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来源:个人工作总结 时间:2018-07-23 10:00:02 阅读:

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办公室工作计划篇(1):2018年办公室主要工作计划

  转眼之间又进入新的一阶段了,在总结过去的同时我们要对新的阶段有个好的计划。下面请阅读由小编精心整理的2018年办公室主要工作计划。
  2018年办公室主要工作计划(1)
  对办公室工作,我们这群年轻的队伍个个精神蓬勃,个个心怀壮志。为我们的工作全力做出贡献。我们所在办公室的工作人员是一支年轻的队伍。作为新人的我们有着满腔的热情与十足的干劲,恰如一只展翅欲飞的雏鹰。但是光凭一腔热血是不能做好工作的,只有在完善的计划指导下,我们这只雏鹰才能自由翱翔,才能直冲九霄。
  这次我们办公室个人工作计划分为三部分:
  一、新成员的部门教育,作好衔接工作
  为了增强办公室的工作实力,在上学期初我部已吸纳了一批踏实肯干,头脑灵活的新成员,在近期,我部将加强成员对本部职能的学习,使其明确并熟悉本部的基本工作任务,是每个人都有独当一面的能力。另外还将做好新成员五种能力能力的培养:第一种能力是传承力,传承,是发展的基础。第二种能力是创新力。创新,是发展的动力。第三种能力是凝聚力,凝聚,是发展的重点。第四种能力是管理能力,管理,是发展的保证,第五种能力是学习能力,学习能力为其他能力之基础,多锻炼新人,为下一届分团委学生会培养好人才。
  二、以提高效率为原则,科学的管理档案,
  上学期办公室的文书档案以初具规模,这为我们今后的工作提供了参考。我们的办公室工作计划是在此基础上我们将加入科学的管理方法完善文书档案的管理,如在原有基础上加上目录,索引,以提高查阅的方便性。另外我们将开展文书档案与电子档案同步管理方法,利用电子档案的快捷性与便于修改的特点,提高管理效率。并坚持例会制度,通过会议组织部门人员学习,进一步提高办公室整体素质;加强后勤保障工作,办公室服务水平的高低直接决定着我们局对外形象。在安排日常各类用品的采购、领用及文印工作时,要求部门人员注意自己的服务态度,能办的事绝不拖拉,不能办的要讲明原因,尽量提供优质的服务。
  三、突破传统,敢于创新
  办公室给人的印象往往是做一些档案管理、文件的打印和发放及召开会议等工作。在本学年我们将使大家改变这一看法。首先,我们将做好老师与分团委学生会的桥梁作用,使分团委学生会始终行驶在正确的航道上。其次,我们将在对活动组织上下功夫,结合各部的特点,以专部专用,以长补短,用最短的时间完成最多的任务为组织活动的原则,协助院、系举办一系列健康活泼的活动,以锻炼我部的组织能力。加强与其他部门的工作交流,注意听取同事们的意见和建议,以利于管理水平和事务处理能力的进一步提高。
  2018年办公室主要工作计划(2)
  来到xx学校工作已经有半年的时间,在这短短的半年时间里,我从一个不谐世事的学生逐渐成熟成长,到现在虽然不足以称身经百战,也可以云淡风轻得处理各种行政事务,在我的成长过程中,办公室主任张主任以及办公室的每一位老师都给了我很大的帮助,无论是一些日常工作的正常运作,突发状况的处理,以及人际关系得维持,都耐心得给我指导,包容我犯得一些错误,使我可以快速得成长,我作为一个刚走出校门的职场新人,优点很明显,缺点也很突出,作为新人的我有着满腔的热情与十足的干劲,恰如一只展翅欲飞的雏鹰。但是光凭一腔热血是不能做好工作的,只有在学校领导以及同事们完善的计划指导下,雏鹰才能自由翱翔,才能直冲九霄。
