4篇

　　导语：自我介绍是向别人展示你自我介绍好不好，甚至直接关系到你给别人的第一印象的好坏及以后交往的顺利与否。同时，也是认识自我的手段。以下是小编整理关于三分钟的自我介绍范文，以供参考。
　　【篇一：三分钟自我介绍】
　　各位考官好，能参加这次面试我感到很荣幸，我希望通过这次面试将一个真实的自己展示给您，帮助自己抓住这个机会。我是xxx，来自于xxx，可能有的人知道xx，那里就是我出生的地方，所以以此为名，同时它也有吉祥延绵之意。我平时喜欢阅读书籍和时事消息，尤其喜欢名人传记，在阅读他们时，我相信它们不光可以了解名人的风采，更可以增长自己的人生阅历，经历我生活中无法经历的精彩人生。而在事实方面更偏好于国际形势的了解。我相信在这个广泛合作的现代生活中，扩大自己的知识面是必然的。我毕业于xxx，在校期间多次参加专业实践活动和项目制定实施过程。成为一名合格的xx是我一直不变的愿望。
　　通过多年的学习和锻炼，我养成坚韧的性格和乐观的精神，尤其是人际关系和对事情的处理方式方面得到了长足的进展。
　　1.人际方面我充分利用自己友善，有耐性的性格特点与身边的人和睦相处，在与人相处尤其是人际间的谈话中我可以掌握每一个人的情绪变化和表达含义及时的调整谈话内容和回应方式。
　　2.在处事方面我坚信知己知彼才能百战不殆，不打无准备之仗，尽量考虑成功与失败的条件和得失，减少风险得程度，完成任务。
　　我相信这两方面的特点可以帮助我更好的成为一名合格的xxx，帮助社会弱势群特获得更多的帮助和支持。人的生命是平等的，每个人都有获得美好生活的权利，这就是我对一名xx职责的理解和诠释，我相信我会用我努力来见证一名xx价值，希望大家给我这个机会，
　　【篇二：银行招聘3分钟自我介绍】
　　各位老师，下午好：
　　今天能够在这里参加面试，有机会向老师们请教和学习，我感到非常荣幸，同时通过这次面试也可以把我自己展现给大家。
　　我是这次面试的第*号考生，***，蒙族。20XX年7月，我毕业于***大学****学院****专业，在大学的四年里，我学习了经济学，管理学、金融学和法律的基础知识。大学期间表现优秀，曾获得院级优秀假期社会实践论文。2006年寒假，我曾在福利院和养老院进行假期社会实践，帮助残疾儿童补习功课，照顾孤寡老人的一些生活起居。在这个期间，我提高了与人沟通的能力，同时培养了良好的服务的意识。
　　我性格开朗为人坦率，有责任感。同时我态度严谨、认真。银行的工作通常比较琐碎，我的优点是能够把琐碎的事情专心致志的做好。我的基本人生观是乐观奋斗，这种人生观使我通常比较重视精神生活，比如：合作无间的工作伙伴和认可我的工作环境。
　　爱因斯坦曾经说过：“对一个人来说，所期望的不是别的，而仅仅是他能全力以赴和献身于一种事业。”我认为这份工作能够实现我的人生价值，希望老师们能够认可我，给我这个机会，谢谢。
　　【篇三：如何做好三分钟自我介绍？】
　　一次职场面试，面试自我介绍这个开场白尤为重要。攀藤网HR主管曾介绍给我一些经验，这包括：在时间的分配上，第一分钟可谈谈学历等个人基本情况，第二分钟可谈谈工作经历，对于hbrc而言可谈相关的社会实践，第三分钟可谈对本职位的理想和对于本行业的看法。合理地安排自我介绍的时间，突出重点是首先要考虑的问题。
　　其实所谓的自我介绍，公司只是为了看个人的自我表达和沟通技巧。从中了解个人的工作经历和专业技能。通常情况下的自我介绍主要包括以下几点：
　　1.姓名，学历，毕业院校，专业，年龄，户口所在地。
　　2.工作经历。工作内容。也就是专业特长。这个部分要说的可以根据你所面试的岗位重点解说工作能力。
　　3.所取得的专业职称。
　　通常情况下的自我介绍也就大体有这几个重点了，不过hbrc和往届毕业生的自我介绍的重点会不一样，同时所应征的工作岗位不同介绍的重点也就会有所不同。
　　【篇四：3分钟左右的自我介绍】
　　尊敬的各位领导老师：
　　大家好！我叫XXX，来自XX学院X级X班，是一名党员。今天非常高兴有机会来到这里参加面试。我生于XXX市。父母给我起的这个名字，“XX“就是希望我XX，充满社会责任感，而且又希望我像XXX一样。
　　我现在是XXX的一名XX，也是XX学院X级XXX。作为一名XXX，一方面要对全班负责，另一方方面有时候又是XXX，为此，需要我在两个方面进行沟通。通过这三年的工作经历，让我变得更富有责任感和耐心，并且锻炼了我的沟通交流能力。除了在班内的活动外，我还积极的参与学生会的工作，主要在XX部，大一时我通过评选，成为了XXX，此后我就作为XXX的XX，对于XX部的活动，从大一参加到大三。
　　如果用三个词来形容自己的话，那么会是XXX，XX，XX。XX，有两个意思。一是，XXX，这就像我的性格一样，我总是希望能把事情完成的干净利落，第二个意思就是说交给我的工作，XXX，完成的很迅速。XX，一是说平常很准时，二则是一种对别人的负责和督促，交给我的事都会准时负责有效的完成，XXXXXXX.第三个，XX，XXXXXXX，如果说前两个可以算是优点的话，这个第三点其实是缺点，就是有时候会很固执，撞上南墙也不回头。不过经过这几年的锻炼，我现在明白，坚持也是把双刃剑，只有坚持了正确的方向才会成功，坚持了错误的方向，只会越走越远，所以我会在以后的工作生活中，经过深刻的思考，并且耐心的听取别人的意见，认定正确的方向，坚持下去。
　　以上就是我的基本情况说明，谢谢各位老师！各位老师如果对我还有什么要深入了解的，我一一为您说明。谢谢！
[关于三分钟的自我介绍范文4篇]

