【www.bbjkw.net--工作总结范文】
工作总结是做好各项工作的重要环节.通过它,可以全面地,系统地了解以往的工作情况,可以正确认识以往工作中的优缺点;可以明确下一步工作的方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益。本站今天为大家精心准备了2020年上半年党支部工作总结,希望对大家有所帮助!2020年上半年党支部工作总结
2020年上半年，工程党支部在公司党委的领导下，在支部党员职工的共同努力下，紧紧围绕中心，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提高政治素质和思想水平，扎实有效的开展党建工作，为工程部营造良好的工作氛围，现将支部上半年工作总结如下：
一、支部工作情况
1.基层党建工作情况。
全体党员干部深入践行“两个维护”，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，深入学习党的十九大精神，定期开展“三会一课”及主题党日等党组织活动，各位党员都能按时完成党建信息化平台的理论知识学习，将理论学习常态化。组织开展“党建+安全”主题实践活动，调动大家的积极性，充分发挥党员的先锋模范作用，将党建、安全与中心工作相结合，既做到了增强全体党员的党性意识、安全意识、责任意识，又做到了防风险、除隐患、遏事故的目的。
2.党风廉政建设工作情况。
坚持开展交心谈心活动，分析大家的思想动态，及时提醒，及时纠正。积极引导大家树立清正廉洁、勤政务实，无私奉献的观念。带头执行“八项规定”“十二个不准”等纪律，坚决抵制“吃拿卡要”，扎实肃清四风问题。积极引导分管部门干部树立正确的政绩观、价值观、权力观，切实增强廉洁自律意识。
3.服务基层情况。
定期询问现场员工的生活工作状态，尽力满足和改善现场员工的生活条件。坚持平均每月至少到工程一线一次，加强对现场工作情况的检查和指导，协调解决现场的实际工作困难，努力推动分管部门工作。
4.严格党内组织生活情况。
定期开展“三会一课”及主题党日等活动，定期组织支部党员开展党课学习，组织开展主题实践活动，切实增强各党员的党性修养。督促各党员按时完成党费缴纳，督促各党员完成党务信息平台的理论知识学习，提高自身的理论知识水平。每月开展支委会讨论支部工作计划，研究改善党建工作方法，积极落实完善党组织生活。
二、存在问题及下一步整改措施
纵观上半年的工作，虽然我们在党风廉政建设工作方面表现良好，未出现违规违纪等现象，但与公司要求仍有差距，
主要体现在党风廉政建设方法还比较单一，主要是靠学习下发的廉洁材料和谈心谈话。监督体系仍未成型，日常的生活工作中缺少互相沟通和监督。
下一步，我将继续加强党风廉政教育，严肃党支部的政治生活，深入基层，积极引导各党员、干部互相监督，完善监督体系，让大家主动在思想上划出红线，在行为上明确界限。虚心听取群众的意见建议，及时改正工作中存在的问题，持之以恒的抓好“两个责任”，以一流的党建引领一流的工程建设。
2020年上半年党支部工作总结
半年度各类活动汇总：
统一主题党日6次;党员大会4次;支委会7次;党课4次;
冬训活动12次;组织生活会1次;民主评议 1次;党建信息上报10次;纪检信息上报4次;志愿活动共22次(党员7次，团员4次，群众11次)，党建品牌：青和乐义。
半年度工作总结：
青幼党支部着眼于“规范”“创优”，坚定理想信念，坚持党的路线、方针、政策，用先进的理念武装头脑，全面贯彻党的十九大会议精神，全面加强党的思想建设、组织建设和作风建设，号召全体党员干部和教职工爱岗敬业、努力工作，内抓管理、外树形象，创先争优，充分发挥战斗堡垒作用，构筑和谐幼儿园、和谐家庭与和谐社区，扎实推进精神文明和人民满意幼教建设。
1.“两学一做”成常态
年初制定党支部学习计划，通过党员冬训、自学、集中学、专题学等高频次学习，将学习党章党规和重要系列讲话以沉浸、渐进的方式，与党员日常政治学习相结合，重原汁原味学，重联系实际学，学思结合，促进知行合一。
