[国企党建工作会议精神]国有企业党建工作会议精神

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一：[国有企业党建工作会议精神]2016全国国有企业党的建设工作会议讲话精神心得体会

　　在全国国有企业党的建设工作会议上，习近平总书记发表了重要讲话，深刻阐明了国有企业在党和国家事业发展中的独特地位和重大作用，强调全面加强国有企业党的建设具有重要性紧迫性，并就新形势下做好国企党建工作作出了战略部署。以下是小编带来的全国国有企业党的建设工作会议心得体会，希望对你有帮助。
　　全国国有企业党的建设工作会议心得体会(一)
　　全国国有企业党的建设工作会议10月10日至11日在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。深刻回答了事关国有企业改革发展和党的建设的一系列重大问题，为我们指明了工作方向，提振了工作信心。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。
　　2015年2月，中央纪委五次全会释放出一个重要信号——以央企为代表的国企，将成为推进反腐败斗争的重要“战场”。从中石油腐败窝案到华润集团原董事长宋林落马，国企高管越来越频繁地出现在接受调查的名单中。2014年以来，中央纪委共通报了74名国企领导干部被调查，平均每月6名，“打虎”力度是2013年的近6倍。有些国企高管涉案金额巨大，如广州国营白云农工商联合公司原总经理张新华，贪腐达3.4亿元。国企腐败案件带来的破坏力也令人触目惊心。广东省航兴贸易公司原总经理陈东，以国有企业品牌、信誉无条件为民企融资提供担保，造成企业贸易当前，我国已经成为世界第二大经济体，经济发展进入新常态。要认真贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，坚定不移把国有企业建设好，坚定不移加强国有企业党的建设。要深刻认识坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是国有企业的独特优势。要始终坚持党的领导，坚持全面从严治党，把党的领导融入公司治理各环节，处理好党组织和其他治理主体的关系。要坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，充满信心地把国有企业做强做优做大，更好发挥国有企业“脊梁”作用。抓好国有企业党的建设，实现国有企业健康发展，也是对世界文明的贡献。损失风险达1.95亿元。
　　国有企业具有一定的行政性。由于历史原因，中国国有企业的分类相当复杂。国际惯例中，国有资产投资或持股超过50%的企业即为国有企业;而中国大陆及中国台湾的国有企业，一般指单纯的国有资产投资的企业。当然法律对国家参股的企业也有所规范。
　　1978年改革开放前，乃至到20世纪末，国有企业一直是政府支持和扶植的对象，国有企业的建立，其中政府税收的很大部分都投入到国有企业中，大量的国有企业因此建立和出现，有的国有企业还是由原来的政府部门转变而来的，如中国电信，中国移动，原来是邮电部，改为电信局，后来在20世纪九十年代末本世纪初改组成为中国电信，中国移动等电信企业。中国的国有企业是指企业全部资产归国家所有，并按《中华人民共和国企业法人登记管理条例》规定登记注册的非公司制的经济组织。不包括有限责任公司中的国有独资公司。资产的投入主体是国有资产管理部门的，就是国有企业。无论是从理论上还是从各国经济发展的历史看，国有企业在经济发展的不同阶段都会发挥不同的作用，其在国民经济和社会生活中的地位也不尽相同。
　　当前，我国已经成为世界第二大经济体，经济发展进入新常态。要认真贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，坚定不移把国有企业建设好，坚定不移加强国有企业党的建设。要深刻认识坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是国有企业的独特优势。要始终坚持党的领导，坚持全面从严治党，把党的领导融入公司治理各环节，处理好党组织和其他治理主体的关系。要坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，充满信心地把国有企业做强做优做大，更好发挥国有企业“脊梁”作用。抓好国有企业党的建设，实现国有企业健康发展，也是对世界文明的贡献。
