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根据市纪委、市委组织部关于开好**年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知要求，认真学习了新党章以及《中共中央关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》和省、市有关文件精神，学习了习近平总书记一系列重要讲话精神，学习了中央八项规定等材料。下面是本站为大家整理的，供大家参考。领导班子围绕“五个方面”找差距专题会对照检视剖析材料
按照集团党委要求，重点对照党章与防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神，采取座谈会、单独谈心谈话等方式，深入查摆自身存在的缺点和不足，现将本人的对照检查情况报告如下：
(一)政治思想方面
虽然能够主动学习党的十九大报告、新党章、习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，但距离学懂弄通的目标还存在一定距离，学到了原文，但没有把原理同工作紧密结合在一起。政治理论学习的深度、广度和密度还有待进一步加强，带着问题学、联系实际学做的还不够到位，还没有把强化理想信念贯穿到日常工作全过程。
(二)组织方面
虽然能够按照规定动作完成对党中央决策部署和上级党委决议决定的学习，但有的工作落实不够全面，效果不够理想。对上级个别规定及重大决策理解不深不透，贯彻执行不全面、不深入，执行起来比较被动，总觉得自己干好本职工作就好了，政治纪律、政治规矩只要不踩红线就行了。
(三)担当负责、尽职尽责方面
在思想和行动上能够努力做到“在其位、谋其政、负其责”，但担当负责的精神还要进一步增强，攻坚克难的决心和举措不够有力。对于硬举措没有下定决心，遇事“随大流”，存在着等待观望、安于现状等思想。在具体事务中，开展工作方法过于保守，思路创新不足。
二、产生问题的原因分析
就上述存在的问题分析产生的原因，究其根源上讲是个人理想信念和宗旨意识不强的问题，是党性修养水平不高的问题。
(一)理想信念有所动摇
坚定的信仰始终是党员干部站稳政治立场、抵御各种诱惑的决定因素，理想信念坚定，是一名好党员应放在第一位的标准。总病根是理想信念不够坚定，总源头是理论学习不经常、理论与实际结合得不紧密。一是理论学习不够深入系统。只读不研，没有做到全面学习，对中国特色社会主义理论体系真学、真信、真用的自觉性不够强。二是理论联系实际上功夫下得不够。行而不知，知而不行，没有做到知行合一，就难以用科学理论指导实践。
(二)宗旨观念有所淡化
随着年龄的增长，宗旨意识有所淡化，认为不出事就是成绩，因而在应对新形势新挑战、狠抓工作落实、敢于攻坚克难上勇气不足，导致一些问题未能得到有效解决。没有充分认识到“四个意识”的核心要义，狭隘地认为种好自己的责任田才是王道，工作上缺乏新意，缺少亮点。
(三)党性修养有所放松
党性修养是党员的自我教育、自我改造、自我完善，是共产党的本质属性的内化。对照要求，发现有所松懈的根源在于对新时期加强党性修养的重要性认识不足。有时看问题、办事情不去用法规、标尺量，而是以“潜gz”、“大家都这样干”为自己找理由，觉得自己还算是坚持原则、算是守住底线。其次，在党内生活中缺乏批评和自我批评，好人主义、本位主义的思想不同程度的存在。平时工作中缺乏让人红红脸、出出汗，揭短亮丑的勇气。
三、今后努力方向及整改措施
下一步，将聚焦问题清单，制定措施，逐项整改，确保取得实效。
(一)强化学习，提高理论水平。
科学制定学习计划，创新学习方式，提高学习实效。重点学习党的十九大报告精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，带着问题学、深入持久学，全面准确地领会新思想、新观点、新论断、新要求，提升思想政治修养。在深入开展学习的同时，切实增强是非辨别能力，坚定理想信念，坚定政治立场，确保可以在各种复杂局面和形势下站得稳、行得端，发挥好表率和带动作用。
(二)改进作风，增强工作实效。
认真学习领会中央和省、市关于改进工作作风，对照此次民主生活会查找出的问题，进一步加强自身作风建设。把履职尽责、敢于担当作为必备的政治品格，争做敢于担当、干事创业的表率。切实把担当作为一种责任、一种习惯，把各项工作想在前头、做在前头。在此基础上做到矛盾困难不推不拖、繁重任务不挑不拣，坚持务实重干，谋求各项工作取得实实在在的发展和成效。同时在工作上多倾听职工群众意见，在职工群众中汲取工作的智慧和力量，查找工作存在的问题和不足，寻找解决问题的方法和路径，不断提高工作能力。