  新年伊始,万象更新,我要本着“服务”的宗旨,做好上传下达,统筹兼顾的内勤工作,想在前,做在后,争取无论是思想认识,还是工作能力,都在这个崭新的一年有更大的提升,因此,特做以下工作计划:
  一、 积极传达教委指示,保证信息不延误,不遗漏。
  作为学校的信息承接员,负责接收教委传达给基层学校的所有通知,并且送递到负责此项工作的主管领导手中。一些通知上班时间足以处理,有些通知很紧急,可能在下班时间或者是假期,可能要求回复的时间很仓促,我要保证所有的通知都会在第一时间发送到主管领导的手中,不延误此项工作的开展和顺利进行,维护我们学校在教委的形象,并且保证即使在假期里,只要手边能接触到电脑,就会打开办公网查收通知,保证每一项工作不延误,不遗漏。
  二、 规范合理得进行办公室的日常工作
  办公室的日常工作很琐碎,很杂乱,主要包括:
  1、上级红头文件的登记,存档;
  2、学校获得荣誉的登记、存档;
  3、职员日志的收取,归纳整理;
  4、周安排的拟定,上传,打印,张贴;
  5、发送校讯通;
  6、学校活动信息的编写,发送;
  7、学校各项活动的考勤;
  8、物品的收发等。这些事情都很简单,但是很琐碎,有时间几件事摞在一起,很考验工作人员的耐心和细心,我要保证这些工作都能够有条不紊的进行,不会遗漏任何一份红头文件和校所获得的荣誉,不会延误教师从周安排中获取学校工作的信息,并且力所能及得多写信息稿,帮主任多分担点工作,减轻主任的负担,将办公室的日常工作做得仔细,规范,出色。
  三、 积极协助其他部门开展各项活动。
  办公室作为学校的一个中心部门,起到了枢纽和统筹的作用,因此要积极协助其他部门更好地开展工作,比如德育处举办活动的时候,要及时打开会议室的门,保证桌签,杯子,茶水的供给;总务处发放纪念品的时候,要帮助制定签收表,帮助发放物品。各个部门之间协调合作,才能保证学校的蓬勃发展。
  四、 妥善的处理好突发问题。
  因为不了解学校各个部门分管的职责,一些外来人员很多事情会直接找到办公室要求处理,如果对学校所做工作有误解的话,态度很可能很恶劣,大吵大闹影响学校的秩序和形象,作为办公室的职员,要学会智慧妥善得处理此类情况,要安抚好来人的情绪,妥善得处理,维护好学校的声誉。
  五、 积极学习,提高素质
  学校一直在积极评选学习型学校,作为学校的办公室职员,更要不断学习,提升自己。在下学期中,要多听教学师父的课,学习师父的教学理念和教学方法,按时参加区里的继续教育课程,提升自己的工作素养。
  工作中还会碰上各种各样的问题,行政人员的工作,不仅要用智慧,更要用心,只有心脑并用,才能行之有效、完满得完成各项工作,完成自己职业生涯的大发展。

办公室工作计划篇(2):2018年办公室工作计划范文

  办公室员工按分工负责制,努力做好本职工作。对领导按排落实不力,计划完成不力,应急筹备不力等负主要个人业务责任,承担追究。
  2018年办公室工作计划范文一:
  2018年,局办公室将紧紧围绕市教育局中心工作,立足“参与政务、管理事务、搞好服务”,在规范程序、提高效率、提升质量上下功夫,确保局机关高效有序运转。
  一、加强机关自身建设
  1.修订下发《日照市教育局工作规则》,组织各科室和全体机关人员认真学习,抓好贯彻执行。与有关科室共同抓好督查,确保各项工作规则落到实处,对不按工作规则运行的,不予受理或办理,进一步推动机关工作规范化、制度化、科学化。