　　全国国有企业党的建设工作会议心得体会(二)
　　在全国国有企业党的建设工作会议上，习近平总书记发表了重要讲话，深刻阐明了国有企业在党和国家事业发展中的独特地位和重大作用，强调全面加强国有企业党的建设具有重要性紧迫性，并就新形势下做好国企党建工作作出了战略部署。
　　国有企业是我国国民经济的重要支柱，是中国共产党执政的重要基础，是全面建成小康社会，实现中华民族伟大复兴的重要力量，新中国成立以来特别是改革开放以来，国有企业发展取得巨大成就，为我国经济发展、科技进步、国防建设、民生改善做出了历史性贡献。
　　经过多年改革发展，我国国有企业发生了深刻变化，取得了很多成就，但也存在着很多问题。如何谋划国有企业改革，把国有企业改革中的好办法坚持下来，将不好的办法剔除掉，是一个值得思考的问题。例如，有的国企组织功能弱化，党的基层组织的政治核心作用、党员模范带头作用没有发挥，有的企业党组织不重视开展“三会一课”和党员组织生活，导致国有企业党员党性观念淡化，长期游离于组织之外，成了“三不”党员。普通党员党性不强、作用不显，示范带动更无从谈起。以问题为导向是为加强国有企业党建工作的必经之途，一些突出问题更须急治。譬如去年，从中央巡视组巡视55家国有重要骨干企业的反馈报道中，有50家企业存在违反中央八项规定精神和“四风”问题，占比高达91%，一些腐败问题的典型往往也集中于特定领域，有的国企则在长期滞后的党建工作下，连同生产经营发展也出现了问题。当下所需，就是强化党的“护航”作用，摆正问题导向，将解决问题的目标置于短板处、细节处，用好党的先进性，通过党建工作实现优化带动，帮助国有企业在改革中去除沉疴、改头换面。
　　坚持党的领导是中国特色社会主义最本质的特征，也是国有企业的“根”“魂”所在。坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须毫不动摇;全面加强国有企业党的建设是重大政治任务和政治责任，必须严抓严管。抓党建不是搞形式，最终成效要作用于推进改革、提升良效之中，从国有企业建立之初到深化改革关键之时，党的领导核心作用一次次将国有企业发展引向深入，更营造了推陈出新、源源不断的蓬勃环境。国企改革需要党作为有生力量，更需要党推动进程，只有用好国有企业党员的先锋模范作用、强化国企党组织战斗堡垒作用，将党的建设和企业经营发展融会贯通、有机结合，使党的领导和党的建设贯穿企业生产经营全过程，打造“抓好党建促发展、经营有序强党建”的格局，党才能成为国有企业踏足改革“深水区”的先驱航舰，促进深化改革平稳扎实。
　　落实好国有企业党建工作责任制，解决好国有企业中党建工作存在的问题，就能让党组织在职工群众中发挥政治核心作用，在企业发展中发挥政治引领作用，不断发挥国有企业党员的先锋模范作用，实现党建工作与企业发展同频共振，助推国有企业在新时期的改革航程中持续发力。
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二：[国有企业党建工作会议精神]学习全国国有企业党的建设工作会议心得体会

　　习近平总书记重要讲话深刻回答了事关国有企业改革发展和党的建设的一系列重大问题，是加强新形势下国有企业党的建设的纲领性文献，对于做强做优做大国有企业、推进党和国家事业发展具有重要指导意义。以下是小编带来的全国国有企业党的建设工作会议心得体会，希望对你有帮助。
　　全国国有企业党的建设工作会议心得体会(一)
　　这几年，本人一直在xx置业投资公司担任党支部书记，尽管公司历经了改革、整合、发展等各个不同阶段，经济有起有伏，发展有快有慢，但公司的党建工作始终有条不紊地开展，特别是在2005-2008年间，公司经济起伏动荡，历史遗留财务风险造成公司发展不稳定。这期间，公司领导班子团结拼搏，党员和员工队伍十分稳定，人心齐，意志坚，突显了党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用，成功攻克了一个又一个困难，使公司重新步入了稳定和快速发展的轨道。回顾这几年，我负责党建方面的工作，主要有以下几点体会：