(三)强化纪律意识，严格廉洁自律。
时刻以《党章》从严要求自己，进一步规范自身行为，严格遵守并贯彻执行党规党纪，不断净化自己的思想、校正自己的行为，让纪律成为自律，养成遵规守纪的高度自觉。认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例，坚持道德高线，严守纪律底线，特别是把纪律底线当作不可逾越的警戒线，事物质变的临界点。做到自重、自省、自警、自励，抵得住诱惑、经得住考验，做党性强、讲操守、重品行、廉洁自律的表率，真正做忠诚、干净、担当的党员干部。
以上是我这段时间以来学习、思考、对照和检视自己的认识，今后我将继续努力工作，结合党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，以更加务实的态度、更加积极的状态为XX事业的和谐健康发展贡献应有之力。
领导班子检视剖析材料2
根据县委关于开好2019年度党员领导干部民主生活会有关要求和各级党委的统一部署，以深入学习贯彻党的十九大精神，认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，以习近平新时代中国特色社会主义思想统领一切工作，不折不扣、全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。通过广泛征求意见，深入开展谈心谈话，对照党章，找准存在的突出问题，深入具体地进行党性分析。
一、上年度整改措施落实情况
1、加强政治学习，提升理论功底。通过持之以恒的理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，提高自己的政治素质、业务能力和道德水平，增长自己的才干，提高驾驭工作的能力。
2、改进工作作风，增强宗旨意识。牢固树立群众观点，忠实地执行党的群众路线。以解决“四风”存在的突出问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，以广大群众是否满意作为检验标准。
3、进一步解放思想，务求取得工作实效。进一步增强改革意识，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，善于克服消极思维，破除急躁情绪，积极工作，善于从全局和长远的高度认识事物，不断完善和提高自己，不断总结和完善工作经验。
4、强化党性修养，严格要求自己。坚定理想信念，认真学习实践中国特色社会主义理论体系，做到真学、真信、真用，不断加强党性修养，时刻保持一名共产党员的政治本色;严格遵守中央“八项规定”，从思想上筑起拒腐防变的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感;要严格执行民主集中制的各项制度规定，积极开展批评与自我批评，按照“自重、自省、自警、自励”的要求，自觉接受党和人民群众的监督;时刻注意个人形象，谨言慎行，规范个人行为;提高对奢靡之风危害性的思想认识，坚持勤俭节约，反对铺张浪费，杜绝接受或者安排超标准接待，杜绝违法违纪等行为发生。
二、存在问题
1、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。我能认真学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，自觉在思想上政治上行动上以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。在理论学习上还不够主动。理论学习缺乏系统性、自觉性，没有在学懂、弄通、做实上下功夫，理解和把握不够深入和全面，较少主动写心得体会，较少探讨、谈论工作中出现的问题应该如何寻求解决办法，没有做到学以致用。
2、严守政治纪律和政治规矩方面。本人坚决认同全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒，清除朱泽君、林碧红、叶胜坤、周章新等人在梅州政治生态上的不良影响，支持营造风清气正的政治生态，坚决拥护上级决定，与这些人员无往来关系，以后会更加加强政治纪律和政治规矩。
3、认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定。在执行上级党委决策上领会不够充分不够透彻，没有从讲政治高度去认识把握，没有从全局出发分毫不差地执行，部分工作落实上有打折扣的现象。在请示报告制度上有所欠缺，自己主动与主要领导请示汇报太少，自认为只要做好本职工作就行了。