  2.加强公务车辆管理。坚持车辆使用审批、外出登记、维修保养审批、定点维修保养、集中加油、夜间和节假日停车等制度,进一步加强对车辆外出的管理,进行合理统筹与科学安排,确保车辆运行安全、节约。
  3.严格接待管理。认真落实公务接待书面请示审批制度,严格接待标准和范围,努力减少支出。
  4.加强办公用品采购和发放管理。严格执行办公用品申请、审批、采购、登记、领取等工作程序,杜绝不必要的用品采购和使用。在机关倡导一物多用、多次利用等资源节约型观念,努力提高办公用品使用效益,减少浪费。
  5.完善科室讲坛制度。扩大科室讲坛主讲人范围,将范围扩大到局机关工作人员、市直学校教师、区县教育行政干部和教干教师以及其他市直部门单位、社会各界人士。将每周五下午作为科室讲坛固定时间,各科室合理安排工作,无特殊情况每周五下午组织工作人员积极参加科室讲坛或局机关其他集体活动。
  6.严格考勤。抓好考勤管理,做到日常考勤一周一通报,会议和活动考勤一次一通报。组织各科室建立并认真执行内部考勤制度,将考勤情况与工作人员评优树先、年度考核挂钩。
  7.加强科室内部管理。组织各科室制定本科室内部管理制度,从学习调研、考勤、工作纪律、工作落实、改革创新、廉洁自律、卫生等方面做出具体明确的规定,并加强检查指导。工作人员执行管理制度情况有记录、有结果,结果作为个人评优树先和年度考核的重要依据。
  8.抓好检查评比验收项目的管理。对科室拟规划开展的各类检查评比验收项目予以汇总,提交局长办公会议研究,通过的以文件形式下发,既发挥好指导基层开展工作的作用,又努力减轻基层负担。
  二、加强工作督查
  1.加强对局机关重点工作项目的督查。建立季度督查通报制度,每季度末对全局重点工作组织专项督查,调度各重点工作进度情况,并形成内部通报。工作完成情况纳入对科室的年度考核体系。
  2.做好人大代表建议、政协委员提案办理工作。通过分解落实责任、撰写答复材料、征求代表委员意见、召开面办会等,确保按要求完成今年的办理工作。
  3.抓好市委、市政府批示件和局领导安排的重要工作的落实。加强调度督查,确保在规定时间内按要求落实。
  三、加强信息宣传工作
  1.加强工作机构和队伍建设。督促指导区县和基层学校落实教育部、省教育厅关于加强教育宣传工作机构和队伍建设的要求,尽快在各级教育部门和学校建立健全宣传机构设置,配齐配强工作人员。
  2.提升媒体宣传工作水平。不断完善并充分发挥日照教育记者QQ群的作用,加强与新闻媒体的沟通联系与协调合作。今年将围绕城乡社区幼儿园建设工程、义务教育学校标准化建设工程、普通高中优质化建设工程、中等职业学校基础能力建设工程、教师队伍建设工程、教育信息化建设工程、教育质量提升工程、平安校园建设工程等“八大建设工程”,以及落实《3—6岁儿童学习与发展指南》、深入实施新教育实验、实施城区初中教育综合改革、实施职业教育管理体制改革、实施普通高中名校带动策略、深化德育改革、深化教育管理改革等“七大改革项目”,主动策划,定期组织新闻发布会或专题采访,使教育改革发展成果在报纸、电视、广播、网络等舆论阵地进行全方位展示,形成强大的宣传声势。
  3.加强政策解读和舆情监控。出台全市教育系统舆情应对管理办法,在各级教育部门和学校全面建立网络发言人制度,完善全市教育系统网络舆情应对机制,确保对网络舆情能够及时了解、研究、处置、掌控,引导走向。对与师生、群众密切相关的教育政策和热点问题,借助市内主流媒体传播平台,利用市教育局门户网站和官方微博,第一时间发布和进行解读,主动回应社会关切。