　　一、搞好企业党建工作，班子建设是关键
　　一个好的班子是企业发展的关键，因此要搞好企业党建工作，首先要搞好班子的建设。创建一个“思想统一、政治清醒、勇于创业、敢于负责、团结协作、勤奋拼搏、廉洁自律、勇于开拓”的好班子是支部工作的重点。主要抓好以下四个方面的工作：一是根据集团公司的有关要求和部署，坚持开展创建“四好”领导班子活动。通过创建活动，加强理论学习，改进作风，不断提高领导班子的政治理论水平和驾驭全局的能力。二是坚持中心组学习制度。每年组织中心组专题理论学习4次，所有班子成员都撰写书面发言材料，注重理论联系实际，探索创新学习方式，不断提高领导班子的政治理论水平和实际工作能力。三是坚持民主生活会制度。为开好每年一次的民主生活会，会前，组织学习、明确民主生活的主题，开展交流谈心、广泛征求职工的意见和建议;会中，认真开展批评与自我批评，班子成员互相交流，互相沟通，统一思想，达成共识;会后，跟踪落实整改措施，收到了较好的效果。四是坚持班子个人分工负责和班子集体决策相结合，坚持贯彻民主集中制原则。坚持实行《班子议事规则》，凡属重大问题决策，都按照《xx置业投资公司重大事项决策规定》执行。坚持每周一次办公例会，及时跟踪和解决各项经营管理及党务工作的重要事项，充分发挥班子的整体效能。党政工合理分工、交叉兼职，既有明确的分工，又能团结协作、互相配合，特别是党、政一把手经常保持相互沟通、相互尊重，整个班子形成合力，真正把党建工作融入经营管理的各个环节，党组织在员工队伍中更有号召力、向心力和凝聚力。
　　二、以人为本，建设一支好队伍，为企业改革经营提供基础和保证
　　1.抓学习、抓教育、抓管理，加强党员队伍建设。一是加强学习。组织全体党员认真学习党的十六届、十七届等会议精神，学习农垦集团公司每年党建纪检工作会议精神，学习《党章》党史，并组织党员和入党积极分子开展《党章》知识竞赛等活动，切实抓好党员和干部队伍的思想建设、提高党员的党性修养。二是结合公司实际，开展“遵守党章、贯彻党章、维护党章”活动和“一个党员一面旗帜”的党员先锋模范工程活动，以及开展“党员示范岗”等各种主题实践活动。通过一系列活动，充分调动党员的主动性、积极性和创造性，使党员的先锋模范作用落到了实处。三是抓好纪律教育学习月活动。按照集团公司的统一部署，认真组织学习有关规定，注重正反案例剖析。加强警示教育，以“52个不准”为指南，收到了良好的教育效果。多年来，从班子成员到一般党员干部，均未发生过任何违法违纪事件。四是做好发展党员工作。按照《党章》要求和发展党员的“十六字”方针，注重对入党积极分子的教育和培养，积极输送积极分子参加集团公司举办的入党积极分子培训班，坚持成熟一个发展一个的原则。这几年陆续有新党员加入到公司的党员队伍。五是坚持民主评议党员工作。对每个党员一年的表现作出客观评价，同时对当年先进党员进行通报表彰，鼓励先进，鞭策落后，增强了广大党员的党性观念，提高了党员队伍的整体素质。
　　2.党、政、工、团齐抓共管，形成合力，加强员工队伍的建设。一是结合公司实际和开展创建“学习型企业”活动，搞好员工学习培训工作。坚持每周三学习日活动，开展各种各样的学习讲座和培训，如《商务礼仪》、《商务谈判》及提高团队执行力专题培训等，收到了较好的效果。二是办好宣传阵地，丰富员工的文化精神食粮。公司每月刊出一期“情况通报”发给各部门和二级企业，把公司的大事、经营动态、员工学习体会、好人好事等信息传递给员工;利用墙报板报，做好文化宣传、教育工作。三是认真落实企务公开制度，搞好职工民主管理，健全内部监督约束机制。几年来，公司通过采取多种形式开展职工教育与培育企业文化，全体党员和员工团结一致，同心协力，工作热情高涨，敬业爱岗，不计较个人得失;党员队伍发挥模范作用，员工队伍正气浓、作风硬，为企业改革、发展和稳定提供了基础和保证。
　　三、搞好党建工作，必须注重发挥“两个作用”