4、对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话方面。自己能严格遵守党的政治纪律和政治规矩，对党忠诚老实，说老实话、办老实事、做老实人，能如实向组织反映和报告情况，自觉把思想和行动统一到党委组织的决策部署上来。但在思想深处对遵守党的政治纪律和规矩意识的重要性认识不够，认为只要自己不违反党规党纪就行，对一些社会上的错误言行、负面言论不能旗帜鲜明地反对和制止，缺乏一定的引导社会先进思想建设的责任感。
5、担当负责不够，缺乏攻坚克难的精神。有时不能够旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域的违规言行，存在怕得罪人的思想，缺乏创造性开展工作的魄力，存在急躁畏难情绪。
6、贪图安逸，缺乏创先争优的精神。工作上缺乏吃苦耐劳精神，没有弘扬老一辈艰苦奋斗的传统。创先争优意识不强，得过且过、无所事事。对工作、对自己要求不高，追求安逸，安于现状，认为先进难当、比下有余、过得去就好，积极追求先进、争当优秀的进取心不强。
7、勤俭节约上不够。在与同事、朋友打交道时，多少受“人情大过天”的影响，存在讲究人情往来的问题，不够自律，存在相互宴请和送礼现象，甚至有时认为现在条件好了，可以吃好、用好一点。
三、产生问题的原因分析
1、政治理论学习不深入，政治理论修养不到家。一是没有将理论学习放在一个重要的位置上，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。二是学习的自觉性、主动性不高、学习制度坚持的不好。强调客观上的工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。在抽时间和挤时间学习上还不够自觉，致使自己的学习无论从广度和深度上都与工作要求不相称。三是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。
2、改造主观世界不自觉，缺乏艰苦奋斗的精神。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼。这些年来，口头上也讲在改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者，以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
3、工作作风不扎实，工作质量有待进一步提升。一是工作作风上有时比较松懈，不够严谨。工作标准上对自己要求的不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握、去努力。二是在具体的工作上思路不宽，只限于宣传、传达上级的有关文件和一些政策，满足于一般号召，对于如何结合本单位的实际进行贯彻落实，没有自己的工作思路。理论学习的自觉性不高，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，没有真正认识到政治理论学习是武装头脑、坚定信念、净化心灵、指挥行动的重要法宝。
四、整改措施
1、加强政治理论学习，提升政治理论素养。通过持之以恒学习习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，
坚定共产主义信仰，提高政治敏锐性和鉴别力，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2、以工作作风的转变，增强服务群众的能力。一是从巩固党的执政地位的高度出发，真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动，切实转变思维方式、改进工作作风，站在群众立场谋划工作，多为群众办好事、解难事。二是经常深入基层、深入群众、深入了解辖区情况。坚持深入农户家中了解群众的所需所求，切实为群众解决实际困难，推动工作创新发展。三是发挥工作积极性，转变工作作风。对于上级下发的任务，主动寻找方法去解决，按时按质完成。对群众反映的问题，克服等靠要的思想，发挥主观能动性，想尽办法争取解决。
