“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会领导干部个人对照检查:不忘初心牢记使命心得

来源:班子述职报告 时间:2020-09-13 08:00:28 阅读:

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坚持用制度管权管事管人,建立行之有效的制度规范,真正让制度内化于心,外化于行,成为规范和约束班子成员履职尽责、干净干事、廉洁从政的行为准则。下面是本站为大家带来的,希望能帮助到大家!

  “不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会领导干部个人对照检查:不忘初心牢记使命心得

  按照《xx市开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案》规定,对照“守初心、担使命,找差距、抓落实”主题教育总要求,本人围绕“理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁”五个方面,认真查找了自身存在的问题和不足,深刻分析了问题产生的原因,制定了整改措施。现将对照检查情况报告如下:

  一、存在的问题和不足

  (一)理论学习方面。主动学习少,被动接受多;笔记抄的不少,联系实际不够,还停留在“一张报纸、一杯茶,围在一起听报告”的传统模式。缺乏“宽”度。制定个人学习计划比较粗糙,学习内容范围较窄,学习内容没有考虑到政治理论学习的系统性、全面性,导致自身政治理论知识面窄,从而使得学习的效果不理想。缺乏“深”度。平时只注重学习内容、学习任务的完成,忽视了学习方法、学习效果,致使在实际工作中政策水平较低。缺乏“速”度。觉得只要能把本职工作干好,其他学习都无关紧要,从而对时事政治学习不及时,不能及时改造思想,行动不够迅速。缺乏“高”度。对意识形态领域的复杂斗争认识不足,对一些敏感的问题反映迟钝,鉴别能力不强,不善于从讲政治高度去认识和分析问题。缺乏“强”度。平时抓业务工作抓得紧,抓党务工作抓得松,存在时紧时松“三分钟”热度,没有充分认识到学习也是一项制度,还没有把学习当作一条铁纪来抓,导致学习的强度不够。

  (二)思想政治方面。始终把思想政治建设作为立身之本,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,但对标反思,仍有一些差距和不足。一是政策理解不深入。虽然自己能够按时参加集体学习,理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。特别是对一些新理论、新战略、新要求,缺乏深层次的思考研究,学习不透彻,掌握不具体,研究不到位。二是学用结合不紧密。在贯彻落实中央和省市的部署上,紧紧满足于学习了、理解了,但在结合工作实际、谋划推动工作上,还存在用老经验、老办法干工作的情况,运用新理论指导实际工作做得还不到位。三是心胸格局不够宽。自己所处的单位和科室属于综合科室,工作量很大,别的单位和科室不愿干、干不了的工作经常“移交”过来,经常会接到一些“超出能力”“超出职责”“超出职权”的工作。于是有时就有了一些怨言、怨意,觉着为什么别人可以与家人享受亲情,而自己却要加班熬夜,有时感到很迷茫、很彷徨、想放弃。这一段时间看了张富清老人的事迹,才觉得自己政治站位还不高,还需进一步坚定理想信念。

  (三)干事创业方面。一是不愿担当。总觉着“枪打出头鸟”“木秀于林,风必摧之”,担任新职务后,虽然心中干事创业这股劲没有松,但在上任之初,工作千头万绪、冗杂繁多,想一点点来,多听听、多看看,客观地讲影响了工作效率。二是不想担当。在平时遇到一些事情时,害怕管得太多给自己带来不必要的麻烦,有了“遇到困难绕着走,棘手矛盾向上交”的“太极拳”,有时甚至把事情能推出去作为一种资本和经验,引以为荣、引以为傲。三是不敢担当。面对新形势、新任务有了“本领恐慌”心理,担当作为的主动性和积极性不足,害怕承诺了的工作、答应了的事情如果办不好别人会笑话,害怕别人质疑和低估自己的能力,还不如四平八稳、按部就班,这样别人也摸不着自己的深浅,有了“宁可不干、也要不犯”的错误心理,缺少了攻坚克难的勇气。

  (四)为民服务方面。一是听不进意见。下级和职工群众的话听不进去,有时下级和职工群众汇报工作、反应情况时,不是耐心细致听取对方的陈述,不让下级把话说完,就劈头盖脸的把下级和职工训斥一顿。结果是下级有话不敢说,有不同意见不敢反应,干群之间的鸿沟也就越来越深。二是调研不深入。在工作遇到特别棘手的问题时,不是深入基层、深入实际、深入职工群众中,摸清问题的原因,找准问题内在关系,从而研究出解决问题的方法和措施,而是盲目的拍脑袋定板,拍板的方案即缺乏科学性,让执行者左右为难不说,严重时带来不应有的损失。三是对下负责少。实际工作中,不折不扣的完成上级组织和领导交给的各项任务,但是,有时对于职工和群众反映的情况却是“犹抱琵琶半遮面,千呼万唤始出来”,有时甚至不顾大多数群众的利益,去满足对领导的高度负责。