  4.抓好官方微博运营。出台全市教育系统官方微博管理办法,组织各区县教育局、市直各学校全面开通官方微博,建立全市教育系统官方微博集群。以加入全国教育系统官方微博联盟为契机,密切与教育部新闻中心、省教育厅新闻中心及兄弟城市教育宣传工作部门的联系,进一步提升市教育局官方微博运营水平。
  5.加强门户网站建设管理。适应工作形势的新发展,适时对市教育局门户网站进行升级改版,充分发挥市教育局门户网站作为政策发布平台、对外宣传阵地、服务群众窗口和教育资源分配枢纽的作用。加强对网站各类资源的统筹与管理,发挥好网站的指导性、权威性。
  四、加强机关文秘工作
  1.提高综合材料撰写和审核水平。一是提高文秘人员文字基本功。组织文秘人员抓好学习,通过实现将上级政策、外地经验、领导要求、工作实际的有机结合,不断提高综合材料撰写水平。二是完善重要文稿“研讨会审”、“进度管理”机制,力求文稿起草工作质量高、速度快。
  2.做好收发文工作。对收到的办理文件,做好从登记、批办、批示、复印、办理、督查、备案、存档等各个环节的工作。对下发的公文,在格式、文字、政策等方面进行认真审核把关,保证公文的高质量。严格实行日照市教育系统上网信息保密审查制度,开展教育系统保密工作专项检查,发现、整改存在的问题和漏洞,指导基层进一步做好保密工作,确保上网信息不泄密、秘密信息不上网。
  五、做好迎查创建工作
  1.做好机关创新奖争创工作。初步拟定将教师队伍建设、实行督导责任区制度、城区初中教育综合改革作为今年机关工作创新奖的备选题材,多渠道丰富证明材料,着力进行打造,努力争创机关创新奖。
  2.抓好市委目标绩效考核迎查和省级文明单位复查工作。充分发挥办公室组织协调和牵头职能,制定机关争创工作规划,加强督促检查,推动有关科室认真落实考核标准,积极丰富各类档案资料,加强硬件设施建设,大力开展形式多样的争创活动,确保年度目标绩效考核取得理想成绩,顺利通过省级文明单位复查。
  六、做好办公室其他工作
  (一)抓好会务工作。做好重要会议和重大活动的会务服务工作,周密安排,明确分工,落实责任,逐项抓细抓实,确保会议和活动顺利进行。
  (二)做好办公室日常工作。包括领导内务、印刷复印、接听电话、下发通知、分发办公用品、书籍阅览等,力求为局领导和机关各科室、全体同志营造顺畅的工作环境。
  (三)进一步加强教育外事工作。开展教育外事工作调研,深入了解掌握全市教育外事工作开展情况。严格工作程序,全面规范教育外事工作。
  (四)做好行政服务审批工作。做好行政审批大厅值班工作。强化行政审批信息上报工作。与有关科室共同研究,进一步完善教师资格考试行政审批程序,确保符合规定要求。
  2018年办公室工作计划范文二:
  今年以来,综治办在市综治委的指导下,在街道党委、办事处的领导下,不断完善维稳措施,深化平安建设,加强治安防控,推进便民服务有效维护和谐稳定的发展大局,使辖区群众安全感和满意度有很大的提升,现将工作开展情况汇报如下:
  (一)切实抓好平安北辛建设,始终保持“严打”高压态势
  做好视频监控全覆盖工作。街道新投资150余万元,在派出所建设了高标准的视频监控室,新安装摄像头90余个,健全了空中有监控、地面有巡逻、路段有卡点、事后有录像;各居治安巡逻队和派出所干警密切协作的社会治安立体防控体系。
  目前,初步取得效果,通过视频监控抓获1名网上逃犯,为群众找回被盗物品4次,刑事拘留2名在人民医院实施盗窃的犯罪嫌疑人,行政拘留3名违法嫌疑人。通过与兄弟单位信息共享,带破1起盗窃案件。通过临控措施破获各类案件21起。