3、提高党性修养，坚定理想信念。一是坚持“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”，坚定正确的政治方向，提高党性修养和思想品行，努力保持共产党人的政治本色。二是坚持向先进看齐，以先进典型为榜样，学习他们心系群众、恪尽职守、锐意进取、无私奉献的精神，进一步发挥好党员先进性作用，全心全意为人民服务，在各项工作中始终保持共产党员的模范带头作用。三是坚持践行“三严三实”，坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，实实在在地为人民群众办实事、办好事。同时要进一步深入实际，调查研究，总结经验，汲取群众营养，不断加深与人民群众的感情。
4、加强自我约束，增强拒腐防变能力。一是严格执行党的政治纪律和各项规章制度，自觉接受上级领导和干部群众的监督，始终以最强的党性原则要求自己，牢固树立正确的权力观和事业观，切实打牢廉洁从政的思想基础。二是自觉遵守改进作风的“八项规定”，始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风，牢固树立公仆意识、自省意识和民主意识，正确使用手中的权力，严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。三是继续在生活上严格要求自己，坚持勤俭节约，反对铺张浪费，杜绝接受或者安排超标准接待，杜绝违法违纪等行为发生。
领导班子检视剖析材料
“不忘初心、牢记使命”主题教育启动以来，学院党总支始终牢牢把握守初心、担使命、找差距、抓落实的总要求，以提升服务党总支政治建设的能力和水平为目标，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，对照中央决策部署，对照党章党规，对照初心使命，认认真真检视差距不足、剖析思想根源、落实整改措施，我们在认真总结前期主题教育有关工作成效的基础上，结合谈心谈话收集到的意见建议，就 学院领导班子持续抓好问题检视整改工作、深入落实主题教育任务要求，汇报以下几方面的情况。
一、开展主题教育的基本做法和主要收获
1、在学习教育方面。通过细化学习安排，大力开展督导，督促党员干部在学习教育中舍得花时间、下力气，做到个人学习和集中学习相结合、理论学习和实际工作相结合。内容上，始终紧跟党委理论中心组的学习节奏，全面覆盖主题教育规定书目和相关重要讲话精神。形式上，在党支部集体交流研讨基础上，结合党员讲专题党课，外出参观、观看电影、党员志愿服务等载体，有效增强了学习活动的生动性与实践性。
2、在调查研究方面。坚持问题导向，始终把发现问题、分析问题、解决问题作为开展调查研究工作的出发点和落脚点。方向上，在学院党委的指导下，领导班子成员分别以《教师师德失范》、《本科教学质量改革》为题，结合学院实际情况进行了调研，为下一步学院的发展建设收集了更多有价值的决策参考。方法上，一是通过与教师开展座谈会，二是向学院师生发放调查问卷，三是通过微信、电话征求了师生对有关问题的意见。
3、在检视问题方面。根据学习和调研阶段取得的阶段性成果，结合谈心谈话征求到的意见建议，认认真真开展班子和个人问题检视，努力把问题找准、把根源挖深、把举措做实。一是形成检视问题清单。 学院党总支就12项专项整治工作，10月14日进行第一次梳理，共梳理处问题10项，11月4日进行第二次梳理，共梳理问题22项。班子成员人通过对照党章党规检视出问题共15项。二是广泛征集意见建议。既认真做好个人自查，又以党支部会议形式进行党员互评，在党员中开展谈心谈话;既查找工作中的现实问题，又结合调研深入分析深层次的思想根源。三是及时更新完善检视成果。以每周一次的“党支部集中例会”等为载体，定期组织交流个人检视问题情况和整改落实进度，做到实时更新、贴近实际。
4、在整改落实方面。瞄准“深”和“实”两个目标聚焦发力，坚持不懈地推进整改工作，努力以彻底的自我革命精神做到即查即改、立行立改。一是严格督促自查自改。明确由学院专职组织员负责，每周汇总一次学院和党员个人的整改落实进度，对其中不符合要求的情况及时进行提醒和督促。二是将个人整改与集体整改相结合。在督促党员开展定期自评的基础上，依托党支部会议，着重从成效检验层面进行集体“会诊”，帮助党员准确认识自身差距，有针对性地提升整改效果。
5、在组织领导方面。认真贯彻关于“力戒形式主义、注重实际效果、解决实质问题”的要求，坚持领导带头，努力把推动开展主题教育的主体责任落到实处。一是及时学习贯彻学院党委精神，努力做到先学一步、学深一层。二是坚持领导班子成员先行先试、率先垂范，不折不扣地完成主题教育领导小组部署的各项任务，为全体党员落实好主题教育各项要求树立标杆。三是注重发挥领导、党支部委员的指导带动作用。
二、主题教育期间领导班子检视问题情况梳理汇总