  (五)清正廉洁方面。自己所在的部门是个“清水衙门”,没有独立的财权、事权,也没有“经受考验”的机会。但从内心深处来看,还是有享乐主义在作祟。一是自律意识不强。在工作中严格执行中央八项规定精神,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,同时严格要求自己的家庭成员,但在工作和生活中还存在需要改进的地方。二是节约意识不够。电脑办公的好处是自己有更多机会和打印纸打交道,有时一份文件本来正反面打印就可以,但有时嫌麻烦就单面打印,无形之中增加了耗材使用量,造成了资源浪费,没有真正把节约行为放在生态环境保护的高度去理解。

  二、问题产生原因及分析

  经过认真查摆分析,产生问题的根源主要有以下几个方面:

  (一)理论学习放松。只把学习当成一项任务,没有真正当成一种习惯。主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足,自认为自己工作经验丰富,忽视了对政治理论学习的重视。虽然对习近平新时代中国特色社会主义思想进行了学习,但对深层次问题研究还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强,抓思想政治学习的力度不够,学习掌握的内容只能“撑撑门面”。

  (二)党性修养放松。对照习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神,我认真反思自身工作这么多年来做人、做事的行为准则,虽然自己能够保持清廉的从政操守,在大是大非面前能够坚定立场,在各式各样的诱惑下能够经受得住考验,但是随着时间的推移,习惯于以工作代替党性锻炼,实际上自己的党性还远远未达标,导致自身“抵抗力”有所下降,对自己的要求不严、标准不高,自身党性修养有所放松。

  (三)理想信念弱化。随着工作性质和岗位的变化,大多时间在办公室“昏天黑地”,与群众直接接触的机会越来越少,与群众的距离逐渐拉大,对群众感情越来越淡。对自身世界观、人生观、价值观的认识和改造还不到位,对比党章规定和党员标准,自己还是有不小的差距,在思想上、工作中有了懈怠、放松,存在“只要自己做好本职工作、不去触碰党纪国法的红线就可以”的错误认识,导致自己的行为没有达到标准要求,对群众反映的强烈问题没有做到马上办理。

  三、今后努力方向和整改措施

  对以上问题,我将认真对待,一项一项抓好整改落实,主要从以下几方面入手。

  (一)做强化理论学习的表率。认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和党章党规党纪,深入研究上级相关精神,树立终身学习的理念,把学习当成一种自觉、一种境界、一种追求和一种习惯,养成科学的思维方式,提高战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维的能力,以新思想武装头脑、指导实践,引领发展。

  (二)做坚定政治立场的表率。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,严守党的政治纪律和政治规矩,保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,在大是大非面前,在关系和决定党和国家前途命运的关键问题和关键时节,始终保持清醒的政治头脑,始终保持政治上的敏锐性,始终保持端正的政治态度,始终保持坚定的政治立场,切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。

  (三)做一心为民的表率。牢固树立“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”的宗旨意识,坚持把群众呼声作为第一信号,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一追求,着力解决老百姓最关心、最直接、最现实的利益问题,坚持多到基层走访,多了解第一手情况,掌握最基层信息,多向群众学习,深入实际了解群众的困难和疾苦,通过解决实际问题来亲近群众、联系群众、服务群众,持续开展帮扶企业、帮扶群众工作,切实维护党在群众中的形象。

  (四)做廉洁自律的表率。严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”问题,特别是形式主义、官僚主义的新表现,主动报告个人有关事项,管住自己、把住小节,在任何时候、任何情况下都不越轨、不越界,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,培养清廉理念,做到廉洁自律,让廉洁从政内化于心、外化于行,努力做到自重、自省、自警、自励,自觉做到“忠诚干净担当”,永葆共产党员清正廉洁本色。

  “不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会领导干部个人对照检查:不忘初心牢记使命心得

  自全局“不忘初心 牢记使命”主题教育工作部署会召开以来,我局上下党员干部通过多种形式,以饱满的政治热情、强烈的政治担当,如火如荼扎实开展主题教育工作。读原著、学原文、悟原理,专题读书班、主题党日活动、交流心得、畅谈体会、共同研讨……局党委班子成员的发言、微信学习群里的互动交流,一篇篇心得感悟、一句句肺腑之言,都在力争认识高一层、学习深一步、实践先一招、检视实一筹。连日来沉浸于学习之中,走深、走心、走实,经受了一场坚定理想信念、勇于担当作为的思想洗礼。