三：[攀藤网]大学生对学校的建议

　　有建议才会有改进。今天公文站小编为大家准备了大学生对学校的建议，希望对大家有帮助。
　　大学生对学校的建议篇一：

　　做外联部的一般都是想得长远的同学，知道在今后找工作中，这些能力都是不可或缺的，对于外联部，我建议你们可以使者采用一些新的方式去代替那些老的方式拉赞助，传统的方式很费事费时，而且还不一定会成功，我建议你到网上去找找赞助商试试，比如像攀藤网，就解决了很多这类问题的。
　　我在网上看了好多人说咱们这个专业考研没什么用，帮助不是很大，主要还是自己的设计思维的培养。
　　如果想考研的话也是想要名校毕业的证明。
　　我也不知道你是什么学校的，如果你的学校不错有点名气的报考本校的研究生就可以，这样会比较容易点。因为如果报考外校，外省的学校会很难，那老师会刁难你。
　　如果你学校不是很好的话你就要好好考虑了，我也不能胡乱说，也要视你的水平而定。不过最起码要考个差不多的一本院校，不然没什么意思。多上2年不一定能得到所谓的深造。
　　1、 校园网络的建设需超前运作。
　　随着社会信息化发展，学生对于信息资源的自由获取是大学应该提供的最重要、最关键的服务，图书馆的建设与管理需要加大投入外，学生用网络建设需要超前运作。
　　如果我们在学校的任何一个角落里都能自由的与外界互联网自由联通，我们学校为学生提供的教育平台就不仅仅是这三千多亩地，而是广阔的世界。好多学生的“裹步不前”不是不努力，而是对信息资源的获取过于单一或贫乏，让网络资源成为激励学生进取的源头活水是事半功倍的事情。
　　至于网络化后出现某些问题是必然的，同时应该启动“网络平台的配套干预制度”，不是对学生进行监控，而是对网瘾学生实施人性化的干预。
　　对贫困生的网络化资源的引导与帮助应该成为大学补助制度的一个课题，对贫困生智力发展的支持远远比物质支持要影响深远。
　　2、辅导员的培养与学习。
　　我国的辅导员制度不会取消，但需要与时俱进。我校的辅导员讲评制度需要改进。
　　能否对学生的思想素质进行良性的影响，绝对不取决于讲评制度的严格，而取决于辅导员的素养与能力。想通过说教影响学生的人生观和价值观的想法只是“善良的愿望”而结果往往是学生“身在曹营心在汉”，甚至逆反。
　　讲评的效果在于质量而非数量，质量提高的前提是辅导员水平的提高，有针对性的加强辅导员在:职业生涯规划、心理咨询、人文修养等上的培训，才能让辅导员真正为学生发展细节的服务上赢得学生对老师的认同。
　　能清晰地解决困扰学生的一个实际问题远比说教一个小时作用大。
　　这种培训可以让辅导员都有自己的特长与重点，利于辅导员的发展更便于指导学生。
　　说句实在话:我们这些辅导员天天玩命的干，学生误解，教师不屑，方向不明确的生活很痛苦。
　　3、 加大社会实践平台建设
　　目前的社会实践，大部分重点小分队多是院校组织的，好多学生根本没机会锻炼，说道底制约的瓶颈有两个问题:一是资金、二是安全。
