校长师德综合事迹材料最新

来源:先进事迹材料 时间:2020-07-09 18:00:07 阅读:

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一个好的校长会倾听老师和学生的想法,做出民主的决策,为学生的学习建造良好的环境,时刻关注学生的情况。以下是本站小编为大家带来的关于校长师德综合事迹材料 ,以供大家参考!

  校长师德综合事迹材料

  教师队伍决定着学校教育的质量,学校的发展取决于教师队伍建设的水平,作为学校校长,我注重从自身做起,处处发挥示范带头作用,以诚待人,积极创设和谐的校园工作氛围,坚持不懈地加强学校师德建设,全面提高教师的整体素质。

  一、加强学习,提高素质,不断更新教育观念

  一个合格的教师必须学习马克思列宁主义、毛泽东思想及邓小平理论,树立正确的世界观、人生观和价值观,掌握先进的教育科学理论,促进教育观念的现代化、教学工作的科学化、教学效果的最优化。因此,我组织干部、党员教师学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、素质教育理论等,具体做到:集中学习与自我学习相结合,摘录与做笔记相结合……严格落实学习制度,把政治学习作为提高党员、教师政治理论水平和自身素质的主要途径,做到人人有笔记。在选学内容时,注意围绕师德及教学工作选学了《邓小平的教师观》《教师人格素质论》。同时,组织全体教师观看录像讲座《面向二十一世纪的班主任素质》,引导教师学习《让学生享受成功》等文章。由于注重学习,教师们进一步端正了教育思想,在“立足岗位树形象,坚定信念,发挥党员模范作用”的主题演讲会上谈到:作为教师要确立教书育人、以人为本的思想,增强奉献精神,将教学岗位看成是育人的舞台,做教学改革的攻坚兵……教师们的思想在学习中得到提高,在演讲中得到升华。我经常找教师谈心,了解他们在工作中的困惑与矛盾。经常性地引导教师把职业道德要求内化为自觉行动,促进教师良好素质的提升。

  新时期社会转型对师德提出许多要求,要求教师要转变观念,确立面向全体学生,相信每个孩子都有成功的欲望、都有成功的潜能,都可能在各方面取得成功的教育理念。我结合心育实验,在各中队建立了“心语信箱”“心育专栏橱窗”“知心姐姐信箱”,为教师搭建服务学生的平台,为转变教育观念创设载体。

  二、以师德建设为重点,提升教师职业道德水平

  在全面实施素质教育的今天,加强师德建设越来越显示出它的重要性和迫切性,在实践中我体会到:学校要发展没有一支过硬的教师队伍,没有一支素质高,特别能战斗的党员队伍不行。我始终把师德建设、党员先锋模范作用的发挥,作为提高师资队伍整体素质的重要手段。以师德师魂为专题内容,紧紧围绕“师德塑造工程”,结合教师及党员思想实际,大力开展师德教育活动,有效地提高了教师道德素质,充分发挥了党员的先锋模范作用。

  我注重在教师中大力开展教师形象教育活动,积极落实“三评”活动。从教师的仪表言行入手,引导教师追求崇尚健康的生活品位,展现教师应有的人格魅力,大力倡导敬业爱生、乐于奉献精神,使教师真正成为学生健康成长的指导者、引路人。在教师中开展师德形象大展示,通过演讲、座谈会等方式对教师进行师德教育。我们还积极在社区内开展“社会评教育”;在全校家长中开展“家长评学校”;在学生中开展“学生评教师”等活动。立足学校的教育平台,为社会了解教育、家长理解教育、学生满意教师拉起了纽带、架起了桥梁。

  三、强化自律,立足岗位,发挥先锋模范作用

  学校党支部开展第三批保持共产党员先进性教育活动,我作了“我为党旗添光彩”的动员报告,组织党员学习党章检查自己,以“回头看”的形式总结自己教育教学中的不足,坚定信念,增强全体党员的责任感、使命感。通过组织全体党员进行演讲比赛、重温入党誓词,激发他们的工作热情,使其立足岗位,牢记宗旨,发挥模范作用。