  今年以来,及时分析研究刑事犯罪的新动向,新特点,按照“什么犯罪突出,就重点打击什么犯罪;哪里治安问题严重,就重点整治哪里”的原则,坚持露头就打,绝不让其坐大成势,形成气候。共破获各类案件148余起,有效震慑各类犯罪分子,维护辖区社会安定。其中,破获刑事案件46起,治安案件102起,追逃20起,盗窃案件20起。破获各类小案件60余起,处理各类违法嫌疑人近100起。
  (二)做好综治平安普法宣传及社区矫正工作
  组织综治办、派出所、司法所、民政科、新居民管理所、人社所等综治办成员单位,在法制宣传月设立宣传站,发放宣传单,现场解答群众提出的问题,开展法律早市、夜市活动,设立了法制广场,创新设立了司法行政工作室。对58例社区矫正对象严格管理,没有一例人员重新犯罪。
  (三)做好矛盾纠纷排查及化解
  按照“围绕中心,关口前移,多措并举,堵疏结合,确保稳定”的二十字工作方针,不断加大工作力度,预防和化解社会矛盾纠纷和突发事件,维护社会稳定,实现“小事不出居,大事不出街”的工作目标。
  (四)抓好了防范与处理邪教工作
  招远事件后,我街道积极开展了清理清查反动宣传品活动等邪教人员的摸排工作。
  (五)做好维护校园安全工作
  组织综治办、安监中队、司法所、派出所、工商所、教委办等单位对辖区中小学校、幼儿园门卫室、值班室、监控中心、食堂、活动场所以及校园周边环境等重点部位进行了拉网式安全隐患排查,对发现的安全隐患当场严厉指出,提出整改意见,形成书面检查记录,并按时复查,确保整改到位。6.27号在滕北中学开展了“铁路安全进校园”启动仪式活动,并带领学生走上街头发放宣传品3000余份,实现“教育一个孩子,辐射一个家庭,影响一圈亲朋,带动整个社会”的良好效果。
  (六)做好新居民管理服务
  今年以来新居民所积极探索新居民的服务管理机制,创新举措,通过配备的身份证读卡器和街道配置的手提电脑,现场办公、现场采集新居民信息,半年来共登记新增新居民600余人,办理居住证居民500多人。通过开展就业咨询、爱心帮扶、维权受理、创业扶持等服务,加强对新居民的管理。
  (七)开展电力设施整治工作
  按照综治委要求,目前,会同供电所通过排查,需清理砍伐高压线下树5000余棵,砍伐清理工作将在7月份全面完成,确保供电线路安全运行。
  (八)做好网格化管理工作
  社区网格化管理,是根据资源管理、地理布局、人员状况等,将城乡社区划分成若干网格单元,并对每一个单元实施动态化、全方位管理,做到情况掌握在基层、问题解决在基层、矛盾化解在基层、工作推动在基层、生活服务在基层。
  实行法治化、扁平化、精细化、高效化、全覆盖、全过程、全天候的管理服务,有效发挥社区在创新社会治理、化解社会矛盾、维护社会稳定、促进社会和谐等方面的基础作用,全面提升街道社会管理服务水平,共同建设宜居宜业幸福和谐北辛,为街道经济文化社会建设实现新提升营造良好的环境。
  目前,全街道共划分60个基本网格, 136个基础网格。
  力争年底前所有社区全面建成网格、网格员队伍、网格化平台、网格化信息系统和运行机制,实现网格化管理的规范化、信息化和标准化;
  通过实行社区网格化管理,实现“六化”目标:服务理念人性化,真正把社区服务和管理工作变成服务居民、造福居民的民心工程;管理对象多样化,将辖区内人、地、物、事、组织全部纳入网格管理;管理队伍多元化,按照共驻共建、整合资源的思路,健全专兼结合、多方参与的网格管理队伍;
  职责任务明晰化,明确网格管理人员职责,建立分片包干责任制;管理手段信息化,依托全市综治工作信息平台,实现即时便捷高效的管理服务;管理方式流程化,建立规范的工作制度、统一的管理标准和科学的工作流程,全面提升网格化管理的效能。