　　1.围绕企业中心工作，发挥党支部的政治核心作用和战斗堡垒作用。我们坚持党建工作贯穿于企业经营管理全过程，围绕公司的中心工作，把提高企业经济效益、促进企业改革发展作为党建工作的重点，充分发挥了党支部的政治核心作用和战斗堡垒作用，推动了企业各项工作的顺利进行和目标的实现。几年来，我们围绕公司总体规划目标，以实现企业增效、员工增收、资产增值为目标，号召全体党员和员工心往一处想、劲往一处使，党政合力，紧紧抓住“实业经营和投资管理”两个关键，制定和落实深化改革，强化管理、开拓经营、增收节支、盘活资产、文明建设各项有效工作措施，取得了令人振奋的经营业绩，超额完成了总体目标，保证了公司持续、健康、稳定发展。
　　2.充分发挥党员的先锋模范作用。公司党员大多数是公司中层以上领导干部或业务骨干，党员的作用举足轻重。党支部对不同岗位的党员提出具体的要求，充分调动党员的主动性、积极性和创造性，充分发挥党员的先锋模范作用。例如新兴温泉宾馆和东莞鼎丰工业园两个合作项目，由于远离广州公司总部，工作条件较差，环境比较复杂，我们分别派出两名较得力的党员任经理，他们的出色工作保证了工作任务的按时完成，每年公司都及时收回了应得的收益。我们紧紧围绕公司的中心工作，积极开展“一个党员一面旗”、“党员责任区”和“党员示范岗”等主题实践活动，充分发挥了党员在各项生产经营中的先锋模范作用。
　　四、搞好企业党建工作，必须建立健全相关制度
　　加强管理，规范管理，落实责任，不仅是深化企业改革和建立现代企业制度的需要，也是党建工作的重要内容。我们致力于建立健全相关制度，并依从细微之处入手，着重做好精细化管理工作，力求使各项内部管理工作做到精细化、表格化、程序化。一是按照创建学习型组织的要求，建立和完善了党员干部的学习制度，如《理论中心组学习制度》、《部门学习制度》、《定期学习制度》等;二是按照建立党内监督制度的要求，制定出符合自身特点的思想、作风、廉洁自律制度，如《领导班子廉政建设制度》，《重大事项决策规定》、《物业租赁管理实施细则》、《公司内部审计制度》、《企务公开管理条例》、《公司行政管理若干规定》等;三是落实党建工作责任制，以保持党员先进性为目标，研究探索党员发展、管理的模式，完善党员组织管理制度，如《党内民主生活会制度》、《民主评议党员制度》、《发展党员工作细则》、《岗位考核制度》等，通过这些制度的建立和完善，规范内部管理，不断提高管理水平，为企业生产经营提供了有力保障。
　　全国国有企业党的建设工作会议心得体会(二)
　　10月13日，全总党组召开会议，传达学习全国国有企业党的建设工作会议精神。全总党组书记、副主席、书记处第一书记李玉赋主持会议并讲话，强调各级工会要按照中共中央政治局委员、全国总工会主席李建国同志的要求，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，贯彻落实中央关于加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设的重大决策部署，努力推动工会工作再上新台阶、开创新局面。
　　会议传达了习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神和刘云山同志的总结讲话精神。李玉赋指出，习近平总书记重要讲话深刻回答了事关国有企业改革发展和党的建设的一系列重大问题，是加强新形势下国有企业党的建设的纲领性文献，对于做强做优做大国有企业、推进党和国家事业发展具有重要指导意义。各级工会要学习好、领会好、贯彻好讲话精神，切实把思想和行动统一到讲话精神上来。
　　李玉赋强调，各级工会要紧紧抓住学习贯彻会议精神这一重要契机，结合工会改革创新，推动落实党的全心全意依靠工人阶级方针，坚持党的领导，加强党的建设，激发国有企业职工主人翁精神，调动国有企业职工的积极性、主动性、创造性，引导国有企业职工为做强做优做大国有企业作贡献;推动国有企业健全以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度，推进厂务公开、业务公开，保障职工群众的知情权、参与权、表达权、监督权;推动国有企业完善和落实重大决策听取职工意见制度，做到涉及职工切身利益的重大问题必须经过职代会审议;推动国有企业完善职工董事、职工监事制度，引导职工代表有序参与公司治理。找准工会组织在加强和改进国有企业党的建设工作中的切入点和着力点，认真履职尽责，充分发挥作用。