思想意识是行为的导向，而不断学习是促进思想意识提升的最佳途径，在积极开展“两学一做”学习教育过程中，我支部突出了学习的经常化和常态化，从冬训开始，由党员干部带头，设置了党员网络分享内容，党员在自学的基础上，将高质量的原文、自己的感悟分享在群中，同时，结合平时的专题学习、党课学习等，经常开展网络知识竞赛、撰写学习感悟等，切实组织好党的十九大精神的学习贯彻，营造浓厚的学习氛围，并倡导学以致用，与教育教学工作相联系，鼓励党员教师岗位建功。
在“学习强国”平台开通学习以来，青幼党支部全体党员都能积极参与，每天拿到自己系统的满分，确保18名党员参与率100%的同时，我园参与的其他91名教工都能每天学习，单位总积分及参与度名列全镇前三甲。
2.“主题党日”常创新
青幼党支部的统一党日活动或主题党日活动围绕党建品牌建设历来主题突出、形式新颖、内容丰富，本年度以来，更是突出5+1模式，在原有基础上不断创新。1月份结合党员进社区活动开展师幼联动大祝寿，为社区老人奉上精彩节目的同时陪老人一起剪窗花并送出新年祝福;2月份结合新学期开学，进行纪律教育，对党纪党规进行检测，为新学期的工作奠定法治基础;3月份结合妇女节，承办了镇妇联的知识竞赛，突出党员义工服务，突出学习先锋，事业单位组荣获一等奖;4月份突出清明祭扫英烈活动，结合行业特点，外出参观学习，将先烈奋斗精神融入本职工作，强化党员创先争优意识;5月份突出廉政建设，面向全镇展示本支部思廉月主题活动成效，党员领衔，带动幼儿和家长全员参与，营造了青幼的清风正气;6月份突出扫黑除恶，用多元化的活动方式促进全员应知应会的内化巩固。
3.“扫黑除恶”全覆盖
在扫黑除恶专项斗争过程中，我支部以点带面全覆盖，家园携手共推进，通过网络的广泛宣传、现场的海报横幅宣传，营造了严防严扫大环境;通过专题学习、推进会等方式促进全员应知应会反复学;通过逐级谈话强化扫黑除恶政治意识，促进应知应会的巩固;通过学习迁移，对内部工作进行正风肃纪，进一步巩固廉洁文化和廉政建设。
4.“作风建设”讲严谨
首先落实领导干部“一岗双责”，执行党风廉政建设责任制。通过廉政党课等方式，进一步筑牢党员领导干部拒腐防变的思想防线。继续深入推进党务公开工作，进一步完善党内选举、党内民主决策、党内民主监督、党员定期评议等制度，畅通党员行使民主权利、发挥主体作用的渠道，切实保障党员知情权、参与权和监督权。
其次我支部认真贯彻落实中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和市镇级有关规定，大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风，反对铺张浪费和奢侈享乐行为。在工作中倡导说话办事有灼见有效率、对上对下实实在在、行为品行为民务实清廉，努力营造风清气正的党风、政风、行风。结合深入开展为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动，深化“领导约谈教工，教工约访行政”的“双约”活动，提倡“主意来自基层，决策源于实践”，切实转变党员工作作风。
再次本支部通过组织政治学习突出党的领导，作风建设细化到平时工作的方方面面。上半年度，我支部通过学习执行中央八项规定、“三重一大”工作制度、财务制度、食堂验收制度、陪餐制度等，完善资金使用审批程序，进一步规范经费的收支;通过修订绩效考核方案、中层管理人员月考核细则等进一步完善规章制度，推进事事有规范，人人守制度的依法治园进程;通过周例会、月考核等机制，对全体教职员工进行思想意识、工作效度等的全面检查督促，推进反“四风”特别是形式主义、官僚主义的进程，巩固科学严谨的工作态度，从上到下讲正气、讲原则，建立清清白白同志关系。
5.党建引领先锋行
在推进幼儿园具体工作的过程中，党建工作始终放在第一位，突出党对教育工作的领导，广泛学习党的教育方针政策，深入领会全国教育大会精神，结合教育工作重点，推进“党员先锋行”活动，在一线教育教学中起模范带头作用，用党建力量助推园所内涵发展。在实际工作中，党员领导和教师都能牢记自己党员身份，吃苦耐劳，讲奉献讲服务，在专业发展上勇于挑战创新。在4月份的公考中，我园一位党员教师通过自身努力考取了公办编制。