  一、正当其时的重大主题教育

  今年是新中国成立70周年,回顾70年的发展历程,全国各族人民在中国共产党的坚强领导下走过了风风雨雨,也取得了举世瞩目的成就。改革开放40年的伟大实践,中华人民共和国建国70年的持续探索,近代以来180多年的发展历程表明:只有社会主义才能救中国,只有中国共产党才能领导中国人民跨过千山万水,书写这壮丽多彩的历史画卷。

  习总书记在十九大报告中指出,“经过长期努力,中国特色社会主义进入了新时代,这是我国发展新的历史方位”。中国特色社会主义进入新时代,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,将在新时代的新矛盾新挑战新征程中,把“初心”和“使命”融入到发展的全过程,贯穿到各个环节,覆盖到各个方面,为实现中华民族伟大复兴的中国梦注入不竭动力!

  局党委十分重视主题教育工作,按照党中央、省委的部署要求,制定了周密、切实可行的方案,在6月16日召开理论学习中心组(扩大)学习暨“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议。苗壮局长作了部署讲话,紧接着6月22日-23日是个双休日,局党委中心组利用休息时间集中学习,在26-27号的全局主题教育暨领导干部专题读书班上,苗局作了一个充满深情和接地气的辅导报告,给我们留下了深刻印象,6月28日又进行了一次全天候的学习研讨,班子成员每人都做了心得分享,现在全局上下到处涌动着浓厚的学习氛围。局党委以实际行动为全局做出榜样示范,我们工会组织要紧跟局党委步伐,落实中央、省委和局党委的部署要求,以一个工会干部的视角紧密结合自己的工作,深入扎实搞好“不忘初心、牢记使命”主题教育。

  二、一次党性能量大补给

  翻开党的光荣奋斗史,为了实现中华民族伟大复兴的历史使命,无论是“春和景明”还是“阴风怒号”,中国共产党人都初心不改、矢志不渝。无论枪林弹雨总是视死如归,无论艰难险阻就要排除万难,无论曲折浩劫始终不会消沉,无论机遇挑战还是勇往直前……一代代中国共产党人的接力奋斗,铸就中华民族的伟大复兴。

  历史是最好的老师,返回到开始的地方,更加感受到信仰坚定的力量。众所周知,参加中共一大会议的13位代表,他们有着相同的理想,同样的目标,同样的初心,却有着迥异的人生结局。有的当了叛徒、做了汉奸,有的成为了烈士,只有2个人在28年后,最终站上了天安门城楼。低潮中在莫斯科召开的六大的142名代表里也只有2人走进了新中国。历史洪流大浪淘沙,不忘初心者走得最远。

  贯彻“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,更促使大家结合单位特点、自身岗位开展自学,做到学思用贯通、知信行统一,推动学习贯彻往深里走、往心里走、往实里走。是我理论学习的大收获,是我能力上的“大补给”。

  在大有可为的新时代,我们工会干部承载着人民对美好生活的期盼,唯有传承好共产党人的初心,始终把人民利益系于心间,补观念短板、开思想天窗,努力提升履职能力,把主题教育要求融入一言一行、转化为推动工作的内生动力,保障全局工会各项工作落实,为地矿经济高质量发展做出工会人应有的贡献!

  三、心有所信 致行千里

  我是1987年参加的工作,回望自己走过的路程,32年的工作经历中,在群团岗位占据了2/3的时间。从分队团支书到队团委、局团委、到现在的局工会,在群团的岗位上有艰辛、有苦累,更有欢欣和骄傲。也正是经历了群团岗位的磨练,成长心智,使命越来越清晰。

  进入工会这个大家庭,才知道了什么叫做“远看成岭侧成峰”。 它覆盖的业务多,承担的责任也多。和谐劳动关系、队务公开民主管理、扶贫帮困金秋助学、送温暖、女工工作、劳动安全监督,每一个环节都要想着职工;文化阵地建设、劳动竞赛、岗位练兵技术比武、文体活动,每一项活动都牵挂着职工;财务管理、经费审查审计、自身建设、信息宣传每一项工作都为着职工。只有处处想着职工、为着职工、牵挂着职工方显一个工会干部的初心。我深知肩上的担子沉甸甸的,我也知道自己视野上有局限、能力上有短板、经验上有不足,苗局说的我们的党员干部面对新情况新问题习惯于用老思路老套路来应对的情况在我身上也是有的,要克服本领恐慌,唯有不断地学习。

  有人曾问邓小平:“长征那么艰难凶险,你是怎样走过来的?”他坚定地说:“跟着走!”是的,跟党走,跟着理想信仰走。心有定力、行才有动力;初心明了,才无所畏惧。再遇到难事的时候,可以虚心求教;知识不够用时,可以主动充电;服务大局、服务职工我有全局的工会干部一路同行,心有所信,致行千里。知道自己前行的方向,我可以用心做得更好!

