个人对照党章党规找差距发言材料 对照党章党规找差距专题会发言材料

来源:党员个人工作总结 时间:2019-12-26 07:05:33 阅读:

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  对照党章党规找差距是党员干部检视问题、剖析党性的基本遵循和主要方法,也是主题教育的重要内容。以下是本站分享的个人对照党章党规找差距发言材料 对照党章党规找差距专题会发言材料,希望能帮助到大家!

  个人对照党章党规找差距发言材料 对照党章党规找差距专题会发言材料

  党章是党的根本大法,是全党必须遵循的总规矩,也是党员干部行为的标尺、正己的镜子。作为纪检监察干部,必须充分认识学习党章、遵守党规、严守党纪、贯彻维护党章党规党纪的重要性,在学习党章、遵守党规、严守党纪上先学一步,走在前面,真正把党章的各项规定落实到行动上,体现在工作中。

  一、联系自身实际,深入学习党章,敬畏纪律规矩,切实遵守党章。

  纪检监察干部必须把党章作为履职尽责的基本依据,通过逐字逐句逐段学习党章,联系自身实际学习党章,深刻领会党章对纪检干部任务的规定,找准职责定位,扛起监督责任。深入查找自身存在的不严不实现象。提高思想认识,保持思想活力,培养浩然正气。要坚持不懈、持之以恒,做到学有所思、学有所悟、学有所成,将党章要求刻在思想深处,融入日常工作中。党章规定了纪委的任务,明确了纪检监察干部的职责定位,只有学深学透,才能持续深化三转,聚焦主责主业,进一步加强执纪监督问责工作。通过学习党章党规党纪,明确党的纪律要求和规矩,自觉用党的纪律规范自己的言行,知道我们应该做什么,应该怎么做。进一步加深对把纪律和规矩挺在法律前面、唤醒党员特别是领导干部的党章党规党纪意识等重要论述的理解,进一步查找和解决不严不实的问题,加强对典型案件的剖析和警示教育,切实用身边的事教育身边的人,树立纪律和规矩的红线意识。去年街道纪工委自办了一个经济案件,并编成一个案例,我在各个场合、各个党风廉政教育会议上,都拿这个案例来警示和教育广大村民干部。

  二、提能力、强素质、敢担当、勇作为。

  纪检监察干部要落实把纪律和规矩挺在前面的要求,正视并解决思想认识不清、工作标准不高、业务能力不强、贯彻执行不力等问题,努力提升素质、增强能力。立足于抓早抓小,对日常发现问题线索及时追踪,有了举报反映及时查办,重视蛛丝马迹,不把小问题拖成大问题,牢牢秉承信任不能代替监督的理念,注重日常监督执纪,让扯扯袖子、咬咬耳朵、红红脸、出出汗成为工作常态,始终做到从严要求、从严教育、从严管理、从严监督、从严查处。20xx年,街道纪工委共督查20多次,发现党员干部有上班迟到、驻村不力、违章建筑等现象,共处理17件,通报批评15人,党纪处理2人,其中街道机关干部8人,村居干部9人。20xx年度,赤城街道纪工委获得台州市纪检监察先进集体的荣誉称号。

  三、今后努力的方向。

  通过认真学习党章党规党纪,使我进一步提高了政治素养和党性修养,更加坚定了理想信念,强化了宗旨意识,净化了思想品德,转变了工作作风。

  1.加强理论学习。政治上的坚定来自于理论上的清醒,勤于学习,不断丰富自己的知识,开阔视野,提高工作能力。今后,无论工作多忙,都要把理论学习作为自己的第一要务,把学习作为人生的重要组成部分,努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验,把学习成果转化为促进本职工作,出色完成各项工作任务的实际行动。

  2.坚持求真务实的工作作风。在今后的工作中坚持批评与自我批评,密切联系群众,更好地坚持从实践中来,到实践中去,时刻用党规党纪要求约束自己的言行,与时俱进、开拓创新,做一名合格的共产党员。

  3.强化责任意识,努力出色工作。在今后工作生活中,要以强烈的责任感和使命感,认真做到用心想事、用心谋事、用心干事,认真出色地完成各项工作,以实际行动体现为民服务的宗旨。

  学习党章党规党纪没有止境,纪律是党的生命线,作为一名基层纪检干部,我将自觉践行党章赋予的神圣职责,把纪律和规矩挺在最前沿,严守党的生命线,保障党章党规党纪在基层的贯彻执行,为全面从严治党作出不懈努力。