6.组织建设活动推
我园党支部标准化规范化星级化建设均通过活动来助推，用活动来比对标准，用活动来实践规范，用活动来促进星级。所有的活动均有及时的过程资料积累，实实在在反映党建的现实情况。我们加强和规范“三会一课”制度和每月收缴党费等组织管理制度建设，实施动态管理。我们注重党建的切实引领，与实际工作密切联系，切实走好群众路线，通过共学共研，大手拉小手等途径，将党的理论、规范延伸到普通群众，延伸到幼儿、家长群体，使党建实效发挥到最大化。
7. 发展党员严把关
通过党课教育、读书活动、新老党员谈入党感受、主题党日和自主选学等形式，不断创新党员干部队伍教育、管理、监督和服务的新途径;严格党内组织生活，开好民主生活会，做好民主评议党员，理清工作中的负面清单，立行整改;严把党员“素质关”、“程序关”和“监督关”，注重从基层岗位、教育一线发现勤学乐研、正气担当的建党积子，发展新党员，从程序上确保党员的好中选优，抓好入党积极分子和发展对象队伍建设。
8.“书记项目”重品牌
我支部本年度的书记项目是继续推进党建品牌“青和乐义”的深化建设，抓好党员及一线教师的义工服务。坚持党建带工建、带团建、带妇建，充分发挥群团组织的优势和作用，做好暖人心、提素质、强服务工程，不断增强团组织、工会组织、妇女组织的拓展工作覆盖面，积极开展各项志愿者义工活动，做强、做好市级妇女微家公益项目、镇级亲子阅读公益项目、园级早晚托公益项目活动等。
“青和乐义”党建品牌自创建以来，一直在拓宽内涵领域，本年度定位为扩大范围、提升服务。在以往党员的服务对象为在园幼儿及幼儿家庭的基础上，我园扩大范围到社区，到党建联盟单位，到政府相关活动，发挥我园党建服务作用。如：为社区老人过集体生日，辅导党建联盟单位表演，挖掘优秀人才参与镇理论宣讲活动等。
今后，我支部将继续发挥好战斗堡垒作用，创先争优，团结带领广大党员和群众学习为先，提高政治意识，实干为要，提升专业素养，在新时代中国特色社会主义建设过程中，贡献我们应有的力量。
2020年上半年党支部工作总结
一年来我社区在王家街道领导下，紧密联系实际，以开展不忘初心牢记使命实践活动为契机，以“党建+志愿”为载体，扎实推进特色基层服务型党组织建设，不断转变思想观念，完善工作思路，充分发挥党组织战斗堡垒作用，进一步提升基层党组织凝聚力、战斗力，努力提高基层组织建设水平和管理水平，为全年工作任务的完成奠定了良好基础。现将党建工作情况汇报如下：
一、党支部基本概况
宝兴社区现有干部职工9人，党员5人，非党员4人。社区党员共27名，社区党支部27名党员应缴党费2592元，实缴党费2592元。
二、2020年党建工作开展情况
(一)以理论武装为先导，扎实推进学习型党组织建设
一是深入开展党员干部理想信念教育。围绕“党员干部思想进一步提高，作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，为民务实清廉的形象进一步树立”的目标，以不忘初心牢记使命主题教育为契机，广泛在党员干部职工中开展了理想信念教育，开展了党课教育，认真组织党员干部和职工学习习近平总书记的系列讲话精神，开展了学习焦裕禄、毛丰美等优秀党员的先进事迹活动，在干部职工中营造了学先进典型的浓厚氛围;通过学习教育与活动的开展进一步增强了党员干部应用马克思主义的立场、观点、方法分析问题、解决问题的能力，增强了政治敏锐性和政治鉴别力，坚定了矢志不渝为习近平中国特色社会主义共同理想而奋斗的信心。
二是深入开展社会主义核心价值观教育活动。为深入贯彻中央《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》，围绕新社会主义核心价值观教育，支部开展了“道德大讲堂”、学习交流、撰写学习心得体会等活动，大力加强社会主义核心价值体系教育，培育基层核心价值理念，使“三个倡导”日益深入人心。强化基层干部职工文明道德意识，积极践行“道德精神”，通过社会主义核心价值观主题教育活动的开展，使党员干部队伍的整体素质得到提高，履职和服务能力得到增强，对外的形象得到全面提升。