  我时常告诫自己,在思想上、工作上、生活上处处为群众做表率。哪里有困难,哪里艰苦,哪里就有我的身影,并坚持在教书育人、管理育人、服务育人中做出榜样。今年元月份,我因病住院,考虑到学校人员比较紧,工作担子重,在身体未完全恢复的情况下,我便回到了学校,和老师们一道,投入到紧张的工作中。在我的带动下,教师们有的用自己的钱为学生买服装,有的为学生捐钱、捐物、捐学习用具,有的在雨天把家远的学生领回自己家吃午饭。大型活动中,我都走在前,脏活累活抢着干,把爱心献给学生,将心血倾注事业,争当名师,追求奉献。我用实际激发了群众向党组织靠拢的热情,也带动了整个教师队伍,形成了良好的教风,促进了学校稳定、向上、进取的良好发展态势。

  校长师德综合事迹材料

  20xx年12月,步入而立之年的_同志,服从组织的安排,只身一人来到吉首市的偏远山区——_,担任校长职务。_小学是一所办学条件非长差的农村寄宿制学校,校舍陈旧,学生没有一张好桌子好凳子好床,教师没有办公室没有一张好的办公桌椅!破旧的围墙已经严重风化,东边修好西边倒,南边修好北边垮!学校食堂年年亏帐,学生不在学校食堂吃饭,在校外私人小饭馆搭餐的大有人在;领导班子扯皮打架因为评优晋级问题教师与领导拍桌子骂娘的,好几次都是局里派人来解决问题;老校长气得辞职不干……

  “这么年轻的校长,又是一个不懂苗语的外地人,能行吗?”大家怀着疑问看着新来的杨校长。

  “人情,润人之心。”

  杨校长来到_是一个学期快要结束的时候,领导班子换还是不换,经过慎重考虑,他决定:“不换!因为班子里面每位成员都有着不可多得的优点。”他深入每户领导家中,听取他们对学校管理教学工作的看法和建议,了解老师们的需要;下到每一个村小,了解村小的所有情况,杨校长对每位老师关心备至,对每一位学生也是体贴入微,虽然每天都有值周人员检查纪律卫生出勤等情况,但是杨校长总是习惯性地到教室、寝室转转,看看学生是不是在认真上课,是不是吃好了,是不是睡好了,学生和教师都很快就接触中接纳了这位校长,有什么好的想法和建议都要告诉杨校长,有的把个人的事也要说给杨校长听,要他帮忙拿主意。有一次,两位教师发生矛盾,口口声声都要找杨校长解决,有的领导说:“为什么不找别的领导呢?”他们竟然异口同声地说:“我们相信只有杨校才是最公平的!”有的人问杨校长:“老师学生大事小事都找你,你不累吗?”他回答说:“虽然是累点,但有他们的这份信任,值!”

  “评价,导人之行”

  班主任工作是学校工作的重要内容,杨校长上任以后狠抓班主任工作,沿用了多年的一个班两个班主任的制度,几乎所有的老师都挂班主任工作,当然考核也离不开班主任工作这一项重要内容。经过努力,学生纪律卫生等方面都有了长足进步,几次局领导到_小学检查过,不管杨校长是否在校,学校干干净净,教学秩序井然有序。

  _小学以前每年评优晋级,总是由领导提名,班子成员表决通过。对此很多老师意见很大。杨校长到任以后,制定了一套完善教师工作量化评价制度,在教师的德、能、勤、绩各方面定出详细量化细则,并通过校委班子会讨论,教代会通过,形成完善的教师考核制度。如考核教师教学成绩这一块,制定了“合格率达到市平均水平,每下降一个百分点扣1分,每上升一个百分点加1分”“毕业班综合测评进入全市农村组前3名的集体奖励1200元,集体出去旅游一次。个人进入全市前3名的分别给予300元、200元、100元奖励”充分强调了集体合作的重要。有的人提出,每个年级的每个老师都要参加测评,是不是太麻烦?杨校长说:“虽然成绩评定工作很烦琐,需要的数据量很大,但是再难也没有教师们平时的工作难,为了让老师看到自己在全市的成绩和差距,我们几天几夜不睡觉也要把这些数据统计出来。”当20xx年春季学期教师工作成绩量化公布以后,很多老师都说了自己的看法:“这样一来,再也不会干好干坏一个样。以前个个都说自己做得好,现在不同了,谁干到好,谁干得不好,一目了然。”最高分与最低分奖金虽然只相差几十元,但是谁哪方面干得好,哪方面需要努力非常清楚。到了年终评优晋级,按照分数圈定人员,大家心服口服。甚至出现了一家两口子同时评上了优的情况,杨校长说:“我们是按照教师工作成绩量化评定的,不管是不是两口子,工作做好了就评!”这要是在以前根本是不可能的事情。