  个人对照党章党规找差距发言材料 对照党章党规找差距专题会发言材料

  各位领导、同志们:

  根据主题教育工作安排,对照党章党规,重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,全面查找了个人在初心和使命方面存在的问题,现汇报如下:

  一、对照党章存在问题

  一是是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略方面存在主要问题:一是对党的基本理论学习不及时,尤其是对党的理论体系的新发展、新变化学得还不深入,理解不够系统,对党的基本路线、基本方略及重大部署与本单位发展方向的关系还缺少宏观分析,对当前工作的时代内涵认识不够。二是对坚持党的性质宗旨的理解还不透彻,只是概念化的口号,在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”方面,更多地是思想上的要求,还缺少具体可落实的方法和行动。三是学用结合、学以致用上存在“两张皮”的情况,没有用心去做好二者结合文章,对如何指导实践、推动工作缺少思路和办法。

  二是是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用方面存在主要问题:一是党员先锋模范作用的发挥不够持续、不够平衡,有松一阵儿紧一阵儿的情况,注重在急难险重任务发挥作用,在日常工作和学习中的带动作用、尤其是在中心工作中发挥作用还不到位。二是对入党誓词的理解还不够深,时刻以入党誓词检视思想和行为的自觉性还不够高;对奉献精神的理解没有做到与时俱进,时时处处作奉献的意识不够强。三是对上级安排的工作,有时会存在不愿干、不想干的心理;在小事小节上有时还缺乏自律意识;对违反党的原则的言行,缺乏揭露和纠正的勇气和斗争精神。

  三是是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面存在主要问题:党章中指出,党的建设必须坚持实现以下五项基本要求,其中第三条就是“坚持全心全意为人民服务。党除了工人阶级和最广大人民群众的利益,理论指导实际工作做得还不到位,如果更加深入地系统的“研”、“钻”对于业务工作的发展有更好的促进作用。

  四是是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩方面存在主要问题。一是对党委班子整体决策,虽然能做到完全服从,但对于自己思想中的疑虑缺少汇报沟通,从而导致带着问题落实工作,间接影响了工作效果。二是守纪律,讲规矩的表率作用不够突出。遵守政治纪律,政治规矩的自觉性还不够。对新党章和《准則》《条例》 的学习不够深造,特别是对严肃党内政治生活抓得还是不够紧实,自我批评有練味,对别人开展批评时只是“陽鞔挠痒”,以工作建议代替批评意见,对一些同志出现苗头性问题还袍有“护犊子”心态,运用“四种形态”抓康政的意识不够强。三是党建工作第一责任人的责任落实还有提升空间,习惯于按照上级文件要求抓落实,在推进党建各项工作过程中,统筹力度不够、结合实际不紧。

  五是是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来,到群众中去,善于做好新形势下的群众工作方面存在主要问题:一是走访基层存在“就近原则”,对较为输远的基层单位一般较少深入走访调研,对基层工作和基层干部存在问题批评较多,实质姓甜施较少。二是在贯彻落实上级工作部署方面重过程轻实效。以会议贯彻会议,就文件落实文件的现象还是存在。下基层检查工作偏重于检查台帐,会议记录,个人笔记,对于开展每项工作,比较注重宣传效应,经常是强调信息稿件、简报的多。具体有没有落实,效果怎么样过问的少。一定程度上造成了重形式。轻内容的导向,增加了基层的负担,影响了工作实效。

  二、存在问题的原因剖析

  思想决定行动,行动决定成效,其中思想问题是核心。我严格按照“守初心、找差距、抓落实”的要求,紧密联系实际,在认真查摆存在问题的基础上,进行了深刻反思,虽然有体制机制、外部环境等客观原因,但更中要的还是主观原因所致,剖析上述问题产生的根源,概括起来主要有以下四个方面:

  (一)党性修养还不够深

  坚持党性原则是共产党人应有的政治品格,也是《党章》对党员的基本要求,政治上的清醒与坚定,精神上的高尚与亮节,来源于理论的丰厚积淀和思想认识上的剖析与升华。究其根本原因,是在于党性修养还不够深,认识新常态、理解新常态还不到位,对适应新常态的重要性估计不足,忽视了适应所常态的实质就是践行坚定的理想信念和追求高尚的道德情操、就是检验党性修养的水平。学了《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》部分内容。接着,队党委书记林伟带头发言,班子其他成员按照“一个一个过”的方式依次进行,结合学习研讨,对照党章党规,重点对照党章、《准则》《条例》,立足工作实际,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,一条一条过、一项一项找。有问题的逐条讲清楚,没有问题的会上作出报告说明。针对检视的差距与不足,深刻剖析原因,明确努力方向和整改措施。每位班子成员发言后,班子其他成员立即对其咬耳扯袖、提醒警醒。对照党章党规找差距,既是主题教育的要求,更是思想深处的自省。要以此次专题会议为契机,进一步提升思想认识,端正各种行动,聚焦问题清单,以刀刃向内的勇气和自我革命的精神,着力在持续深化和整改落实上下功夫,坚持边查边改、即知即改,坚持从自己改起、从现在改起,一件一件去整改、一件一件去落实,持续推动主题教育走深走实。全队党员干部要以党章党规为行为的标尺、正己的镜子,通过逐字逐句逐段学习党章党规,联系自身实际,找差距、促整改、抓落实。要坚持不懈、持之以恒,做到学有所思、学有所悟、学有所成,将党章党规刻在思想深处,融入日常工作中。

  (二)宗旨意识不够牢

  毫不动摇地坚持群众路线,牢固树立群众观点,全心全意为人民服务是党的活动的根本出发点和落脚点。在实际工作中,对新情况、新要求认识不足,研究不透。分析原因,归根结底还是思想剖析不够深刻,群众观点树立得还不够牢固,没有深刻认识到,由于这个因素,导致我们有些工作成效不尽理想。

  (三)责任意识不够强

  责任意识是一种自觉意识,它集使命的召唤、能力的体现、制度的执行于一体,一个优 秀的集体需要具备能够承担责任、善于承担责任、勇于承担责任的品质。在实际

  工作中,谋划推进的前碧性还不够足、付出的关注度还不够高、采取的招法可操作性还不够强等多方因素共同导致的。

  (四)追求卓越的劲头不够足

  主要是面对新形势、新任务,在谋划新举措过程中,更习惯于沿用传统思维和传统方式,在创新胆识方面还有些保守:在推进目标任务过程中,遇到一些新的困难和阻碍,受本处工作职能等客观因素影响,在碰硬、碰难的问题协调上存在着畏难情绪。其根源是主观上放松了积极向上、勇攀高峰的欲望,疏于用更高的标准来严格要求,满足于有所推动、有些成效即可,使得一些工作措施和手段没有发挥到极致。

  三、整改措施

  围绕查摆出来的问题及产生问题的原因,重点将从以下三个方面加强整改。

  (一)加强学习,不断提高思想政治水平和业务素质

  (1)加强政治理论学习。把学习习总书记系列重要讲话精神,同走中国特色社会主文道路理论有机结合起来,做到党的理论经常学、重要精神经常学,真正使政治理论我为指导行动的“指南针”。

  (2)加强方针政策学习。把全面深化改革、依法治省、实施“十三五”规划,同促进全省工业和信息化发展有机结合起来,做到反复看、反复研究、反复理解,进一步提高阅读文件、制定政策、指导工作的能力。真正使学习成果转化为为解决问题的本领、转化为推动事业发展的措施。

  (3)加强业务知识学习。紧密结合职能,全面、系统、深入地学习工业和信息化领域的共性业务知识和专业知识,理解和把握新技术,新应用、新模式,做到学用结合、学以致用。

  (4)创新学习方式,增强学习的积极性。参加总队组织的读书荐书、知识讲座、专题座谈、交流研讨等丰富多彩的学习活动,拓宽学习的有效途径和载体,由被动学转变为主动学、带着压力学,激发和调动学习主动性和积极性。

  (二)坚持务实创新,不断改进工作作风

  一是加强调查研究。专门安排时间深入基层、深入企业,了解最新情况,掌握第一手资料,时刻把握总队党委所思、所想、所盼。如实做好上传下达,无论是向上级部门和领导汇报,还是向基层部署工作,一切从实际出发,不提不切实际的口号,不讲空话、大话、假话。