  一个承诺,一颗初心,一生信仰。作为新时代的一名党员、工会干部,始终要面对面、心贴心、实打实地服务职工,达到思想上求实、作风上扎实、工作上落实。工会干的都是和职工息息相关的“小事情”,正是办成或者努力办这些“小事情”,累积成了“职工之家”这个大家庭。

  心有所信,才能更加主动地进行理论学习,更加自觉地进行实践探索,对照党员标准找差距,对照中央要求找差距、对照职工群众期盼找差距,厘清下一步工作思路,始终做到脑子里永远有事业,肩膀上永远有责任,胸膛里永远有激情,总的来说要找准三点:

  一是要找准出发点,也就是我们工会干部的初心。作为一名工会党员干部要始终坚持把人民对美好生活的向往当作我们最大的追求、作为我们的出发点。

  二是要找好落脚点,我们工作的落脚点在基层、在职工群众中。要沉下心来、俯下身去、掌握职工群众所思、所想、所需,让工作更加符合职工群众的要求。要深入基层下到一线,矛盾处理在一线,困难帮扶在一线,问题解决在一线,实实在在为职工说话办事,切实把局党委的关怀与温暖送到千家万户。

  三是要找好着力点,工会要围绕大局做工作,在“连接桥梁纽带”上发挥作用。工会干部对党忠诚,就要善于做群众工作,这也是宣传党的政策、增进与职工群众感情的过程。统一广大工会干部和职工群众思想认识和行动步调,认真学习、吃透局党委的工作任务目标,做好宣传,使局党委的主张真正变成广大职工群众和工会干部的自觉行动。

  工会干部要永保朝气和工作的激情,干部有了激情,工会工作才会有活力,对职工群众才有影响力、感染力,才能保持攻坚克难的勇气和为职工服务的初心。当前大家手头的事千头万绪,分管的工作也多,我们的工会工作要有突破、有亮点,没有一项工作是轻松的,也没有一项工作是不重要的。要把这些工作做好,特别需要工会干部勇于负责、敢于担当。工会是职工之家,家是个特别讲感情的地方,更需要我们团结一心,拧成一股绳,把对工人阶级和职工群众的真挚感情融入工作的方方面面,带着感情做工作,去凝聚工会工作的强大合力。

  “不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会领导干部个人对照检查:不忘初心牢记使命心得

  同志们:

  根据中央、省市委《关于认真开好“不忘初心 牢记使命”主题教育专题民主生活会的通知》要求,会前,我以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻党的十九大精神和中央、省市委决策部署,《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》,对照“守初心、担使命,找差距、抓落实”主题教育总要求,以“不忘初心,牢记使命”为标尺,通过广泛听取意见、扎实的调研工作,紧密联系自身思想和工作实际进行了深入自查,发现在自己身上不同程度地存在一些问题,并深刻反省明确了今后的努力方向和改进措施。现将个人对照检查情况报告如下:

  一、重新认识和理解“不忘初心、牢记使命”的意义

    党的十九大主题,置于首位的就是“不忘初心”。我认为不忘初心、牢记使命,是共产党对全体党员的党性要求,也是中国共产党人对人民群众的庄严承诺。初心即为中国共产党建党之初为人民服务的初心,使命是带领中国人民实现富裕的伟大使命。“为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。”这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。因此,我们要牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,牢记为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴的初心和使命,以 “两学一做”学习教育常态化制度化为载体,坚持边实践边学习,坚持学懂弄通做实,在学深悟透、务实戒虚、整改提高上持续发力,把教育成果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和实际行动。

  二、存在的主要问题和不足

  (一)在贯彻落实思想与部署方面。我认真学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想,坚决执行党中央、省、市委各项决策部署,并紧紧围绕“不忘初心 牢记使命”主题教育总要求,积极认真参加各种学习活动以提高自身素养。但发现还存在一些差距:一是理论素养还不够高。虽然多次认真学习,但对习总书记新时代中国特色社会主义思想掌握得不够系统深入,还存在学用分离问题,没有真正内化为思维素养、理念思路用来指导工作。二是视野还不够开阔。我在工作中坚决执行党中央、省、市委各项决策部署,但有时由于自身的工作能力及工作观念更多的是考虑本单位,不能更好地站在全局的角度思考和解决问题,贯彻落实效果受到一定影响。

