学校后备干部现实材料

来源:现实表现材料 时间:2020-12-10 08:00:08 阅读:

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普通干部个人现实表现材料该同志思想积极上进,工作认真负责,待人热情诚恳,具有良好的思想政治素质和较强的工作能力,下面是本站为大家带来的,希望能帮助到大家!

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  xxx同志考察材料

  xxx,男,汉族,19xx年x月出生,xx岁,xxxx年x月入党,xxxx年x月参加工作,大学文化,xx学院xx专业,现任xx职务。

  工作简历

  现实表现:

  一、 立足岗位、业务能力强

  在新闻中心工作的过程中,我严格按照领导和组织的要求,认真完成每一项工作,把宣传好党的政策、政府工作作为自己的根本工作,多次较好的完成了中心的重点采访任务。同时我还认真钻研业务知识,掌握采访技巧,把握新闻规律,认真学习各类涉及视频编辑的软件,做到学以致用。

  二、 有大局观、原则性强

  我按照领导的安排先后负责了单位的业务、后勤和新闻部工作等具体内容,并能够较好的完成各项工作任务和指标。在新闻中心工作的近5年时间里,我始终能够把握领导的工作思路和中心工作的重

  点,始终把单位利益和工作放在第一位,坚持原则,坚持从自身做起,得到了领导和同志们的一致好评。

  三、 思路开阔、创新能力强

  新闻工作是一项极具挑战性的工作,每天的工作内容、工作方式都有所区别,在这项工作中我接触到了以往接触不到的东西,也学习到了更多的知识,学会了做事也学会了为人。为了能够胜任这项工作,我坚持丰富自己的知识,增加自己的阅历,并不断从新的角度,新的方式来完成新闻工作。

  四、 团结同志、合作能力强

  在新闻中心工作的几年里,我始终把同志间的团结放在重要位置,我认为一项工作的成功与否,与一个团队的协作能力有着极大的关系,所以我始终和同志们保持着很好的关系,在采访过程中,我和同志们的合作都非常愉快。在同志之间,我努力做到润滑剂的作用,避免矛盾的发生和发展,得到了同志们的认可。

  不足:

  在中心几年的工作中,虽然我取得了很多成绩,但随着自己的成长也越来越发现自己的不足。在思想上还存在偶尔的懒惰情绪,在业务上还没有达到自己理想的状态,在工作中还没有起到更好的协调作用。我也一定会在将来的工作中,继续坚持戒骄戒躁、严于律己的工作作风,不断丰富自己,充实自己,力争早日成为一名合格的领导干部。

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  后备干部考察材料的格式要求

  考察材料着重要做到“精、实、准”三个字。精,即以较短的篇幅来反映每个干部的主要情况,避免拖沓冗长(600字左右);实,即反映的情况要符合实际,实事求是,避免人云亦云;准,即要准确地反映每个干部的特点,避免“千人一面”一个材料说谁都行。

  1、后备干部考察材料主要包括以下内容:

  (一)干部基本情况;

  (二)德、能、勤、绩、廉方面的现实表现和主要特点;

  (三)存在的主要缺点和不足。

  2、考察材料基本格式:

  1.标题统一为:×××同志考察材料

  2.基本情况:主要包括,姓名、性别、出生年月、民族、籍贯、入党时间、参加工作时间、学历、学位、职称、健康状况等。

  3.现任职务:即目前所担任的职务。

  4.总体评价:即以精练的语句高度概括干部的特点, 1

  起到画龙点睛的作用。

  5.主要特点:既以写实的方式,把考察了解到的内容,进行提炼、归纳,如实反映干部的德才表现。基本要求是:观点要明确,论点要鲜明,事例、数字要准确。

  (1)思想政治素质方面

  理论素养和思想水平。学习马列主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论和科学发展观,学习党和国家的方针政策,掌握基本原理和精神实质,学以致用,不断提高理论和政策水平的情况;

  政治方向和政治立场。执行党的基本路线,在事关方向性和原则问题上的立场、观点、态度,在政治、思想和行动上与中央保持一致,增强法制观念,严格依法办事的情况等;

  (2)廉洁自律方面

  保持和发扬艰苦奋斗的优良传统,遵守市区委关于廉政建设的有关规定,严格要求的情况。

  (3)事业心、责任感方面

  扎扎实实地做好本职工作,不断拓宽思路,开拓创新,使工作上档次、上水平,努力开创工作新局面以及发现人才、培养干部、知人善任的情况。

  (4)工作实绩和组织领导能力方面

  运用马克思主义的立场、观点和方法,分析、研究、解决实际问题的能力;组织协调、科学决策的能力;在完成任期目标和履行岗位职责过程中,采取的措施、发挥作用以及所取得的绩效等等。