  二是勇于攻坚克难。办法总比困难多。越是在经济下行压力不断加大的形势下。越是要主动出击、主动作为,以饱满的精神状态,迎难而上,竭力化解各种矛盾,切实帮助基层协调解决在规划布局、政策落实、环境营造等方面的难点问题,切实帮助企业协调解决在生产组织、项目建设、技术创新、要素供应等方面的重点问题。

  三是推进工作创新。注重对工作新思路、工作新载体、工作新方法的研究。

  (三)严守党的纪律,不断增强党组织的生机与活力

  一是强化纪律教育。坚持政治理论学习与纪律教育相结合,重点抓好廉洁自律准则和纪律处分条例的学习。深入参加专题辅导、示范教育、警示教育,学习交流等纪律教育活动,增强纪律约束观念。

  二是坚持以身作则,高标准、严要求,在严肃党内政治生活方面发挥表率作用。要带头用先进理论武装头脑,认真学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略。要带头展行岗位职责,认真履行改革发展稳定责任和管党治党责任,做到守土有责、各尽其责。要带头发扬我党优良传统作风,坚持实事求是、理论联系实际、密切联系群众。要带头接受监督,不断提高思想觉悟,自觉主动接受群众监督和组织监督,自觉按照党提出的标准严格要求自己,做到党性坚强,党纪严明,做忠诚干净担当的好干部。

  四、下一步努力的方向

  针对查摆出来的问题,下一步我将从三个方面加强改进:

  一是进一步强化理论基础,作学以致用的表率。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想内涵和精神境界。在正确把握党的最新理论成果的深刻内行和精神实质上下功夫,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,进一步提高思想政治素质,增强宗旨意识。切实做到学以致用、以用促学,持续提高履职能力。

  二是进一步强化责任担当,作政治实干的表率。一是落实全面从严治党责任,认真履行自身岗位职责;按照“一岗双责”要求,带领班子成员明确和细化责任主体、责任内容、工作措施等,并经常性开展主体责任落实的自查自纠。二是转变和改进工作作风。始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气,坚决克服不求过得硬、只求过得去的消极心态,用足用活政策和机遇,结合实际创造性的开展工作。

  三是进一步强化宗旨服务意识,作一心为民的表率。为人民服务是我党的根本宗旨,艰苦奋斗是我党的优良传统,作为一名党的领导干部,只有把自己工作融进到为群众服务中,才能实现自身价值,唯有时刻做到自重、自警、自省、自励,才能杜绝问题的产生。下一步,我将进一步鼓起干劲,强化担当意识和责任意识,彻底摒弃“喘口气、歇一歇”的想法和行为,干好工作,干出实效。要坚持多下基层调研、多去基层谈心,在一线发现问题、在一线推动工作,实实在在地为基层员工办一些实事、谋一些好事,切实做到感情上贴近员工、行动上深入基层、利益上维护大家。

  我的发言完毕,不足之处请批评指正。

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  根据“不忘初心、牢记使命”主题教育活动安排,现对照党章、《准则》《条例》,从以下18个方面逐一进行自我检查。

  一、存在的问题

  (一)对照党章,按照“五个是否”,查摆出问题6个

  1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。共查摆出问题2个,具体表现是:一是对党的路线、方针、政策的学习主动性不够,满足于集体学习、专题辅导,在自学上投入精力不够。二是理论联系实际不够深入,用党的创新理论成果指导实践、推动工作还有一定差距。

  2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。共查摆出问题1个,具体表现是:在工作中有时会出现畏难心理,缺乏滚石上山、爬坡过坎的韧劲和勇气。

  3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。共查摆出问题1个,具体表现是:全局观念不够强,想问题、作决策、抓工作,习惯于考虑自己“一亩三分地”,强调自己分管工作的重要性、争项目争物资的多,没有很好地从发展大局统筹考虑推进工作。

  4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。共查摆出问题1个,具体表现是:“一岗双责”履行不到位,对分管单位抓实党风廉政建设督促检查不够,满足于会议安排部署,没有定期过问分管单位党风廉政建设工作。

  5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。共查摆出问题1个,具体表现是:浮在机关的时间多,在办公室听汇报多,到基层实地了解情况解决问题少,对生产运行情况未能完全搞清、吃透,没有很好地为县委决策提供依据。

  (二)对照《准则》,按照“八个是否”,查摆出问题5个

  1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。共查摆出问题1个,具体表现是:在本群众作中习惯于聚精会神干工作,没有经常对照党章党规检视自身。