  (二)在干事创业、担当作为方面。我时刻坚守“不忘初心,牢记使命”,始终以积极的心态开展各项工作,把责任担在肩头。但时常感到还远远不够:一是缺乏钉钉子精神。成效不太理想时,在工作落实上容易出现“一阵风”,推动工作力度不够 、督促落实不够,缺乏一抓到底的劲头。二是创新性不够,思路不够宽。喜欢学习借鉴他人好经验、好做法,但研究不够,有时还存在照搬照套的情况,独创的工作方法更少。三是工作标准还不够高。对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但面对繁重的工作任务和同事们的关系,有时会有畏难情绪和“和稀泥”心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。

  (三)在为民服务方面。我牢固树立以人民为中心的发展思想,坚持“群众利益无小事”的群众工作理念,把群众的愿望作为自己的奋斗目标,认真对待群众的来信来访。但有时由于工作繁多,后续工作不够到位,或群众提出不合理要求时,未能反复耐心做好思想工作,有时没有更好的想群众所想、急群众所急。

  (四)在廉洁自律方面。我能严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,带头落实中央八项规定和实施办法精神。但也存在一些问题。一是“一岗双责”落实仍有差距,执行各项纪律还不够严格,对干部监督教育失之于宽、失之于软。二是艰苦奋斗精神不强。比如,在办公室办公多,下基层少;

  开展工作习惯于指挥,自己动手少;

  办公设备往好的靠等等,这些都是享乐主义思想的抬头。

  三、存在问题的原因剖析

  (一)政治理论学习还有待深入。要进一步加强对党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记系列重要讲话精神深入学习、扎牢精神 “篱笆”,使得自身的理论知识更具系统性,真正做到学用结合、学以致用。

  (二)理想信念还不够坚定。由于对自身世界观、人生观、价值观的认识和改造还不到位,在思想上、工作中有了懈怠、放松,存在“只要自己做好本职工作、不去触碰党纪国法的红线就可以”的错误认识,导致自己的行为没有达到标准要求,对群众反映强烈问题没有做到马上办理等,这实质上是理想信念还不够坚定。

  (三)党性修养还有待加强。作为一名老党员,工作中也一直坚持学习,自认为已经牢固树立了“四个意识”,坚定了“四个自信”,也做到了“两个维护”,党性修养已经达到了一定的层次和程度了,因而与时俱进、吸收新理念的力度和速度有所减弱,从而不自觉放松了党性锻炼,把自己等同于一般党员,缺乏高标准严要求,不能主动投身到严肃党内政治生活、净化党内政治生态的工程当中,没有经常在严肃的党内政治生活中锻炼党性、坚定理想信念。

  (四)担当意识还有待提高。有时工作抓得不紧、有时办事落实不力、有时求稳怕乱怕得罪人等,这都是担当意识薄弱的表现,没有从一名真正共产党员的角度去学会担当。

  四、下步努力方向和整改措施

  (一)不断深化理论学习,提高政治修养。学到老,活到老,我一方面要坚持自学,另一方面要积极向专家请教,向领导请教,向同事请教。深入学习党的十九大报告和党章,学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》等,自觉对表对标、及时校准偏差。自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,激励自己砥砺“不忘初心、牢记使命”的精神品格,更加自觉地为新时代党的历史使命而努力奋斗。

  (二)坚定政治立场,做到一心为民。一是树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在大是大非面前,在关系和决定党和国家前途命运的关键问题和关键时期,始终保持清醒的政治头脑,始终保持政治上的敏锐性,始终保持端正的政治态度,始终保持坚定的政治立场,切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是牢固树立“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”的宗旨意识,通过解决实际问题来亲近群众、联系群众、服务群众,持续开展帮扶企业、帮扶群众工作,切实维护党在群众中的形象。

  (三)加强作风建设,保证清正廉洁。严格落实中央八项规定,自觉抵制“四风”的侵蚀,自觉抵制歪风邪气,坚决筑牢抵御圈子文化和好人主义防线。坚持用制度管权管事管人,建立行之有效的制度规范,真正让制度内化于心,外化于行,成为规范和约束班子成员履职尽责、干净干事、廉洁从政的行为准则。

  主动报告个人有关事项,管住自己、把住小节,在任何时候、任何情况下都不越轨、不越界,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,培养清廉理念,做到廉洁自律,让廉洁从政内化于心、外化于行,努力做到自重、自省、自警、自励,自觉做到“忠诚干净担当”,永葆共产党员清正廉洁本色。

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