  (5)工作作风方面

  坚持从群众中来、到群众中去的工作方法,深入实际,调查研究,求真务实,保持良好的精神状态的情况;

  (6)主要不足:反映干部的缺点,要准确、具体,实事求是,要把存在的主要问题说清楚,在表述上要准确、具体、精练,有一是一,有二是二,不能用不准确和模棱两可的语句。要以事实为依据衬托每一个观点,对于一些实在不好归纳的问题,可以把事直接摆出来。

  对干部的不足不能写成希望,更不能与特点中肯定的相冲突。

  (8)落款:统一为:

  xxx(单位)考察组

  200×年××月××日

  实际撰写考察材料时,以上仅是参考要求,必须以能如实评价、客观准确反映干部为目的,但要保证整体材料

  层次清楚,中心突出。

  3、考察材料基本样式:

  页面设置:纸张:16开,页边距:左:3厘米、上、下、右:

  2.5厘米,页面:25字x20行

  标题(黑体小二号)

  正文(仿宋三号)

  ————同志考察材料

  姓名,性别, 年月生(岁),民族,籍贯, 年 月入党,年月参加工作,文化,学位,职称,身体健康。

  现任:和平区

  简历:

  1900.00---1901.01天津市——;

  1901.01---2014.12和平区——(其间1901.02—

  2014.07在某学校某专业学

  习);

  2014.12---今和平区——。

  现实表现:(注:考察材料主要是围绕这几个方面撰写,但不能完全按这些标题撰写)

  能够认真学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想,贯彻上级指示精神坚决。政治立场坚定,在思想上、行动上与上级保持一致。平时能够钻研理论,加强业务学习,工作中注意用理论指导实践,不断适应工作发展需要。

  要求自己严格,自觉执行上级有关廉政建设方面的规定,以身作则,廉洁自律。……

  工作能力较强,业务比较熟悉,有一定的文字写作能力,工作有思路。……

  事业心较强,对工作认真负责。……

  为人正直,作风正派,待人诚恳,工作中能够尊重领导,搞好与有关同志的团结合作,在群众中有一定的威信。

  主要不足:

  xx(单位)考察组年月日

学校后备干部现实材料

  根据市委组织部《关于开展科局级后备干部推荐工作的通知》,同志列入了科局级后备干部考察对象,我部按照推荐考察工作规定的程序,于年月日实施了考察工作,在考察中以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持解放思想实事求是的思想路线,按照《干部任用条例》的要求和遵循德才兼备的原则,对同志从德、能、勤、绩、廉等方面进行考察。主要情况如下:

  一、现实表现

  同志,(基本情况)(略)。主要特点:

  注重政治学习,理想信念坚定。该同志能自觉学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和其他党的最新理论,关心国内外大事,政治信念坚定,有较好的政治理论素养;实际工作中能自觉认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策;思想上进步,积极向党组织靠拢,2xx年被列入入党积极分子培养考察对象。

  坚持与时俱进,自觉知识更新。面对知识更新加快的新时代,始终坚持自学和继续教育,先后参加了会计电算化培训、计算机应用培训、市法制办组织的行政执法资格培训、省厅组织的“现场实施系统”培训、区级机关效能演讲比赛、区中青年干部培训班等,不断提升自身的综合素质。在已取得会计师和审计师中级职称的基础上,2xx年又通过了高级审计师笔试,从不懂财务到熟悉财务再到现在能胜任本职工作成为业务骨干,表现较强的的学习能力和积极进取精神。200撰写的《》,分析了基层农业资金使用中存在的问题,提出如何加强管理和提高资金效益的建议,并发表在《》2xx年第期上。20年针对财政收支分类改革带来的变化和机遇,撰写了《》,2xx年月发表在《》上。凝心聚力团结,廉洁从审守纪。该同志团结同事,关心同志,互帮互助,平时能与同事之间互相探讨,共同进步,共同提高;工作作风踏实,有较强的组织协调能力;工作勤奋努力,不推诿、不拖拉,认真负责,责任心强,服从领导的安排。能自觉执行审计八不准规定,遵守审计纪律,做到廉洁公正,未发现有违反规定的行为。

  该同志综合素质较高,财务和审计业务能力强,可以向经济领导干部方向培养。

  二、主要缺点和不足之处

  一是在工作中,与被审单位交谈中还应注意方式方法,处理好审计与被审计的关系;二是要进一步加强审计工作创新。

  三、民主推荐情况

  2xx年月日,我局召开了局全体成员参加的民主推荐会议,共人参加了投票,有效票,同志获得票,得票排名第一。

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