  2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。共查摆出问题1个,具体表现是:刀刃向内、自我革命的精神不足,对自身的一些缺点缺少刮骨疗毒的勇气。

  3.是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。共查摆出问题1个,具体表现是:对党中央的一些决策部署,一定程度上满足于学过了、安排了,没有及时指导督促分管单位抓好贯彻落实。

  4.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。没有这方面的问题。

  5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。没有这方面的问题。

  6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。没有这方面的问题。

  7.是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。共查摆出问题1个,具体表现是:思想认识有偏差,怕开展批评影响班子团结、和谐。

  8.是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。共查摆出问题1个,具体表现是:思想不够解放,改革创新意识不强,有时存在安于现状、得过且过的思想。

  (三)对照《条例》,按照“五个是否”,查摆出问题1个

  1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。没有这方面的问题。

  2.是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。没有这方面的问题。

  3.是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等间题。没有这方面的问题。

  4.是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。共查摆出问题2个,具体表现是:一是谈心谈话制度坚持不够好,与基层干部群众交流少,没有及时倾听他们的心声诉求、掌握他们的思想动态。二是调查研究有形式主义的表现,多数情况是走马观花式调研,泛泛地提要求,真正带着问题调研、解决基层实际困难的少。

  5.是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。没有这方面的问题。

  二、剖析问题根源

  以上问题的产生,究其根源,还在于自己党性不够坚强,对“以戒为固,以怠为败”的古训没有牢牢记取,放松了对主观世界的改造。

  理想信念方面:对理想信念教育的重视程度不够。作为一名党员领导干部,受党教育培养多年,对于加强理论学习的态度是自觉的,认识是一贯的,但在具体落实过程中往往存在降低标准的问题。尤其对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够深入,把自己摆进去主动解决世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题少。

  宗旨意识方面:主动服务群众的意识有所弱化,深入生产一线了解情况、解决问题少,贯彻落实“问政于民、问需于民、问计于民”的群众观点还不够彻底。在改进和创新联系群众方法上下的功夫不够足,利用微信等现代媒介了解群众呼声、群众关切不多,有些工作浮于表面,在落细落实上还有差距。

  担当作为方面:自己临近退休,工作热情、进取精神有所减退,“船到码头车到站”、安全着陆的思想比较浓厚。

  三、今后的努力方向

  1.强化理论武装。坚持一手抓理论,一手抓业务,严格落实党委理论中心组学习制度,制定个人短期、长期学习计划,全面系统地学习党章、《准则》《条例》等党内法规,通过学习,做到在理论上融会贯通,思想上清楚明白,行动上落到实处。树立终身学习的理念,

  努力做到学以致用、学有所获,不断提高发现问题、分析问题、解决问题的能力。严格按照党性原则处理党内关系,严格执行民主集中制,严格选人用人程序,讨论研究工作鼓励畅所欲言、集思广益,作出决策后,雷厉风行、一抓到底、不打折扣。

  2.强化宗旨意识。树立正确的权力观、地位观和利益观,坚决维护群众群众利益,切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。平时多深入联系的乡镇、村户开展调查研究,坚持经常性的走访、谈心活动,每年下基层不少于XX次,带着问题搞调研,全面掌握基层动态,多倾听群众的工作意见和建议。深入了解和掌握分管单位工作现状和主要问题,推进建章立制,创新工作方法,推动各项工作取得更好成绩。

  3.强化责任担当。在新形势下,坚持把党性原则放在首位,自觉坚持民主集中制,勇于开展批评与自我批评,进一步解决好世界观、人生观和价值观的问题,不断加强党性修养,强化党性观念。落实好党内政治生活制度,积极参加各项党内活动,与总支、支部党员多交流、多沟通思想,不断提高对党章、党规、党纪的认识,加强对主观世界的改造。面对新形势、新问题,进一步强化担当意识和责任意识,勇于化解矛盾和难题,振奋精神,严格要求,始终保持不松劲、不懈怠的精神风貌,坚持发扬求真务实的作风,发扬“钉钉子”精神,进一步加强责任意识,提高业务水平,落实好各项工作任务。

  4.强化作风建设。认真学习领会中央、省、市关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义,对照此次民主生活会查找出的问题,本着“有则改之,无则加勉”的原则,进一步加强自身作风建设。牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入到实际工作中,坚持把群众群众利益放在首位。正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。

  以上发言不妥之处,敬请批评指正。

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