办公室工作计划篇(3):2018年秋办公室工作计划

  导语:欢迎来到CN人才网,下面是小编给大家整理收集的2018年秋办公室工作计划,希望对大家有帮助。
  篇一:2018年秋办公室工作计划
  一、工作目标:
  1、加强校园文化建设,发挥文化育人作用。
  2、加强校园网络文化建设和管理。
  3、加强教育督导和督查,健全督导工作机制。
  4、进一步加强教育新闻宣传工作,营造良好的幼儿教育发展环境。
  5、加强办公室文化建设,倡导终身学习和全面健身活动。
  6、大力推动教育信息化和现代远程教育的培训。
  二、工作要点
  1、认真做好来信、来访、来宾的接待和礼尚往来工作。做到热情接待、问清事由并填好来电、来访记录,及时处理。处理不了的请示相关分管领导。
  2、做好各部门之间的协调工作,化解矛盾,完成幼儿园总体工作。每周汇总各部门计划,每月汇总全园考勤,每学期汇总各部门总结。
  3、做好上传下达、信息反馈工作。上级通知及时记录传达到园长,按园长指令传达到分管领导。园方决定用不同方式传达到教职工。各部门工作的进展、完成情况及时反馈到园长。
  4、做好文件的接收、传递、存档工作。文件到达幼儿园及时签收,用文件签送园长阅处,按领导阅处下达到执行人,做好签发记录,负责回归档案,及幼儿园各类档案的归类存放(催收各部门文件的归档)
  5、做好公章的使用登记和审核管理。
  6、宣传报道。加强新闻宣传的领导责任制,加强通讯员队伍建设,每月新闻及时进行统计,加大新闻奖励制度,进行教育信息网后台管理培训,规范幼儿园网站管理。做好园内各项宣传及活动的组织工作。及时报道学校各项工作,向外拓展,树立幼儿园良好形象。
  7、做好办文、办会工作。
  组织召开园办公会、园委会、和全园教职工大会;把握工作动态,及时发现问题并组织相关部门处理;做好统筹协调工作。
  做好每次会议的准备、会议纪要和考勤工作。幼儿园公文的起草和打印。
  8、期初制定好领导值班表、值班督导册、教师花名册、教师电话本等表格,并及时分发到各部门。
  9、围绕“如何做一名幸福幼儿园教师”为主题开展校园文化建设,在每周的办公例会时,可由办公会成员推荐一句经典名言,推广到校园LED大屏幕上。
  10、协助组织教职工开展有益身心、丰富多彩的业余文化生活。
  11、按时完成各级领导、部门交办的临时工作。
  篇二:2018年秋办公室工作计划
  一、指导思想
  始终以“三个代表”和“科学发展观”为指导,深入学习和贯彻市区教育工作会议和园会议精神,紧紧围绕幼儿园本学期的工作计划,全面强化目标管理,坚持“规范”、“创新”的工作方针,统筹安排各项工作,为幼儿园的保教工作做好后勤服务保障。现将我园办公室的工作计划详细制定如下:
  二、主要工作和举措
  (一)努力开创人事工作新局面
  1.积极贯彻市、区关于事业单位岗位设置工作的精神,做好巴幼岗位设置工作。在公示栏公开最新岗位设置聘任情况。
  2.根据幼儿园教师岗位评聘做好交通补贴的计算申报工作,将交通补贴尽快发放教师手中。
  3.大力宣传职称改革等方面的方针、政策,继续研究制定切合我园实际的专业技术职务评审条件,正确把握好职称工作的导向。把职称评聘工作作为幼儿园人事制度改革的有机组成部分,使其成为充分调动广大专业技术人员的工作积极性、创造性的有效激励机制。鼓励教师专业成长,将推荐1-2名教师参加中高职称的评审,3-4名教师参加小高职称的评审。