　　资金好筹集，安全难保证万无一失，现在多是独生子女，真要出事谁都担待不起。所以，带队老师、就业见习单位选人大多集中在“听话”的学生身上，时间尽可能短、项目尽可能少、有隐患的尽可能不做。所以，每年的社会实践看起来热热闹闹对学生的实际锻炼很少。
　　我建议，在实习前专门请专家对学生的在外安全针对性的辅导，不参加辅导学校对于社会实践不进行资金支持;在学生实习期间，为学生专门设立投保基金，学校、学生各掏一部分，打消指导老师和实习单位的顾虑，让社会实践学生更多的自我设计、独立完成。
　　学生自我保护意识正是我们管得太多才越来越弱化。
　　4、 挑战杯科技竞赛、创业大赛等项目立项上设立全校师生互选平台。
　　目前，学校立项的项目大多局限在各二级学院上，应该设立网络平台，鼓励不同院系老师与学生间的双向选择，校团委对于能院系交叉参赛的课题给予政策上的优惠。
　　这样能够实现资源的共享，对于学生培养也是非常好的事情。
　　学生将自己的学习、特长、兴趣等上网公布，老师将自己的课题研究、所需学生情况也上网公布，师生可以自己联系，校团委也提供公共交流的平台。对有创意的课题加大扶持力度。
　　5、 加大开放性试验对外院学生的开放力度。
　　学校的开放性试验是个很好的制度，但目前，试验大多局限于自己学院非本专业学生报名，外院学生想报名参与的机制并不特别畅通，建议学校应该更好的规划一下，甚至可以让在读的研究生帮助开相关的实验课程。
　　学生对于外院师资的共享必能促进学生全面发展。
　　小学生对学校的建议篇二：

　　尊敬的各位校领导:
　　我即将毕业,离开自己的母校,步入中学的殿堂。四年前，刚从本部来到天华时，我对毕业之事满不在乎，觉得还很遥远。事过境迁，我马上就要离开我的母校了，难免有些不舍。
　　在离开前，我仍想为母校的发展尽我最后的一份力。每年夏天，我们最关注的就是学习和饮水问题。天气炎热，而没有水喝，实在难受。其实，饮水问题的原因在于人为。炎热时，很多同学直接打开龙头喝水，不用水瓶接。造成了浪费的水明显比真正被引用的水多几倍的情况。生命的源泉流失，不免让我有些伤感。浪费水的同学全部都报着图方便和认为水不用他们出钱，浪费就浪费的心理。如果要纠正这种情况，不是一朝一夕的事。对于水的匮乏，相信各位校领导比我清楚多了。为此，我想了个解决的方法，但治标不治本，关键在于对学生的教育。
　　现在，许多大学里使用水电都要刷卡，这样，学生就会尽量节约，因为是出自己的钱，所以学生的态度就会有三百六十读大转弯。我建议学生进行效仿。在饮水处使用这种设备，这样，学生们就不能直接引用了，更何谈成倍的浪费?虽然成本比较高，但是，水真实的价值是无限的，节约水是种美德。学校也不必担心家长的反应。学生喝再多的水，也只要几元钱，家长不会为了很少的钱而反对，相反会为学校这种保护水资源的做法拍手称快。
　　我即将离开母校了，最后向母校提此建议，若有益，望能采纳。
　　此致

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