(二)以开拓创新为动力，扎实推进创新型基层党组织建设
一是建立和创新“工作机制”。今年以来我们按照街道党工委的要求，注重推进创新型基层党组织建设工作，重点从以下几方面入手，收到了良好的效果。第一，完善了围绕中心、服务大局的机制。基层党建立工作紧紧围绕街道党工委工作与重大工作部署开展，如：学习传达贯彻街道党工委扩大会议精神，在基层开展专题讲座，重大工作给党工委专题汇报。第二，党建与基层各项建设有机整合的机制。以精神文明建设、党风廉政建设、效能建设、民族团结模范单位创建，普法教育、社会管理综合治理为平台，挖掘党建工作资源，拓宽党建工作领域，以党建工作为龙头推动各项基层建设。第三，全员参与，责任到人的机制。形成以党支部与支委为骨干，示范带头全体党员和积极分子参与的工作责任机制，党建工作与所有工作责任到人。
二是经常研究分析解决党建工作中难题和重点问题。党支部定期召开会议研究党建工作现状、分析党建工作中的热难点问题。坚持业务工作与党建工作同安排、同部署、同落实、同检查，把党建工作摆上了党支部工作的重要议事日程。
三是开展党员效能示范岗创建活动。开展“党员效能示范岗”创建活动，是贯彻落实党的十九大精神，深入开展的不忘初心牢记使命实践活动和创先争优活动的实际行动，是激发党组织和广大党员的生机和活力的有效载体。制定了《党员效能示范岗创建活动实施方案》，明确了创建目标，完善了组织领导，制定了创建标准和实施步骤。通过创建活动，让党员在单位里把自己的身份亮出来，在岗位上把良好的形象树起来，在群众中把先锋模范作用显出来，从而实现“推动科学发展、促进基层和谐、服务人民群众、加强组织建设”的目标，营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围，打造党员队伍建设新品牌。
(三)扎实开展不忘初心牢记使命主题教育
1、认真抓好学习教育，为活动的开展夯实思想基础。
始终把学习教育活动贯穿于教育实践活动的始终，坚持多措并举，严密组织，引导党员干部深入思考学、围绕重点学、带着问题学、照着榜样学、联系工作学。
一是采取集中学与个人自学、领导领学、座谈讨论、重点辅导相结合，通过观看录像、听报告、座谈会、撰写心得体会、知识测试等多种方式，系统地学习了不忘初心牢记使命实践活动所要求的学习内容和自选内容，开展集中学习20次以上，个人自学每人每周不少于4个学时，开战组织生活会2次，专题研讨4次，党日活动10次，举办主题党课5次，通过做好学习笔记，撰写学习心得，突出重点、知识测试等载体，提高了学习效能。支部领导带头学习维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定的思想基础。
二是组织党员观看警示教育电教片、视频讲座，开展党课教育，学习焦裕禄、毛丰美等优秀党员的先进事迹学习教育形式和活动，使全体党员深刻认识到新时期共产党员积极践行“习近平新时代中国特色社会主义”重要思想，要对党忠诚、牢记宗旨、无私奉献、笃定理想、永葆本色，要体现人民公仆为人民的本色，体现中国共产党“立党为公、执政为民”和“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”的根本要求，进一步提高拒腐防变能力。通过学习，党员干部的政治敏锐性明显增强，政治素质、理论素养有了明显提高。
2、征求意见，查找问题。
按照不忘初心牢记使命实践活动要求，“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”。结合“访民情、惠民生、聚民心”活动，组织引导广大党员干部与群众同吃同住同劳动，带着感情、带着问题、带着责任下基层主动与群众进行面对面地直接交流，认真倾听群众最关心、利益最普遍的问题，与群众进行谈话。广泛征求意见建议。