自主题教育开展以来，学院领导班子在学习研讨中查摆问题、在调查研究中发现问题、在对照党章党规中查找问题、在谈心谈话中听取问题，同时，对上级所反馈的问题和指出的意见均进行了梳理、剖析并制定了相应整改措施。经梳理汇总，学院领导班子共检视问题项，已完成整改落实项，正在解决的项，需长期推进的项，具体情况如下：
(一)已解决的问题
1、工作“合力”上需要进一步加强。此项问题整改主要是以党建为统领，以教学工作为中心，加强领导班子建设。领导班子之间已通过谈心谈话达成共识，即在工作中多协调配合，大局为重，相互补位，看淡个人得失，以推动学院的建设和发展为至高工作原则，形成强有力的领导班子集体。
2、以上率下需进一步加强。在此项问题的检视中感到领导班子要有底线思维，形成一级做给一级看、一级带着一级干的工作模式，以上率下，真正把教师队伍建设好。
3、教师队伍建设上需进一步加强。此项问题整改首先是在教师队伍的凝聚力上下功夫。通过召开例会、细致入微的谈心谈话，深入工作室向教师宣传党的教育方针、学院的教育理念、发展方向、凝聚教师之心，把转移至本科生教育上。第二，在师德师风建设和全员思政上下功夫;第三，在教师队伍的纪律建设上狠下功夫，这也是 学院本学期的重点工作之一，本学期初至今已在工作室主任会及各工作室例会上对严格执行《》、《》进行了重点强调，要求认真贯彻落实。同时调整了教学督导组，规定每周必查;制定了工作室每周例会制度，使教师的纪律观念得到极大增强。
4、联系师生意识不够广泛、深入，服务意识不强。此项问题领导班子下大力气进行了整改，班子成员有时间就走进教室、宿舍、工作室，与师生谈心谈话，解决学生思想问题、师生的生活、工作环境问题。
5、工作决策不科学、缺乏调查研究。严格落实班子成员围绕学院热点难点问题，结合个人分管工作，精心研究制定调研题目的要求， 学院领导班子成员通过参与师生座谈会、实地走访、查阅资料、发放调查问卷、微信及电话个别交流等方式，深入一线，深入师生群众，共计调研出问题项及整改措施项，形成调研报告，结合领导班子检视问题、专项整治逐一落实。
(二)正在解决的问题
1、教学工作亟待加强。该项问题是学院通过上学期的教学评估，根据评估组的反馈意见，共检视问题项，目前已解决项，正在解决项，即教改成绩不突出，参与教改的教师人次及发表的教学研讨论文不足和教学工作方面教学文件管理手段落后，存在资料不全面、管理不规范等问题。
2、广泛联系师生，提高服务意识方面其他需校区各部门通力合作解决的问题。主要包括师生反应的网速慢、教学楼晚上断网过早，无法保障教学需要。此问题在学院的层面尽己所能，已通过班子成员个人反映、校区师生座谈会集中反映、到 学院调研时由学院教师代表反映等多种方式反映至学校层面。
(三)需长期推进解决的问题
1、教学工作亟待加强，其中主要指精品开放课程建设不足，设备保障不充分;外出写生、毕业创作、教学实验等环节资金保障不充分;基础建设工作不足，资金短缺。
2、健全机制体制建设，增强学院教师的归属感。一是要探索完善量化考核办法，不仅是对工作的完成度进行考核，也要把道德品质、能力、业绩和廉洁等都纳入到考核的范畴。二是建立激励和约束机制，强化考核结果的运用。每年学院的考核结果要与教师的绩效、职称评定挂钩，丰富考核结果的应用方式，使考核的结果与教师的自身利益切实联系起来，激发大家的工作热情。三是要加强对教师的人文关怀，着力解决与教师息息相关的切身利益问题。对于工作或生活中有困难的老师要加以物质和精神的帮助，使其感受到组织的关爱。
3、教师师德师风建设。在此项问题上学院领导班子虽然一直在想办法、促实效，但仍旧出现了本科教学中时有教师上课迟到、调课教师不报备、评估工作教师参与度不够等问题，下一阶段将以此项问题为重点整改对象，主要开展以下几项工作：第一，通过集中培训、座谈讨论、经验交流等方式，教育教师认清形势，坚定信心，增强为人师表的责任感和使命感。第二，结合“不忘初心 牢记使命”主题教育活动，要求全员认真检视自身问题，对症下药，制定整改措施。第三，按照学期工作计划，严格执行请销假管理，压实工作责任。第四，结合学院实际情况，重点开展争先创优活动，引导教师将学习成果转化为工作举措。
4、学生队伍建设。一是要抓辅导员的队伍建设，增强“四个意识”，增强责任感和使命感。二是要通过公共课、团建、细致入微的谈心谈话，提高学生素质，让学生知道该做什么不该做什么，形成规矩意识，同时加强制度建设，使学生能够更好地成长进步。三是要加强专业教师的三全育人建设，为学生做好表率的同时，引导好学生。
三、剖析产生问题的思想根源及下一步的努力方面
(一)剖析产生问题的思想根源