  “安全,重中之重。”

  在班子会和教师会上,杨校长说得最多的就是学生安全问题。杨校长来_之时,刚好是教学楼综合楼动工之日。校园内机声隆隆,村民学生教师都好奇地上前围观,杨校长看到以后非常担心,即日就召开了教师学生会,宣布两条禁令:“禁止教师学生教师家属穿越工地,必须经校外大路绕道而行;禁止教师学生及家属进入工地围观施工。”然后督促施工人员制作了工地安全施工标志牌,亲自拉起了红线,在工地周围粘贴“禁止进入工地”的标语。杨校长还随时注意情况,看到学生教师家属进入工地都亲自进行教育说服。几次以后,教师,学生,家属们都很自觉地不再进入工地,连施工人员都佩服地说:“你们校长真厉害。”

  夏季是南方暴雨多发季节,有一次,学生在周五要放学回家时,刚好遇到暴雨,小河变成了大河,通往巴夭村的桥也被冲断了。杨校长第一次遇到这种情况,马上作出决定:“全校集体排路队放学,巴夭村学生由两位老师带队从学校后面翻山回家,樟武村、排米村、阿卜冲村由两位老师带队护送到村,散队以后高年级学生带低年级学生回家,禁止路上逗留玩耍;吉于村学生过河过桥比较多由五 位教师护送回家;_河下游的大兴、兰草坪、大坪、狗咬村的学生,由教师护送到村委会,由村委会负责安排……”看着杨校长从容不迫地安排这一切,教师们非常自觉地加入了送学生回家的队伍,虽然最远的来去要7个多小时,但教师们和杨校长一样,当把学生安全送到家,都感觉非常欣慰。

  “质量,生命之线。”

  “一个学校没有了质量就没有了生命。”这是杨校长在班子会上经常说话。翻开全市历年统考成绩,_小学一至六年级的教学成绩在全市14个乡镇中排列13、14的很多,几乎没有超过10!个别教师合格率竟然为零!_小学90都是留守生,教育存在很多的问题……

  杨校长上任后,下到每个班级听课,听每个教师的课,全面了解教师情况,定期到村小检查工作,到村小时一定要听1-2节课。以前那种上课无教案情况慢慢消失了。为了全面地研究学生的行为,杨校长创立了课题《折射间歇式小学生行为反馈纠错法》,在处理学生问题方面他和教师们积累了大量的经验,学生每违反一次就受到一次深刻的教育,在杨校长和全体教师的帮助下,犯错的学生们从内心开始感到愧疚,一年以后开始形成良好的校风,学生偷钱偷票在校打牌赌博的事情再没有发生过。为了让老师们更好的发展提高,杨校长采取了请进来送出去的办法,积极为教师们创造学习交流机会,带领全学区教师到城区学校听课观摩学习交流,把城区优秀教师“请”到_,用_小学的学生,用_小学现有的教学手段进行教学,为教师做示范。学区内每期的研讨课、竞赛课开展的热热烈烈,并请市教科所的专家亲临指导。使教师们知道了怎样上好一堂课,怎样在课堂教学中体现新的教学理念,教师们就是在这种氛围不断的发展着,学校的成绩也在不断的提升着。

  在这两年里,捷报频传:20xx年六年级毕业班会考语数综合测评居全市农村小学第3名,数学居第一名,20xx夏在全市艺术节中获农村组总分第一名,20xx年陈九燕老师的公开课《云雀的心愿》在全市远程教育竞赛课中获得第二名的好成绩,20xx年全市“三独”中荣摘独舞、独唱桂冠;经过两年的努力,_小学发生了喜人的变化,教学楼、综合楼起来了,附属工程在杨校的多方奔走下,已经得到市局批准,马上就要动工;新的教学楼安装了新设备,学校开设了信息技术课,学生们可以在宽阔的多媒体教室通过远程设备通过internet领略外面的大世界……

  春来山花愈葱茏,

  拼博更着一腔情。

  华发早生无所悔,

  青春作笔绘_。

  校长师德综合事迹材料

  xxx是一位在教育战线上奋斗了几十年的老校长,以其扎实的工作作风和出色的工作成绩,得到社会各界人士的一致好评,他以德育人的教育理念育导着一代又一代学生的成长。xxx校长走过的是一条执著追求、辛勤耕耘之路。他多次被评为县、乡优秀共产党员、优秀教师和先进个人。