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三：[国有企业党建工作会议精神]国有企业党的建设工作会议简报【精选】

　　国有企业党的建设工作会议简报一：
　　3月21日，区委组织部组织召开赛罕区国有企业党建工作会议。区属国有企业和主管单位党组织负责人参加会议。区委常委、组织部长张利利出席会议并讲话。区委组织部副部长张宝珍主持会议。
　　会上，张宝珍副部长组织传达学习了全国、全区和全市国有企业党的建设工作会议精神及自治区党委常委、书记云光中对全市国有企业党建工作做出的重要批示。
　　张利利部长安排部署了当前区属国有企业党建重点工作任务，提出三点意见：一是要统一思想，充分认识加强国有企业党建工作的重要性。明确加强国有企业党的建设是全面从严治党的重要内容，是打造首善之区、实现“两个率先”的现实需要，是国有企业改革攻坚的根本保证。
　　二是要看清差距，切实增强抓好国有企业党建工作的紧迫感。要始终聚焦突出问题，对症施策，补齐短板。
　　三是要明确任务，全面提高国有企业党建工作水平。国有企业主管单位、国有企业党组织要切实履行主体责任，将党组织职责权限、机构设置、运行机制、基础保障写入公司章程，把方向、管大局、保落实，以党建统领推动企业全面发展。
　　国有企业党的建设工作会议简报二：
　　2月25日上午，全市国有企业党的建设工作会议召开。书记孙政才出席会议并讲话。他强调，要深入学习贯彻党的十八届六中全会和总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神，坚持党要管党、从严治党，坚持党对国有企业的领导不动摇，坚持服务生产经营不偏离，坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变，坚持建强国有企业基层党组织不放松，紧紧围绕国有企业党的领导、党的建设中存在的突出问题，对照中央巡视“回头看”反馈意见和要求，全面加强企业党的建设，充分发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用，确保党和国家大政方针及决策部署在国有企业贯彻执行，为做强做优做大国有企业提供坚强保证。
　　副书记、市长张国清主持会议。
　　孙政才在讲话中指出，总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话，从坚持和发展中国特色社会主义、巩固党的执政基础和执政地位的高度，从统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局的高度，深刻回答了事关国有企业改革发展和党的建设的一系列重大问题，对于新形势下国有企业坚持党的领导、加强党的建设，对于做强做优做大国有企业、推进党和国家事业发展，具有重大而深远的意义。我们要深入学习领会、准确把握精神实质、全面贯彻落实。
　　孙政才强调，要坚持旗帜鲜明讲政治，从政治上深刻认识做好国有企业党建工作的极端重要性。国有企业是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，是国有企业的独特优势和光荣传统。要深刻认识到，国企改革、发展及管理、经营如何，与企业党的建设、全面从严治党如何是高度一致的;国企加强党的建设、全面从严治党与推进企业健康发展是一致的;全面从严治党在国企没有特殊、没有例外，国企党的领导、党的建设只能加强、不能削弱。高度重视国有企业党的建设。党的十八大以来，在以同志为核心的党中央坚强领导下，我们坚持一手抓国企改革发展、一手抓国企党的建设，把全面从严治党贯穿国企改革发展全过程，取得明显成效。同时也要清醒看到，国企党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题在我市还不同程度存在，必须高度重视、切实解决。
　　孙政才指出，要牢牢把握“坚持党对国有企业的领导”的重大政治原则，充分发挥国企党组织领导核心和政治核心作用。党对国企的领导，是政治领导、思想领导、组织领导的有机统一。