3、谈话交心、承诺整改。
只有领导干部率先垂范，教育才有说服力，制度才有威慑力，活动才能取得实效。按照“准、狠、韧”的要求，支部书记切实把自己摆进去，以实际行动为班子成员作示范，诚恳地全面查找自己身上存在的问题，坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就着重解决什么问题，使征求对象感受到征求意见的诚意和决心，打消了顾虑，从而真心实意地提意见、找问题，带动教育实践活动扎实开展。社区党支部对群众提出的热难点问题，班子成员之间，开展了广泛的谈话交心活动，并及时召开大会现场作出承诺，邀请督导组领导现场督查指导，既原汁原味地逐条反馈意见建议，又明确整改期限，强化责任分工，制定工作方案，确保各项目标实现。
4、深入推进专项整治，力求取得实效。
制定了《宝兴社区党支部开展政治坚强和“四风”突出问题专项整治工作方案》和《宝兴社区党支部制度建设计划》，认真梳理已有制度，建立健全相关制度，废止过时的制度。对需要建立健全的制度，及时召开党员大会，明确责任领导、责任部门和办理时限，确保专项整治工作取得实效。
(四)以服务大局为主线，扎实推进服务型机关党组织建设
一是深入开展“服务民生”实践活动。按照“访民情、惠民生、聚民心”活动的要求，党支部派了2名政治素质强、理论水平高的党员干部，由1名党支部成员带队进驻到域内开展工作，与党员干部一起深入居民家中了解情况，征求意见，解决居民生产生活中的实际困难和问题。
二是深入开展在职党员干部进社区活动。为了进一步加强党员教育管理工作，增强党员的宗旨意识，拓宽党员联系服务群众的途径，丰富党员服务群众的内容，引导机关在职党员参与社区建设和服务，强化对在职党员的“双重管理”，推进机关党建工作再上新台阶。今年以来，支部组织展开了在职党员进社区活动，制定了《在职党员进社区活动的实施意见》和《在职党员进社区活动制度》，认领服务岗位，做到了“八小时之内工作在单位，八小时之外奉献在社区”，积极参加社区党组织开展的各项活动，充分发挥在职党员先锋模范作用，实现机关与社区资源共享、共驻共建，提升机关、和社区党建工作整体水平再上新台阶。
(五)以完善惩治和预防腐败体系为重点，扎实推进反腐倡廉建设
1、落实党风廉政建设责任制。一是签订了《党风廉政建设责任书》和《党支部干部廉政承诺书》，按照集体领导个人分工负责相结合，谁主管、谁负责，一级抓一级、层层抓落实的原则，建立了分工明确、任务具体的责任机制。党支部成员与第一责任人签订、党员与支部签订责任书，用责任制度把反腐倡廉工作落实到责任人头上，使每个环节都贯穿着廉政责任;支部按照党风廉政建设责任的要求，结合本单位的实际情况，坚持一级抓一级，一级对一级负责的原则，形成齐抓共管，各负其责的工作格局，保证党风廉政建设和反腐败工作的各项任务落到实处。
2、抓好廉洁自律教育。一是认真学习中央颁发的《建立健全教育、制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，从源头上治理腐败。教育党员干部必须注意自重、自省、自警、自励，牢固树立共产主义世界观、人生观、价值观。使广大党员干部真正提高了遵纪守法的自觉性，增强了抗腐拒变的能力，真正起到先锋模范作用和战斗堡垒作用，全面推进我委各项工作。
3、开展廉政文化活动。党支部把廉政文化活动作为全面推进社区文化建设的切入点，采取多种途径、多种形式，深入开展廉政文化进机关活动，充分发挥廉政文化在党风廉政建设中教育、示范、熏陶、导向和警示作用，着力营造良好的廉政文化氛围，为进一步推动国资各项工作稳步发展，确保基层党风廉政建设取得实效打下了坚实的基础。
三、存在的问题和不足
1、在工作思路、工作方法、工作作风和工作机制等方面，还存在与新形势新任务要求不相适应的地方;
2、党员队伍在加强自身学习，提高综合素质方面还存在一定差距;
3、支部在加强协调，提供服务等方面还需要进一步改进。
本文来源：https://www.bbjkw.net/fanwen490371/
推荐访问:2020党建工作总结