  爱岗敬业,做廉洁自律的表率

  几十年来,xxx校长一心想着党的养育之恩,始终与党中央保持一致,团结在以胡为首的党中央周围,拥护党和国家的路线、方针、政策。忠于党和人民的教育事业,能做到对工作任劳任怨,认真负责。

  一个好校长就是一所好学校。一所出色的学校总是跟一个出色的校长联系在一起。从担任校长职务以来,要求老师做到的xxx校长首先做到,要求老师不做的他从来不做。他坚持每周星期日下午到校,星期五下午放学离校。节假日和寒暑假,他更是牵挂着学校的平安,一心扑在学校的工作上,用心血和汗水抒写着自己的工作业绩。xxx校长无私奉献、艰苦奋斗、为人师表、开拓创新的精神和品质让他在校领导班子中产生出很强的向心力和凝聚力。在廉政方面他严格要求自己,从不利用职权为自己或家人谋私利。在公务活动中,做到合理开支,手续清楚。

  科学管理,加强素质教育的落实

  在学校管理上,xxx校长有一整套经验。他对领导班子的管理模式是“统一步调,分工协作、各司其职、各负其责”,他还拟订了一系列的管理制度;在教学管理上尝试有利于培养学生的创新精神和实践能力的“探究式学习模式”,在德育工作管理上他能够处于高屋建瓴的势态,强调要有鲜明的时代性和符合儿童身心特点的实效性。在学校管理上,xxx校长能做到以身作则,率先垂范。有一次,xxx校长由于家事而上班迟到了,学校教师都不以为然,可他却在考勤本上登记,并在教师例会上公开道歉。学期结束时,按制度扣了自己一元钱。正是xxx校长这种严于律自的做法,感召着学校的全体师生。

  甘为孺子牛,全心全意服务师生不言怨

  xxx校长身为一校之长,不但不摆架子,待人处事公正民主,宽厚仁和,而且关心教师,乐意为教师排忧解难。 情系师生,乐于助人,是对xxx校长的真实写照。对教师的困难疾苦,更是热情帮助,关怀备至。在生活上,xxx校长更是给教师们一个无微不至的关怀。

  xxx校长对学生也倾注了无尽的爱。哪个学生家庭有困难,他总会热心帮助;哪个学生在纪律上有不良表现,他总会耐心教育。学校几位学生家庭十分困难,xxx校长了解情况后,给学生们申请了困难补助,使这些学生的家长解决了燃眉之急……

  这些为xxx校长诹得了广大师生和家长的信任和好评,诹得了领导教学工作的主动权。使全校呈现出一派校风正、学风浓、乐于助人、勤奋好学的良好风气,逐步实现了由应试教育到素质教育的转化,从传统教学到现代教学的跨越,从粗放管理到依法治校科学管理的迈进。

  以人为本,加强职业道德教育

  “做为一名合格的人民教师,一个人民满意的教师,不仅要有精湛的业务,还要有高尚的师德。”这是xxx校长经常说的一句话。

  xxx校长在教育战线上辛勤耕耘了30多个春秋。多年的教学、管理实践使他深深懂得,教师是学校工作的主体,加强教师队伍建设,提高教师的各种素质是办好学校的基本条件。因此,担任校长几年来,他在抓“师德、师能、师表”教育上狠下功夫,经常组织教师学习《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规,对修订后的《中小学教师职业道德规范》经常学习。要求教师把每一个学生装进心中,关爱每一个学生,促进每一个学生的全面、主动、健康发展。广大教师进一步树立了爱国主义、集体主义和社会主义的理想和信念。增强了爱岗敬业、诚实守信、服务人民、奉献社会的职业责任感。职业道德素质有很大提高。在校园里,人人听到的都是欢声与笑语,讽刺、挖苦或歧视学生的言语和体罚或变相体罚学生的不良现象早已一去不返。

  注重办实事,努力改善办学条件

  xxx校长每到一所学校都坚持做点实事,留点业绩的做事原则。因此,不管在哪一所学校都能找到他的业绩。

  “捧着一颗心来,不带半根草去”。这是著名教育家陶行知一生献身于教育事业的真实写照,也是xxx校长奋斗在教育战线上的座右铭。xxx校长是我们学习的榜样。

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