　　搞企业、抓改革、谋发展，必须全面落实总书记提出的“把方向、管大局、保落实”的要求，切实增强“四个意识”，始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致，坚决贯彻党的理论和路线方针政策，坚持在大局下行动，确保国企坚持改革发展正确方向，确保党中央精神和部署不折不扣落到实处。要推进党对国有企业的领导组织化，把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，从组织架构上保证国企党组织的领导核心和政治核心作用。
　　要推进党对国有企业的领导制度化，将党组织职责权限、机构设置、运行机制、基础保障纳入企业管理体制、管理制度和工作规范，明确党组织是公司法人治理结构的有机组成部分，明确党的建设是企业建设的重要内容，明确党组织与其他治理主体的权责边界。要推进党对国有企业的领导具体化，处理好党组织与董事会、经理层、监事会的关系，形成各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的公司治理机制。要坚持全心全意依靠工人阶级的方针，充分发挥职工代表大会的作用，健全完善厂务公开、业务公开等制度，加强工会组织建设，调动职工积极性、主动性、创造性，切实维护职工合法权益。
　　孙政才强调，要抓好高素质国企领导人员队伍建设，培养造就党在经济领域的执政骨干。始终坚持党管干部原则，坚持正确的选人用人导向，按照“二十字”好干部标准，把好政治关、廉洁关，选好人用对人。要把对党忠诚作为国企领导人选首要条件，加强对国企领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育，提高政治能力。国企领导人员要始终牢记第一身份是党的干部，把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中。要把党管干部原则和发挥市场机制作用结合起来，选优配强国企领导人员，不断优化班子结构、增强整体功能。要加强对国企领导人员的管理监督，强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督管理，完善“三重一大”决策监督机制，运用好企业内外各种监督资源和监督手段，形成监督合力。
　　孙政才指出，全面从严治党要在国企落实落地，必须坚持建强国企基层党组织不放松，确保企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里，夯实党在经济领域的组织基础。要建强组织，在全面覆盖、有效覆盖上下功夫;健全制度，在加强和规范党的组织生活上下功夫;强化功能，在发挥党支部主体作用上下功夫;落实保障，在增强党务工作力量上下功夫。
　　孙政才强调，全市各级党委要全面落实管党治党政治责任，切实加强对国企党建工作的领导和指导，促进国企改革发展和治理水平全面提升。要建立统一归口、责任明晰、有机衔接的国企党建工作领导体制，形成党委统一领导、有关部门齐抓共管、企业党组织履职尽责的工作格局。党建工作领导小组要把加强国企党建工作摆在重要位置，及时解决国企党建工作中的重大问题，督促推动重点任务落实。各区县党委要切实负起把握方向、统一领导、建强队伍等方面的责任，把国企党建工作纳入党的建设总体规划和整体工作部署。组织部门要加强统筹协调和指导督查。
　　国资监管部门党委要对国企党建工作具体抓、抓具体，确保中央和的各项部署要求不折不扣落地见效。国企党委要始终把党的建设作为主业，党组织书记要履行好党建工作第一责任人职责，企业其他党员领导人员要切实履行“一岗双责”。对抓党建工作不力的，必须严肃问责。要坚持把纪律和规矩挺在前面，深入贯彻中央八项规定精神，认真落实招投标“三要十不准”等规定，深入推进国企党风廉政建设和反腐朽工作，严肃查处侵吞国有资产、利益输送等突出问题，对腐朽分子一查到底、决不姑息，确保国企健康发展。
　　市领导张鸣、曾庆红、燕平、陈雍、沐华平出席会议。党建工作领导小组成员，各部委主要负责同志，市级国家机关各部门、各人民团体党组(党委)主要负责同志，市属重点国有企业、中央和外地在渝大型企业党委(党组)负责同志等，各区县和两江新区、万盛经开区党(工)委组织部部长、国资监管机构主要负责同志参加会议。

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