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做好新旧动能转换,要拿出浴火重生的决心和勇气,以踏石留印、抓铁有痕的作风狠抓落实。以下是本站分享的新旧动能转换心得体会，希望能帮助到大家!新旧动能转换心得体会
随着时代的发展，人们对环境越来越重视，以前很多以破坏环境为代价的旧动能(如媒，石油等)会被清洁能源(如天然气，风能等)替换掉，而加快新旧动能转换就是缩短完全转换的时间，尽快完成新旧能源的替换。
习近平总书记、李克强总理在很多场合对新旧动能转换的战略意义、目标和方向等做了深刻阐述。培育新动能、实现新旧动能转换，首先是把握和引领新常态的要求。经过30多年高速增长之后，中国经济发展进入了新常态。这不是一个短期的周期变化，而是一个阶段性变化。新常态是我们认识和理解现阶段中国经济的大逻辑。我们要认识、把握，特别是引领新常态，本质上就是要实现新旧动能的转换。习总书记多次讲过新常态的三个基本特点：速度换挡，结构升级，动能转换。随着国内发展形势的变化，传统的经济发展动能在衰竭，需要寻找、培育新动能，才能真正引领新常态。所以，要从引领新常态的高度来认识培育新动能的重大意义。
新驱动与旧驱动转化阶段，体现了发展的实质，是事物的前进与上升，是新事物产生，旧事物灭亡。新驱动与旧驱动转化，体现了量变与质变的辩证关系，事物发展积累到一定程度，必然发生质变的改变。还可以用辩证否定观，辩证否定的实质是扬弃。体现了创新思维。
培育新动能、实现新旧动能转换，是落实新发展理念的要求。在总结人类发展的历史经验和我们自己发展的经验教训的基础上，十八届五中全会提出了“创新、协调、绿色、开放、共享”的新发展理念。新发展理念之“新”，在于它的整体性、系统性和协同性。它不是只强调其中的某一点，而是要把五大理念有机地结合起来，并且在实践中加以落实。要落实新发展理念，必须有新的动能。过去我们靠大量的资源投入、很高的环境成本和社会成本来驱动经济取得高速增长，这是不可持续的。新发展理念就是针对过去的旧动能提出要培育新动能，所以新动能要体现新发展理念的要求。
新旧动能转换心得体会
经历了暑期社会实践，让我感慨颇多，我们见到了社会的真实一面，实践生活中每一天遇到的情况还在我脑海里回旋，它给我们带来了意想不到的效果，社会实践活动给生活在都市象牙塔中的大学生们提供了广泛接触社会了解社会的机会。
中国经济转入高质量发展阶段，推动新旧动能转换、建设现代化经济体系，无疑是两会的热点。山东新旧动能转换综合试验区是党的十九大后获批的首个区域性国家发展战略，也是中国第一个以新旧动能转换为主题的区域发展战略。我们也因此为契机展开了我们的调研活动，深入了解新旧动能转换。
2018年7月14日，会计学院“与新俱进”社会实践服务团走访了龙口市鼎昌电镀有限公司，访谈了公司总经理并对管理阶级员工发放了调查问卷，在贾先生的带领下，我们实地参观了厂房和机器设备。公司总经理贾先生向我们大致介绍了企业概况，并表示在新旧动能转换上企业具体表现在淘汰落后机器设备、请外来专业人士对内指导完善技术两大方面。
2018年7月26日，“与新俱进”团队走进了山东广通集团有限公司，深入车间，走进研发中心，并与企业负责人做了沟通与交流。了解到为积极响应新旧动能转换的号召，集团引进现代化大型蚕种冷藏库，催青、保种、全自动浸酸等设施，拥有国际先进水平的进口化验分析仪器、产品检验检测仪器和设备。
通过此次走访山东新旧动能转换综合实验区，企业在引进新设备，吸引高新技术人才，进行技术革命和产业革命，调整经济结构方面都做了积极努力。通过新动能创造“战略纵深”为传统动能升级赢得空间。此次调研活动，让我们与社会更加紧密的联合在一起，了解社会发展动向，也让我们多了一份责任与担当。
千里之行，始于足下。通过这次社会实践的磨练，我深深地认识到社会实践是一笔财富。社会是一所更能锻炼人的综合性大学，只有正确的引导我们深入社会，了解社会服务于社会，投身到社会实践中去，才能使我们发现自身的不足，为今后走出校门,踏进社会创造良好的条件;才能使我们学有所用，在实践中成才,在服务中成长，并有效的为社会服务,体现大学生的自身价值。就像此次社会实践的目的一样，我们要了解社会,深入基层,深刻地学习党和国家的方针政策,学习三个代表，实践三个代表，为促进我国国民经济的发展和中华民族的伟大复兴做出应有的贡献。
新旧动能转换心得体会
一句话感悟：发展的前提是敢想、敢干、齐心协力，落后的原因是不想、不干、等靠要。
此次我来到苏州参加道里区新旧动能转换与现代服务业发展专题研讨班的学习，近距离、多角度地感受到了苏州的魅力，接受了大量新视点、新思路， 亲身感受到苏州经济发展的滚滚浪潮和苏州人大胆试、大胆闯、敢为天下先的胆略和气魄。五天的学习让我认识到，深化医药卫生体制改革，就是要以创新点燃改革引擎，积极探索一条切实可行的、能够惠及广大人民群众发展的路子，具有以下几点思考：
一是加快优质医疗资源上下联动，进一步规范医疗联合体建设和发展，推动医改向精细化、制度化发展，真正有效地缓解百姓“看病难，看病贵”的问题。
二是推进家庭医生签约服务，优先做好重点人群签约服务，做实做细服务。
三是完善激励机制，完善绩效考核机制，提升工作实效，让群众拥有更多的获得感。
四是促进互联网+医疗健康工作，用信息技术优化流程，提升服务效能，加强健康档案的管理和使用。
五是我区卫生计生工作要想很理想的发展，首先要进行思想大讨论，其次必须有顶层设计和发展规划，配合的是人才政策和项目的选择，基础是数字化、智慧化医疗。
六是发展的大环境必须形成，如人文环境、工作环境、法制环境等，需要比较宽松的环境。
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