围绕上述发现的问题，我们认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻对照习近平总书记重要讲话精神，紧密联系自身思想、工作和生活中的具体事例，深入开展党性分析，坚持从主观上找根源、挖病灶，进行深刻检视。总体来看，主要有以下几方面的思想原因。
1、初心使命意识有所淡化。自主题教育启动以来，通过不断查摆和检视自身存在的种种问题，领导班子越来越深刻地感到，现在干事创业、服务人民的环境和条件比建党初期要好得多，但与老一辈共产党人相比，我们身上的理想主义情怀少了一点，现实主义的顾虑多了一些，为了理想奋不顾身的决绝也很不够。究其原因，主要是在不自觉的状态下放松了对主观世界的改造，很多时候习惯性地用事务性思维代替了为党做好群众工作的使命情怀。
2、思想政治站位有待提升。学院领导班子在日常工作中比较注重提高政治站位，努力把讲政治的要求贯穿在具体工作中，但是，对比当前全党上下旗帜鲜明讲政治的整体态势，对照学院党委提出的大讲政治、讲大政治的高标准，我们在这方面的认识和行动还比较机械化、浅层次，有时候还是把工作过多定位在执行层面，会简单化地认为“按照党委指示完成既定工作就是讲政治”，缺乏从为党尽责角度出发去想问题、干事情的主动性和自觉性，站在政治高度谋篇布局的意识还要进一步增强。
3、刀刃向内的自我革命精神有待加强。在主题教育学习期间，领导班子深刻反思在批评与自我批评、勇于刀刃向内的问题上还有很大差距。在批评指正领导班子其他成员和学院教师的问题时，存在好人心理，不直接、不深入。在处理一些深层次、全局性问题时仍然存在求稳、守成、畏难的心态，还没有真正拿出革命性锻造和重塑的精气神来推进。
(二)下一步的努力方向
针对上述问题及原因，我们在坚持立行立改的基础上，根据调研成果和党员群众提出的意见建议，结合开展批评和自我批评过程中的认真思考，初步明确了下一步改进提高的主要方向和具体措施。
1、切实加强思想政治理论学习。以习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于群众工作的重点思想为重点，在学习过程中进一步突出政治站位和党性意识的要求，引导党员干部深入学习蕴含其中的价值立场、思想观点、思维方法和表率作用，坚定树立理想信念，切实增强“四个意识”，自觉坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，把牢思想和行动的“总开关”。在内容上，始终紧跟学院党委的学习节奏，全面覆盖主题教育规定书目和相关重要讲话精神。在形式上，注重用好“三会一课”等学习载体，结合“自学+党支部集体学”的模式，努力推动实现学院党总支政治理论学习常态化。
2、着力推进改革举措落细落实。我们将把不折不扣抓落实作为服务党总支政治建设的重要抓手，自觉在强化督导、狠抓落实上下更大功夫。一是持续做好对主题教育期间检视问题的整改情况进行台账式管理，进一步完善落实举措，明确目标任务和时间节点，逐项加强督促落实、开展评估问效，一个时间节点一个时间节点地往前推进，压实责任，层层传导。二是切实加强调研工作。重点是深入师生群众、与学院师生加强沟通，更接地气，经常性开展直接联系服务师生群众的工作，使整改工作更贴近师生，实实在在为师生谋福利。三是加强督查。每周汇总一次学院和党员个人的整改落实进度，对其中不符合要求的情况及时进行提醒和督促。
3、全面落实从严治党主体责任。坚持以自我革命的精神把自己摆进去，坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，切实把新时代党的建设总要求落到学院总体工作和建设中。一是抓实“三会一课”，在注重政治学习功能的基础上，进一步增强组织生活功能，按照《中国共产党支部工作条例(试行)》，对照“政治功能强不强、‘四个意识’牢不牢、‘四个自信’有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严”的要求认真开展组织生活，切实把党内政治生活用起来、严起来。二是不断调整和完善党支部工作制度。进一步调整相关工作制度，探索提升党总支和党支部建设的工作载体，继续探索实施以党员志愿服务形式建立艺术服务社会的志愿帮扶活动。三是以实现常态化为目标，探索建立更契合学院实际的服务形式，引导全体党员经常性地参与到力所能及的志愿服务中来，在服务他人、服务社会实践中持续接受教育、锤炼高尚品格、养成良好作风。
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