上海养老金计算方法|过渡性养老金计算方法

来源:个人工作总结 时间:2019-04-08 17:30:31 阅读:

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在过渡性养老金文件实施后参加工作的,按政策,企业和职工个人都应缴交养老保险费,因此不存在过渡的问题,也就不会有过渡性养老金。下面是小学生作文网www.zzxu.cn 小编为大家过渡性养老金计算方法,希望能帮助到大家! 

  过渡性养老金计算方法

  过渡性养老金是对这个新制度之前参加工作、之后退休的人员来说,由于其在此之前的工作年限没有实行个人账户,如果完全按照个人账户积累,那么他可以领取的养老金就会非常少,因而其退休时的基本养老金会再加上没有个人账户年限的养老金,即过渡性养老金。

  过渡性养老金=指数化月平均缴费工资×享受比例。

  享受比例是:1992年7月前的缴费年限不超过25年者,其享受比例为1992年7月前的缴费年限×1.2%;1992年7月前的缴费年限超过25年者,其享受比例为30%+(1992年7月前的缴费年限-25)×1%。

  指数化月平均缴费工资是:首先计算每月缴费指数=每月缴费工资/当年度本市在岗职工月平均工资;然后计算平均缴费指数=每月缴费指数相加除/其缴费年限的月数;最后将平均缴费指数乘以退休时上年度本市在岗职工月平均工资。

  举个例子来说,老王1965年1月开始参加工作,1992年调入本市,2005年9月退休,假设他当时的缴费工资为:1992年260元,1993年320元,1994年450元,1995年500元,1996年550元,1997年600元,1998年650元,1999年700元,2000年800元,2001年900元,2002年1000元,2003年1200元,2004年1500元,2005年2000元。

  首先,计算他每月缴费指数,

  1965年1月至1992年7月缴费指数均为1;

  1992年8月~12月缴费指数为260/238.5=1.0901;以此类推:1993年为320/294.42=1.0869;1994年为450/382.40=1.1768;1995年为500/445.80=1.1216;1996年为550/498.40=1.1035;1997年为600/533.80=1.1240;1998年为650/562.20=1.1562;1999年为700/590.90=1.1846;2000年为800/635.80=1.2582;2001年为900/756.70=1.1894;2002年为1000/836.60=1.1953;2003年为1200/976.60=1.2288;2004年为1500/1151.50=1.3026;2005年1月~9月为2000/1354.60=1.4765;

  再来计算平均缴费指数,1965年1月至1992年7月共计331个月,1992年8月~12月共计5个月,其余每年为12个月,2005年1-9月共计9个月。老王的缴费年限一共为489个月。

  平均缴费指数=(1×331+1.0901×5+1.0869×12+1.1768×12+1.1216×12+1.1035×12+1.1240×12+1.1562×12+1.1846×12+1.2582×12+1.1894×12+1.1953×12+1.2288×12+1.3026×12+1.4765×9)/489=1.0619

  最后,指数化月平均缴费工资=退休时上年度本市在岗职工月平均工资*平均缴费指数=1354.60元×1.0619=1438.45元

  享受比例:由于老王在1992年7月前缴费年限为27年,超过了25年,所以享受比例为30%+(27-25)*1%=32%

  所以,老王的过渡性养老金=指数化月平均缴费工资*享受比例=1438.45*32%=431.50元。

  过渡性养老金计算方法

  过渡性养老金=退休上年度全省在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数×(视同缴费年限+个人账户建立前实际缴费年限)×1.4%

  注:统筹养老金和过渡性养老金中的本人平均缴费工资指数为参保人本人历年缴费工资指数的平均值。参保人本人当年缴费工资指数为本人当年缴费工资总额除以上一年度全省在岗职工年平均工资。有视同缴费年限的参保人员,其视同缴费年限每年的指数均视同1.0。

  过渡性养老金计算方法

  过渡性养老金是什么?

  计算“中人”建立个人账户之前的养老金叫过渡性养老金。过渡性养老金是统一制度后“中人”基本养老金的一个组成部分。对新制度(或“统账结合”)之前参加工作、之后退休的人员来说,由于其在此之前的工作年限没有实行个人账户,则退休时的个人账户储存额中没能体现这段年限的劳动贡献情况,因而其退休时的基本养老金不能简单用基础养老金加个人账户养老金计算,而应再加上没有个人账户年限的养老金。过渡性养老金就解决了这一没有个人账户年限的养老金问题。

  过渡性养老金

  过渡性养老金计算方法

  计算指数化月平均缴费工资

  一、计算每月缴费指数:取员工参加工作起至退休时的每月缴费工资,除以当年度本市在岗职工月平均工资。

  二、计算平均缴费指数:将员工自参加工作起至退休时缴费年限的每月缴费指数相加,除以其缴费年限的月数,得出平均缴费指数。

  三、计算指数化月平均缴费工资:将平均缴费指数乘以退休时上年度本市在岗职工月平均工资,得出指数化月平均缴费工资。

  过渡性养老金享受比例

  92年7月前的缴费年限不超过25年者,其享受比例为92年7月前的缴费年限×1.2%; 92年7月前的缴费年限超过25年者,其享受比例为30%+(92年7月前的缴费年限-25)×1%。

  过渡性养老金计算公式

  过渡性养老金=指数化月平均缴费工资×R×中人临界点之前的本人缴费年限

  其中:R为计发系数,其值在1%到1.4%之间,由各地测算后确定;

  指数化月平均缴费工资=某中人退休时当地上年职工平均工资×本人缴费工资平均指数。

  中人临界点之前的本人缴费年限,对统一制度之前实行办法一和办法三的地区而言,本人缴费年限为该地区实施统帐结合、建立个人帐户之前的本人缴费年限(含视同缴费年限);对原实行办法二的地区而言,本人缴费年限为实施统一制度之前的本人缴费年限(含视同缴费年限)。

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