  4.宣传职称评聘的时间及相关参评条件,提醒符合条件人员及时上报材料(电子、纸质)。
  5.组织各部门负责人定期参加市区两级的各类会议及培训,认真学习相关政策、规定,开拓视野,丰富信息,全面提高管理水平,建立办事高效、规范的工作管理机制。
  6.组织全体教师定期参加岗位继续教育学习。
  (二)加强教师队伍建设,提高教师的整体素质
  1.进一步完善各类规章制度。
  2.对调班制度、请假制度进行再次修订并通过全教会。
  3.签订岗位责任状,严格规范操作程序。
  4.按核定的教职工编制,规范设岗;
  5.做好非在编人员的派资料收集整理工作,及时为聘用教师办理意外险种。
  6.骨干教师的选拔与培养。
  7.制定年度量化考核细则及绩效工资考核细则,根据细则推新出优,选举评定新一年的优秀教育工作者、优秀教师及保育员。
  8.召开表彰大会,表彰20xx-20xx年度优秀教育工作者及优秀教师、保育员。
  9.评选表彰园级三八红旗手,推选一名区教育系统三八红旗手。
  10.做好全园教师的自培工作,全面落实好教师的职后培训。
  (三)保质保量做好日常工作
  1.及时、准确、高效的做好来信、来访、来宾的接待、处理和对外联络工作。做到热情接待、询问记录,及时处理,并请示汇报相关领导。
  2.做好各部门之间的协调工作,督办完成幼儿园总体工作。
  3.做好上传下达工作。上级指令及时记录传达到园长,按园长指令传达到分管主任和教职工。
  4.做好文件的接收、传递、存档工作。文件到达幼儿园及时签收,做好签发记录。
  5.信息反馈。各部门工作的进展、完成情况及时反馈到园委会并督办落实到位。
  6.宣传报道。加强规范幼儿园网站管理。做好园内各项宣传及活动的组织工作。及时报道,向外拓展,树立幼儿园良好形象。
  7.做好办公、办会工作。做好每次会议的准备、会议纪要和考勤记载工作。
  8.实事求是的做好园务记录,确保各项考核、评优、评奖活动有据可依。
  9.制定好作息时间表、排班表、课程表、政治业务学习安排等表格,并及时分发到各部门。
  10.积极组织教师开展“三八”“五一”“六一”、教师节、国庆节和元旦活动。详细制定方案,注重过程落实,到最后的活动总都安排周密,力争活动开展有效。
  (四)规范资料的建立和整理。
  1.各部门按部门计划和安排统筹组织相关活动。活动有计划、有记录、有总,并按上级部门的检查要求,及时整理、分类、入档。
  2.园内人事方面的资料实行专人专管,严格保密。
  3.分档分册清晰,制作目录,进一步规范资料的管理。档案册、夹封面,全部装订有幼儿园园徽标识的扉页。
  4.档案按财务、人事、业务、党建、精神文明等类别归类并放入相应档案柜。
  (五)安全督查
  1.制定节假日领导值班安排表,确保值班人员到岗尽责。节假日值班期间做好报纸收发、文件接收传达工作。
  2.制定领导每日安全督查值班表,园领导按照值班安排在入园离园期间在大门口及园内巡回检查,保证师幼、家长在园安全。
  3.协调安全办主任,定期做好幼儿园安全自查及维护工作。做好每月一次的安全演练工作。
  4.协助综治做好信访、维稳等工作,做好幼儿园周围社区、环境、小商小贩的督查工作。
  新的学期是新的开始,办公室将以新的面貌来迎接新的工作和挑战,我们相信只要认真执行办公室工作计划,认真对待工作内容,认真完成工作安排,我们就一一定能够把我们的工作搞好,更好的服务同事。

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